Devenir CPagiens, CPagiennes : CPagénial c’est encore mieux !
Chez CPage, on développe des solutions logicielles qui ont un impact concret sur le service public de santé.
Notre mission : accompagner les hôpitaux, CHU et EHPAD dans la gestion de leurs fonctions clés (RH, finance, achats, gestion administrative du patient) pour leur permettre de se concentrer sur l’essentiel : le soin.
CPage, c’est bien plus qu’un éditeur logiciel.
C’est un collectif de plus de 300 collaborateurs, basé à Dijon, qui travaille au quotidien sur :
l’analyse des besoins de nos clients,le développement et l’évolution de 3 progiciels,le test, le support, la gestion de projet,le déploiement, la formation et l’accompagnement des utilisateurs,
le tout porté par une forte culture d’innovation.
Chez nous, la performance est avant tout humaine.
Management de proximité, esprit collaboratif, partage des compétences et accompagnement des parcours font partie de notre ADN.
Rejoindre CPage, c’est vivre une expérience professionnelle qui a du sens, avec de réelles perspectives d’évolution.
Et ce n’est pas nous qui le disons : 82 % de nos collaborateurs recommanderaient CPage à leurs proches.
Tu as envie d’en savoir plus ? Découvre notre univers sur notre page carrière.
https://cpage.softy.pro/
Le contexte :
Nous sortons progressivement de VMware. Nous construisons notre cloud privé. Nous modernisons notre WAN, notre VDI et notre PRA.
Ici, tout bouge, et tu seras au cœur des décisions.
Tu rejoindras une équipe qui recrute trois ingénieurs en parallèle (système, réseau & sécurité et DevOps) pour porter cette transformation. Le budget est là, le sponsor aussi : tu ne porteras pas ce chantier seul.
Ton terrain de jeu :
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Plus de 300 collaborateurs aujourd'hui
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Environ 760 VM en environnement multi-sites
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Un PRA en pleine évolution
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Une équipe technique DSIO qui a la main sur ses choix d'architecture
Ton rôle :
Au sein de l'équipe technique de la DSIO, tu participes à l'évolution et à l'exploitation des plateformes Microsoft et de virtualisation qui supportent l'activité de l'entreprise ainsi que ses environnements de développement.
Le poste combine deux dimensions : le maintien en condition opérationnelle du socle existant, sur lequel nous attendons une autonomie rapide, et les projets de transformation décrits ci-dessous.
Concrètement, tu seras acteur des chantiers suivants :
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Migration progressive hors VMware vers des solutions alternatives (KVM, Proxmox à l'étude)
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Construction et industrialisation du cloud privé
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Modernisation du VDI et évolution du PRA
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Intégration technique d'un nouveau site de 200 collaborateurs
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Automatisation de l'exploitation (PowerShell, Terraform, Ansible en cible)
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Tu participes aux choix d'architecture, tu ne les subis pas.
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Les POC et la veille technologique font partie du poste, pas des heures perdues.
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Tes recommandations pèsent sur les orientations techniques de la DSI.
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Identité & poste de travail : Active Directory, Entra ID, GPO, AD CS, MECM/SCCM, Windows Server 2016 à 2022, Windows 10/11
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Virtualisation : VMware vSphere 8, VxRail
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VDI : Omnissa Horizon
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Stockage : Dell PowerStore, Dell Unity
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Sauvegarde : Veeam Backup & Replication
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Supervision : Veeam ONE, PRTG
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Automatisation : PowerShell, PowerCLI, Terraform
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KVM
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Ansible, Jenkins
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Azure / Microsoft 365 avancé, Intune
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Supervision open source : Prometheus, Grafana, Nagios
Ton profil
Ici, pas de pièges ni de questionnaires interminables.
Le recrutement chez CPage, c’est avant tout un échange simple et authentique, pour apprendre à se connaître et vérifier que l’aventure peut fonctionner des deux côtés.
Concrètement, comment ça se passe ?
1⃣ Un premier échange téléphonique
Avec Caroline, en charge de nos recrutements.
Objectif : comprendre ton projet professionnel, répondre à tes questions et valider les principaux prérequis du poste.
2⃣ Un entretien avec l’équipe
Une rencontre avec Asmane, manager de l’équipe, et Caroline.
On parle de toi, de ton parcours, des missions, du fonctionnement de l’équipe, des valeurs de CPage… et surtout, on voit comment tu peux t’y projeter.
Notre seule vraie question
Est-ce qu’on est faits pour travailler ensemble ?
Ce qui t'attend chez CPage
✔ Du sens, vraiment
Tu contribues chaque jour à la performance des hôpitaux publics et donc à l'amélioration du service rendu aux patients.
✔ Un onboarding qui te fait réussir
Parcours d'intégration structuré, formations adaptées et du tutorat : tu n'es jamais lâché(e) seul dans le grand bain.
✔ Une performance collective
Exigence, entraide et bienveillance : chez CPage, on avance ensemble et on progresse durablement.
✔ Un équilibre qui compte
Horaires flexibles, télétravail possible, 28 jours de congés + 20 RTT dès ta première année.
✔ Des avantages qui facilitent le quotidien
Carte déjeuner 10 € / jour travaillé, mutuelle avantageuse, CGOS (CE fonction publique hospitalière)+ Amicale (CE interne), coach sportif et pilate sur la pause déjeuner, solutions de restauration sur place (frigo connecté & Refectory en livraison gratuite), de nombreux évènements festifs et collaboratifs.
✔ Un cadre qui donne envie
Notre bâtiment SPICY au parc Valmy : moderne, confortable, collaboratif… et pensé pour le bien-être au travail.
