Entreprise plus que centenaire,la SADE est le spécialiste de la conception, la construction, la réhabilitation et l’entretien des réseaux (eau, énergie) et des infrastructures (génie civil et travaux souterrains).
Implantée dans une dizaine de pays, elle promeut des solutions techniques sobres et innovantes pour des réseaux vertueux et des infrastructures décarbonées pour les collectivités territoriales, les industriels et les grandes infrastructures.
Elle inscrit, depuis de nombreuses années, ses métiers dans une politique volontaire de développement durable et dans une recherche constante de solutions constructives respectueuses de l’environnement.
La Direction des Ressources Humaines du Siège social recherche un Juriste RH, rattaché à la Directrice Adjointe des Ressources Humaines.
Vous assurerez, en lien avec la Directrice Adjointe des Ressources Humaines, et en synergie avec l’équipe de juristes RH du siège, l’accompagnement de la Direction des Ressources Humaines et des Directions Opérationnelles (une vingtaine de filiales et dix établissements en France) dans la gestion de la politique sociale : relations avec les partenaires sociaux, assistance juridique …
Vos principales missions seront :
- Veille juridique et mise-à-jour de la base documentaire en ligne
Conseil aux opérationnels (Directions Régionales SADE et filiales) et à la Direction, en matière de droit du travail : élections professionnelles, préparation des réunions collectives (CE, DP, CHSCT), droit disciplinaire…
Animation de formation, Administratifs et opérationnels
Suivi des contentieux prud’homaux
Suivi des accords nationaux
Participation à la préparation des négociations, des CSE et CSEC
