Avec ses écoles et ses structures d’accueil, la collectivité place l’enfant au cœur de ses priorités en proposant un environnement éducatif sécurisé, bienveillant et de qualité.
Dans ce cadre, la Ville de Molsheim recrute un·e Agent polyvalent de restauration collective et entretien (H/F) afin de renforcer ses équipes au sein des structures périscolaires.
Cadre d’emploi
- Filière : Technique
- Cadre d’emplois : Adjoint technique territorial (catégorie C)
- Grades : Adjoint technique (toutes classes)
Lieu d’affectation
Structures périscolaires de la Ville de Molsheim (mobilité possible selon les besoins du service)
Missions principales
Sous l’autorité du responsable de site périscolaire, vous :
Apporter aux enseignants une assistance dans la mise en œuvre des missions éducatives auprès des enfants :
- Assurez le service des repas dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire ;
- Appliquez les protocoles en vigueur (HACCP, PAI…) ;
- Participez à l’accompagnement des enfants durant le temps de restauration ;
- Préparez, mettez en place et distribuez les repas ;
- Veillez à la qualité, à la présentation et à la sécurité des aliments ;
- Assurez le nettoyage et la désinfection des locaux, du matériel et de la vaisselle ;
- Participez à l’entretien général des locaux et au rangement ;
- Contribuez au bon fonctionnement du service et au travail d’équipe.
Profil recherché
Savoirs et compétences :
- Connaissance des règles d’hygiène en restauration collective (HACCP)
- Connaissance des besoins nutritionnels de l’enfant
- Maîtrise des techniques de nettoyage et de désinfection
- Capacité à travailler en équipe et à s’adapter
Savoir-être :
- Rigueur et sens de l’organisation
- Discrétion professionnelle
- Polyvalence et autonomie
- Sens du service public
- Bon relationnel avec les enfants
- Travail en équipe
Diplômes / prérequis
- Formation ou expérience en restauration collective et/ou entretien appréciée
- Formation HACCP souhaitée
- Notions de premiers secours appréciées
Conditions de travail
- Poste à pourvoir au 01/09/2026
- Temps de travail annualisé, 25h00 hebdomadaire
- Volume horaire à définir selon le profil et les besoins du service
- Intervention principalement sur le temps méridien en période scolaire
- Possibilité d’intervention pendant les vacances scolaires (+ entretien approfondi)
- Horaires fractionnés avec amplitude variable
- Travail en équipe pluridisciplinaire
- Station debout prolongée et contraintes physiques liées au poste
Rémunération
Rémunération statutaire + régime indemnitaire selon délibération relative au régime indemnitaire des agents de la Ville de Molsheim + 13ᵉ mois
Les dossiers de candidatures (lettre de motivation, cv, photo, diplôme …) sont à envoyer avant le 31/08/2026
À Monsieur Le Maire
Ville de Molsheim
17 place de l’hôtel de Ville
67129 MOLSHEIM CEDEX
Contact et candidatures par mail : [email protected]
