La Direction de la Gestion des Risques Groupe contribue à la mise en œuvre
d’un système de gestion des risques efficace au sein du Groupe VYV.
L’activité porte sur le périmètre assurantiel du Groupe, encadré par la
réglementation Solvabilité 2 (y compris l’UMG Groupe VYV et ses filiales).
Vos missions :
Vous serez rattaché au directeur de la Gestion des risques groupe et
travaillerez fonctionnellement auprès du responsable de la continuité
d’activité et gestion de crise.
Vous aurez les missions suivantes :
- Formaliser et maintenir à jour le PCA de l'UMG dans l'ensemble de ses
dimensions (BIA, procédures opérationnelles, plan de gestion de
crise), en lien avec le responsable senior ;
- Élaborer le plan de tests du PCA de l'UMG ; coordonner et suivre leur
mise en œuvre ; identifier les mesures correctives ;
- Produire le reporting d'activité et de maîtrise des risques
d'interruption d'activité du Groupe ;
- Contribuer à l'animation de la filière des RPCA au sein du Groupe ;
- Assurer les liens opérationnels avec les domaines connexes : pilotage
des tiers, dispositif SSI, risque opérationnel et contrôle permanent
;
- Contribuer à l'amélioration des normes, méthodes et processus en
matière de continuité d'activité et de gestion de crise.
De formation supérieure, vous disposez d’une expérience d’au moins 5 ans,
idéalement acquise au sein d’un cabinet d’audit / conseil ou sur une
fonction équivalente d’un organisme de banque / assurance
Pour réussir dans ce poste, vous :
- Analysez avec finesse et savez prendre du recul : vous comprenez
rapidement des situations complexes, exercez votre esprit critique et
faites preuve de discernement
- Agissez avec rigueur et fiabilité : vous tenez vos engagements,
respectez les cadres établis et incarnez un haut niveau d’intégrité
- Etes moteur et orienté(e) solutions : vous proposez des idées
concrètes, prenez des initiatives pertinentes et contribuez
activement à la résolution des problématiques
- Savez construire des relations de confiance : vous interagissez avec
aisance avec des interlocuteurs variés, favorisez la coopération et
adoptez une posture à la fois constructive et facilitatrice
- Vous inscrivez dans une dynamique de progression continue :
curieux(se), vous apprenez en continu et partagez volontiers vos
connaissances avec les autres
Télétravail : 2 jours par semaine + 4 jours flottants par mois
Lieu de travail : Paris
