Harpèges, association reconnue d’utilité publique,
recrute pour son pôle hébergement logement parentalité :
UN TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F)
Poste à pouvoir rapidement en CDI à temps complet
- Au sein d’une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité du directeur de pôle, vos missions sont les suivantes :Assurer un accompagnement global social lié au logement des publics accueillis en résidence sociale et hébergement d’urgence,
- Travailler auprès des familles accueillies, et mettre en œuvre toutes actions visant à accompagner, soutenir, et développer la parentalité, la vie familiale, le lien social en cohérence avec le projet social du centre social,
- Favoriser l’intégration, l’insertion et l’autonomie des personnes accueillies dans leur environnement au sein et vers l’extérieur de la résidence sociale,
- Préparer et participer aux commissions d’admissions,
- Assurer le suivi et l’accompagnement des résidents en lien avec les partenaires sociaux et institutionnels,
- Favoriser les actions d’accompagnement à la fonction parentale et intergénérationnelle,
- Elaborer, conduire et évaluer des actions en direction des familles, en lien avec le projet social, en privilégiant une approche collective,
- Promouvoir les initiatives des familles par des actions dans différents domaines de la vie familiale : parentalité, santé, logement, cadre de vie, loisirs, culture, prévention, consommation, citoyenneté, éducation, scolarité, emploi…
- Contribuer à la gestion administrative et financière des actions menées,
- Elaborer les évaluations et les bilans des actions collectives et individuelles mises en œuvre,
- Animer et développer les partenariats,
- Participer à une évaluation des besoins des familles en vue de proposer de nouvelles actions ou d’améliorer les actions en cours.
Profil :
- Diplôme d’Etat CESF ou AS + 3 ans d’expérience exigée
- Capacité d’écoute, d’analyse et de synthèse, sens de l’organisation,
- Faculté rédactionnelle,
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat,
- Très bonnes connaissances du contexte institutionnel, associatif, social et médico-social et des dispositifs de prise en charge des publics,
- Rigoureux (se), organisé(e), ayant le sens des responsabilités, porté(e) par des valeurs et un véritable engagement au profit des populations fragilisées,
- Excellente qualité relationnelle et de communication avec l’ensemble de ses interlocuteurs.
- Permis B et véhicule exigés.
Conditions du poste :
- Convention collective : CCN du 31 octobre 1951
- Type de contrat : CDI
- Poste à pourvoir : dès que possible
- Horaire hebdomadaire : 35 heures
- Coefficient : 479
- Salaire de base mensuel brut : 2 193,82 euros
A cela s’ajoute :
o Ancienneté reprise sous certaines conditions
o Indemnité « métiers socio-éducatif » brut mensuelle : 238 euros
o Prime décentralisée de 3% versée selon conditions conventionnelles
o Compte épargne temps
o Mutuelle
- En sus des 5 semaines de congés annuels, 35 heures de congés trimestriels au cours des 1er, 2èmes et 4èmes trimestres
- Lieu de travail : Vence et déplacement sur l’ensemble du département des Alpes-Maritimes
Rémunération : 2 193,82€ par mois
Lieu du poste : En présentiel
