À propos du poste
Dans un contexte de remplacement, nous recherchons un(e) comptable unique pour rejoindre notre équipe.
Qui sommes-nous ?
Nous sommes une holding familiale à taille humaine. Nous gérons un portefeuille d’actifs immobilier et accompagnons quelques sociétés dans leurs projets de développement. Nos valeurs reposent sur la confiance, la proximité et l’engagement de long terme.
Votre rôle
Véritable bras droit opérationnel de la direction, vous prenez en charge l’ensemble des fonctions comptables et administratives de la holding et de ses filiales :
- Tenue et supervision de la comptabilité (générale, analytique, fiscale) ;
- Préparation et suivi des clôtures, bilans et liasses fiscales avec l’expert-comptable ;
- Gestion de la trésorerie, encaissements, décaissements, budgets, prévisions et tableaux de bord ;
- Suivi juridique et administratif courant (assemblées, baux, assurances, dossiers bancaires) ;
- Gestion de biens immobiliers : gestion des assurances, encaissement des loyers et charges, établissement des quittances, régularisation des charges annuelles, présentation des comptes de gestion, gestion des obligations fiscales ;
- Contribution à l’optimisation des process internes.
- S’assurer et entretenir de bonnes relations avec les conseils externes et partenaires financiers
Votre profil
- profil junior avec une formation supérieure en comptabilité/gestion (BTS CG minimum, Bachelor Comptable & financier, DCG).
- Expériences au moins de 2 années en entreprise ou en cabinet comptable est un plus.
- Compétence en comptabilité immobilière est en plus.
- Rigueur, autonomie, discrétion et sens de l’organisation.
- Appétence pour les environnements à taille humaine où l’on est à la fois stratégique et opérationnel.
- Qualités relationnelles, goût du travail en confiance et en proximité avec la direction.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un rôle central : vous serez la pierre angulaire de la gestion et de la tenue comptable et financière du groupe.
- De la variété et de l’autonomie : un poste riche où vos compétences s’expriment pleinement.
- Un environnement à taille humaine : prise de décision rapide, proximité avec la direction, vision long terme.
Modalités
Poste à pouvoir immédiatement.
CDI – 35 heures.
Poste basé à ROUEN.
Rémunération 2 500 € brut /mois
Candidature (CV + et lettre de motivation et/ou recommandation) à envoyer à [email protected]
Rémunération : 2 500,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel
