Chef de projet en Protection Incendie (F/H)
Job:
Engineering / Fire protection
<p><span></span></p> <p> </p> <p><span>Axima, entité d’EQUANS France, recherche son futur</span></p> <p><strong><span>Chef de projet en Protection Incendie (F/H)</span></strong></p> <p><span> </span><span>Poste basé à Nantes</span></p> <p> </p> <p><span>Axima, </span>entité d’EQUANS France, conçoit des solutions globales et performantes dans le domaine du <span>Génie Climatique</span>, de la <span>Réfrigération</span> et de la <span>Sécurité Incendie</span> pour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments. Axima, c’est plus de 10 000 collaborateurs répartis sur tout le territoire national et à l’international.</p> <p>Nos équipes d’Ingénierie recrutent de nombreux talents pour ses différentes spécialités (ingénierie Efficacité Energétique, ingénierie avant-vente, ingénierie d’exécution…).</p> <p> </p> <p>Notre <span>Direction Appel d’Offres</span> intervient sur des projets de<span> protection incendie</span> (réseaux sprinklers, RIA, colonnes sèches et humides, risques spéciaux…) pour des secteurs variés tels que les Data Centers, le grand tertiaire, les centres commerciaux ou l’industrie, en France et à l’international.</p> <p> </p> <p><span>Dans un contexte de forte croissance de l’activité </span><span>Data Center</span><span>, nous renforçons nos équipes d’ingénierie en recrutant un </span><span>Chef de Projet (F/H)</span><span>.</span></p> <p><span>Votre mission</span></p> <p><span>Rattaché(e) au Responsable de Service et intégré(e) à une équipe projets d’une </span><span>douzaine de techniciens et ingénieurs</span><span>, vous jouez un rôle clé dans le développement de la business line </span><span>Data Center </span><span>sans se limiter à cette typologie.</span></p> <p><span>Vous intervenez en amont des projets et êtes </span><span>le pilote des réponses aux appels d’offres</span><span> pour des opérations d’envergure en France et à l’international (réseaux sprinklers, RIA, colonnes sèches et humides, risques spéciaux…).</span></p> <p><span>À ce titre, vos principales missions sont :</span></p> <ul> <li><span><strong>Piloter l’ensemble du processus de réponse aux appels d’offres</strong> (analyse des besoins, définition de la stratégie, coordination des contributeurs internes),</span></li> <li><span>Proposer des </span><span>solutions techniques optimisées et différenciantes</span><span>, adaptées aux contraintes clients et aux enjeux économiques des projets,</span></li> <li><span>Identifier, analyser et maîtriser les </span><span>risques contractuels, techniques et financiers</span><span>,</span></li> <li><span>Travailler en étroite collaboration avec les équipes commerciales pour co-définir la stratégie d’offre,</span></li> <li><span>Assurer la </span><span>présentation et la valorisation des dossiers</span><span> auprès des clients internes (agences) et externes (maîtrises d’ouvrage et maîtrises d’œuvre).</span></li> </ul> <p> </p> <p><span>Votre profil</span></p> <ul> <li><span>Formation </span><span>Ingénieur</span><span> (génie climatique, génie civil, fluides, ou équivalent), ou</span></li> <li><span>Profil </span><span>Technicien expérimenté</span><span>, disposant d’une solide connaissance des installations de Data Center et des systèmes de protection incendie.</span></li> </ul> <p> </p> <p><span>Vous justifiez d’un réel intérêt pour :</span></p> <ul> <li><span>la technique,</span></li> <li><span>les projets complexes,</span></li> <li><span>le pilotage d’offres à enjeux élevés.</span></li> </ul> <p> </p> <p><span>Doté(e) d’un excellent sens relationnel, vous appréciez le travail en équipe transverse.</span></p> <p><span>Rigueur, organisation, esprit d’analyse et goût pour l’innovation sont essentiels pour réussir dans ce poste.</span></p> <p><span>Une </span><span>excellente communication orale et écrite</span><span>, en </span><span>français et en anglais</span><span>, est attendue.</span></p> <p><span>Pourquoi nous rejoindre ?</span></p> <ul> <li><span>Intégrer un </span><span>grand groupe</span><span> tout en évoluant au sein d’une </span><span>équipe à taille humaine</span><span>,</span></li> <li><span>Intervenir sur des </span><span>projets Data Center et grands ouvrages</span><span> à forte visibilité,</span></li> <li><span>Bénéficier d’un accompagnement et de formations tout au long de votre parcours,</span></li> <li><span>Participer activement au développement d’une activité stratégique en forte croissance.</span></li> </ul> <p> </p> <p>Rejoindre notre équipe, c’est intégrer un collectif technique expert et dynamique, amené à intervenir sur des projets variés et innovants, en France comme à l’international. Vous bénéficierez d’un accompagnement personnalisé et de formations régulières qui vous permettront de progresser et de développer vos compétences. Vous participerez activement à la mise en œuvre de solutions qui contribuent à la sécurité des biens et des personnes, tout en collaborant au sein d’une entreprise engagée dans la transition énergétique et la performance durable.</p> <p> </p> <p><span>Votre package de rémunération et vos avantages :</span></p> <ul> <li><span>Rémunération sur 13 mois</span></li> <li><span>Prime de vacances</span></li> <li><span>Prise en charge des transports en commun à hauteur de 80% des frais</span></li> <li><span>Titres restaurants (prise en charge de l'entreprise à hauteur de 60%)</span></li> <li><span>Accès au CE (chèques vacances, cartes cadeaux, offres promotionnelles)</span></li> <li><span>Plan Épargne Entreprise (PEE), PERCOL, Compte Épargne Temps (CET).</span></li> </ul> <p> </p> <p><span>EQUANS France</span> est fière de ses partenariats avec la Garde nationale et les sapeurs-pompiers et soutient l’engagement de ses salariés réservistes et volontaires.</p> <p>L’entreprise encourage et favorise cet engagement citoyen en maintenant la rémunération des personnes mobilisées pour une durée de <span>10 jours par an</span>.</p> <p> </p> <p><strong><span>EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité</span></strong><span>.</span></p> <p> </p> <p><em><span>EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail. </span></em></p> <p><em><span>L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. </span></em></p> <p> </p> <p><strong><em><span>En savoir plus sur EQUANS France : equans.fr</span></em></strong></p>
