Révélez tout votre potentiel en rejoignant l’aventure Sogelink. Ce qui compte particulièrement pour nous, ce sont vos valeurs et votre état d’esprit.
Issu.e d'une formation en communication, marketing ou équivalent, vous justifiez d'une expérience réussie de 3 à 5 ans minimum en communication interne, idéalement dans un environnement multisites.
️ Créatif.ve et polyvalent.e, vous aimez autant réfléchir à une stratégie de communication que produire des contenus concrets et impactants.
Les atouts qui feront la différence :
Une expérience réussie en communication et conduite de projets de communication.
D'excellentes capacités rédactionnelles et une réelle aisance dans la création de contenus engageants.
Une bonne maîtrise des outils de création graphique et de montage vidéo.
Une expérience dans la production de formats variés : articles, newsletters, vidéos, interviews, témoignages collaborateurs, campagnes internes, supports événementiels...
Une capacité à gérer plusieurs projets simultanément tout en respectant les priorités et les délais.
Une approche structurée et organisée, alliée à une forte capacité d'initiative.
Une curiosité naturelle pour les nouvelles tendances, les nouveaux formats et les innovations en communication.
La maîtrise de l'anglais constitue un véritable atout dans un contexte Groupe.
Si vous vous reconnaissez dans cette description, alors vous êtes peut-être le ou la futur.e chargé.e de Communication Interne de Sogelink !
Au sein de l'équipe Communication interne, vous participez activement à la définition et au déploiement de notre stratégie de communication interne.
Vous intervenez à la fois sur des sujets stratégiques et opérationnels afin de renforcer l'engagement des collaborateurs et d'accompagner les transformations du Groupe.
Communication interne & création de contenus
Concevoir et produire des contenus engageants pour l'ensemble des canaux internes.
Rédiger des articles, interviews, portraits, témoignages et communications institutionnelles.
Réaliser des contenus vidéos : tournage, montage et habillage de formats à destination des collaborateurs.
Créer des supports de communication attractifs et adaptés aux différentes cibles internes.
Pilotage de projets de communication
Participer au déploiement de projets structurants de communication interne (Intranet, newsletter, etc.)
Coordonner les différentes parties prenantes et assurer le suivi des plans d'actions.
Événementiel & vie interne
Participer à l'organisation et à la coordination des événements internes du Groupe.
Accompagner la préparation des temps forts prévus début 2027 et contribuer à leur réussite.
Valoriser les initiatives, projets et réussites des équipes à travers des dispositifs de communication adaptés.
Un poste idéal pour un profil polyvalent qui souhaite combiner création de contenus, gestion de projets, communication digitale, événementiel et innovation au sein d'un Groupe en pleine transformation.
CDD de 5 mois, d'octobre 2026 à février 2027.
Charte télétravail
Diversité & Inclusion : Nous accueillons chaque talent, et toutes nos offres sont ouvertes aux personnes disposant d’une RQTH
Une Fondation d’entreprise et nos Linkmakers : 2 associations à soutenir chaque année
Un collectif de GreenMakers : des actions en faveur de l’environnement tout au long de l’année
Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution
Les collaborateurs.rices de cette équipe profitent d’un emplacement idéal à Caluire-et-Cuire, à quelques pas du fameux Parc de la Tête d'Or . Des locaux facilement accessibles en transports en commun, vélo, trottinette ou voiture, et un environnement de travail qui s’adapte aux besoins de chacun, grâce à divers espaces de vie et de travail.
Prime vacances
Carte restaurant Swile
Mutuelle & prévoyance (prises en charge à 100 %)
Transports en commun pris en charge à 75% ou IKV
Accès à Coline.care, plateforme dédiée à la santé et au bien-être au travail
