BEFORMA est un centre de formation et CFA spécialisé dans l’alternance et la formation professionnelle à La Réunion, à Mayotte, en France métropolitaine et à l’international.
Nous proposons des formations certifiantes et diplômantes du Bac au Bac+5 dans des secteurs porteurs tels que :
➡️ Intelligence Artificielle (IA)
➡️ Marketing Digital & Communication
➡️ Ressources Humaines
➡️ Commerce & Vente
➡️ Management & Gestion
➡️ Entrepreneuriat & Business Development
➡️ UI/UX & métiers du digital
Notre objectif : former des profils opérationnels, recherchés par les entreprises, grâce à une pédagogie concrète, professionnalisante et tournée vers les besoins du marché de l’emploi.
Découvrez notre univers et nos formations en alternance :
https://beforma.fr/alternance
Noté
4,8/5 sur Google (+de 100 avis vérifiés) avec de nombreux témoignages d’apprenants et d’entreprises partenaires.
Chez BEFORMA, nous mettons un point d’honneur à offrir :
✨ Un accompagnement pédagogique personnalisé
✨ Des formations en présentiel et à distance
✨ Des projets concrets et professionnalisants
✨ Un suivi individualisé vers l’emploi et l’alternance
✨ Un réseau d’entreprises partenaires favorisant l’insertion professionnelle
✨ Une approche innovante intégrant les outils digitaux et l’intelligence artificielle
Dans le cadre de son développement, notre entreprise partenaire recrute un(e) assistant(e) Ressources Humaines en alternance.
Préparation du diplôme : Bac+ 5 - Manager des Ressources Humaines
Votre objectif : assurer un support RH fiable et contribuer au bon fonctionnement des process RH du Groupe.
Encadré(e) par l’équipe RH, vous interviendrez sur les missions suivantes :
- Rédiger et gérer les contrats de travail
- Assurer le suivi administratif des dossiers collaborateurs (entrées/sorties, absences, AT, périodes d’essai…)
- Rédiger les courriers administratifs à destination des salariés
- Accompagner les managers dans l’application des process RH au quotidien
- Diffuser et sécuriser les informations RH auprès des équipes opérationnelles
- Gérer le suivi administratif du recrutement et des candidatures
- Participer au process d’onboarding des nouveaux collaborateurs
- Contribuer au support RH sur des projets transverses (CSE, NAO, convocations, préparation de dossiers…)
Vous êtes :
- Intéressé(e) par les Ressources Humaines et la gestion administrative
- Rigoureux(se), organisé(e) et attentif(ve) aux détails
- Curieux(se) et motivé(e) à comprendre le fonctionnement RH d’une entreprise
- À l’aise dans la gestion de données et de procédures
- Capable de travailler en équipe dans un environnement exigeant
Vous vous retrouvez à travers ces missions ? N'hésitez pas à postuler !
