Depuis près de 140 ans, Sainte Lucie sublime vos envies culinaires ! Fondée en 1885, notre entreprise familiale a su à la fois préserver son héritage et réinventer son savoir-faire pour devenir un acteur incontournable de l’agroalimentaire. En nous plaçant à la 2ème place de notre secteur d’activité en France, nous avons conquis les cœurs et les assiettes de nos clients grâce à notre passion pour la qualité et l’innovation.
Notre mission ? Faciliter la cuisine du quotidien pour se faire plaisir.
Chez Sainte Lucie, nous sommes présents partout où la créativité culinaire s’exprime : dans les grandes et moyennes surfaces, auprès des collectivités et à l’international. Nous nous appuyons sur :
· Des équipes passionnées, toujours à l’écoute des besoins de nos clients.
· Une logistique agile, pour garantir une disponibilité optimale de nos produits.
· Des unités de production à la pointe de la technologie.
Vous aimez les challenges, l’innovation et l’univers gourmand ? Alors rejoignez une entreprise dynamique et audacieuse ! Découvrez-nous ici : https://www.saintelucie1885.fr/
Dans le cadre d’un remplacement de congé maternité, nous recrutons un(e) :
RESPONSABLE QUALITE FOURNISSEURS & RESPONSABLE QUALITE LABORATOIRE GROUPE H/F
Rattaché(e) à la « Directrice QHSE » vous garantissez la conformité qualité, sécurité des aliments, réglementaire et RSE des fournisseurs du groupe, et pilotez le laboratoire qualité groupe afin d’assurer la fiabilité des contrôles, analyses et libérations, dans le respect des référentiels et exigences clients.
Qualité fournisseur :
- Définir et déployer la politique qualité fournisseurs groupe
- Piloter la qualification, l’évaluation et le suivi des fournisseurs de matières premières, ingrédients, auxiliaires et emballages (validation/ réclamations/ évaluation/ déréférencement…)
- Gérer la base fournisseurs (environ 150 fournisseurs / +600 références) :
- cahiers des charges
- questionnaires qualité
- base de donnée interne
- audits fournisseurs (sur site ou à distance)
- plans d’actions et suivi d’efficacité
- Analyser et traiter les non-conformités fournisseurs (matières, emballages, prestations)
- Contribuer aux décisions de référencement / déréférencement fournisseurs avec les Achats
- Intégrer les exigences agréments vétérinaires, IFS Food, BIO, RFA,IGP-LR, PME+ / RSE, réglementaires et clients dans les processus fournisseurs (et autres référentiels potentiellement à venir)
- Assurer une veille réglementaire et normative liée aux matières premières et emballages
Contrôle qualité :
- Piloter l’organisation, le fonctionnement et le développement du laboratoire qualité groupe
- Piloter les révisons d’analyse de risque partie fournisseurs en lien avec les matières, emballages, produits achetés par l’entreprise
- Définir et harmoniser les plans de contrôle matières premières, emballages, produits semi-finis et produits finis
- Garantir la fiabilité, la traçabilité et l’interprétation des résultats d’analyses (physico-chimiques, microbiologiques, organoleptiques ou autre)
- Valider les méthodes, équipements et procédures d’analyses
- Gérer les relations avec les laboratoires externes (analyses sous-traitées)
- Contribuer aux décisions de libération / blocage des lots en lien avec les sites et la direction
- Participer aux investigations qualité et analyses de causes en cas de dérive ou alerte
Management de l'équipe terrain :
- Manager, animer et faire monter en compétences 2 techniciens qualité terrain / laboratoire
- Organiser les activités, priorités et charges de travail de l’équipe
- Encadrer des stagiaires sur des missions ponctuelles (analyses, mise à jour documentaire, projets d’amélioration…)
- Développer une culture qualité orientée rigueur, fiabilité et amélioration continue
Systèmes, audits et amélioration continue :
- Gérer et améliorer les bases de données concernant les entrants de l’entreprise en lien avec le service informatique et achats
- Participer au processus de développement/ modification produit et assurer la gestion des bases de données produit fini en lien avec le poste
- Participer activement aux audits de certification (IFS Food, BIO, RFA, IGP-LR, PME+) et autres audits
- Préparer et présenter les éléments liés à la qualité fournisseurs et laboratoire lors des audits
- Suivre les indicateurs de performance (KPI fournisseurs, taux de conformité, délais, tendances)
- Être force de proposition dans les projets d’optimisation des processus qualité amont
La liste des missions est non exhaustive.
Profil :
Vous êtes idéalement diplômé(e) d’un BAC+5 (Ingénieur, master…) dans le domaine de la qualité ou de l’agroalimentaire, et disposez d’une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire. Une expérience dans l’agroalimentaire serait un plus.
Du fait de vos expériences, vous disposez des bases en matière de microbiologie, chimie, physique des matériaux et process. Vous disposez également de connaissances en termes de réglementation.
Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d’analyse, votre relationnel et votre capacité à travailler en équipe.
L'organisation et la gestion des priorités seront des compétences clé nécessaires à la réussite pour ce poste.
Enfin, vous disposez d’une première expérience en management d’équipe réussie (2 personnes).
Quelques avantages qui (on l’espère) vous donneront le sourire !
- Un treizième mois versé sans attendre une quelconque ancienneté, pour profiter pleinement de vos projets.
- Un soutien au quotidien : des tickets restaurants pris en charge à 50% par l’employeur et une prime transport pour compenser une partie de vos trajets.
- Des moments gourmands grâce à des réductions exclusives sur nos produits et une mise à disposition tout au long de l’année de produits gratuits.
- Une qualité de vie enrichie : le CSE de Sainte Lucie propose des avantages attrayants comme des chèques vacances et bien plus encore.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un environnement bienveillant et formateur,
- Une équipe engagée et passionnée,
- Des missions variées et responsabilisantes,
- L’opportunité de développer vos compétences sur un large spectre,
- Une démarche engagée en matière de qualité et responsabilité sociétale.
Rejoignez-Nous et Participez à une Belle Aventure !
Vous avez envie de relever des défis au sein d’une entreprise qui valorise l’innovation et l’engagement ? Postulez dès maintenant et devenez acteur de notre histoire culinaire
Informations complémentaires :
Type de contrat : CDD de 7 mois
Statut : Cadre
Lieu : Creil
Prise de poste : 01/10/2026
Rémunération et avantages : Entre 38K et 40K sur 13 mois + prime transport (10€ nets par mois) + accord d’intéressement + tickets restaurants (7€/ jour pris en charge à 50%) + réductions sur les produits Sainte Lucie + mise à disposition de produits gratuits dans les salles de pause + CSE sur site (billetterie, cartes cadeaux, chèques vacances)
Rémunération : à partir de 38 000,00€ par an
Avantages :
Lieu du poste : En présentiel
