Savoirs:
Diplôme d’État en travail social ou formation universitaire (administrative, managériale, …),
Maîtrise du cadre juridique des politiques sociales territorialisées et de leur évolution,
Connaissance de l’environnement territorial,
Être titulaire du permis B.
Savoir-faire:
Compétences managériales : animation d’équipe, gestion de conflit, pilotage d’activité, évaluation et rendu compte, accompagnement du changement,
Maîtrise des outils de la conduite de projets,
Capacité à travailler en transversalité, à animer des équipes plurielles et à mobiliser des partenariats,
Maîtrise des outils informatiques,
Maîtrise des écrits professionnels.
Savoir-être:
Rigueur et sens de l’organisation,
Capacité d’analyse et de synthèse,
Qualités relationnelles et capacité d’écoute,
Discrétion,
Loyauté institutionnelle.
