La Direction de la Stratégie Territoriale et Urbanisme recherche
1 Contrôleur Gestion Enseignes et Publicité (H/F)
Sur le grade d’Adjoint Administratif Principal 2ème Classe (Réf. 5597)
Sous la responsabilité du Chef de service Contentieux de l’Urbanisme et Droit de l’Affichage, vous appliquez les règlementations nationale et locale sur la publicité, les pré-enseignes. Vous assurez des métrages et relevés divers, vous établissez des taxations.
A ce titre, vos missions sont les suivantes :
Publicités et préenseignes :
Vous effectuez le relevé des panneaux publicitaires et des préenseignes, en contrôlez leur conformité.- Vous rédigez les constats d’infractions.
- Vous suivez les contentieux.
- Vous alimentez et renseignez le logiciel métier.
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Enseignes et ouvrages en façade :
Vous émettez un avis sur les installations d’enseignes et sur les ouvrages en façade.- Vous contrôlez la conformité des autorisations.
- Vous rédigez les constats d’infractions.
- Vous instruisez et suivez les contentieux.
- Vous établissez un état annuel des redevances.
- Vous alimentez et renseignez le logiciel métier.
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Déplacements (Permis B) / Assermentation code de l’environnement / Travail autonome en extérieur
INFORMATIONS ET AVANTAGES DU POSTE
RTT* / Télétravail*/ Restauration Collective / Participation employeur mutuelle et prévoyance possible* / Prise en charge de l’abonnement de transport à 75% */ Accès au Comité des Œuvres Sociales (COS) / Forfait Mobilité / Véhicule de service à disposition / *sous réserve de la règlementation en vigueur au sein de la collectivité
Vous êtes titulaire d’une formation de type CAP/BEP, de préférence un BAC et du Permis B. Vousdisposez de connaissances en droit de l’urbanisme et dans la lecture de plans. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et les outils de mesure. De plus, disposer de connaissances du code de l’environnement, ainsi que des procédures administratives sont des atouts pour votre candidature.
Justifier d’expériences sur un poste similaire est souhaité pour la prise de fonction.
Vous affectionnez le travail en équipe et êtes force de proposition. Autonome, vous avez de bonnes capacités d’adaptation. Vous disposez de bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles. Vous avez le sens des responsabilités et de l’organisation. Bon communicant, vous savez prendre du recul face à certaines situations.
Recrutement par voie statutaire (titulaires, lauréats de concours) ou à défaut par voie contractuelle
La communauté d'agglomération d'Amiens Métropole souhaite participer à l'effort national d'insertion
en milieu professionnel des personnes handicapées : cette offre est handi-accessible
Pour tout renseignement, vous pouvez contacter le Chargé de Développement RH référent du dossier Paméla DELCOURT par téléphone au 03.22.97.15.58. Pour postuler, veuillez compléter votre dossier de candidature (en rappelant la référence 5597) sur le site www.amiens.fr (Rubrique Vivre à Amiens Emploi Nos offres d’emplois), jusqu’au 01/08/2026.
