Description de l'établissement :
Situé au cœur de la technopole de Sophia-Antipolis et entouré de verdure, à quelques minutes de grands axes routiers, l’Hôpital Privé Arnault Tzanck – Mougins, est un acteur de santé majeur du département avec une identité et des valeurs fortes.
Nous rejoindre c’est :
-
Intégrer une entreprise de 450 salariés et 130 médecins libéraux.
-
Intégrer une équipe dynamique avec une cohésion forte.
-
Préserver un équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle.
-
Evoluer au sein d’une entreprise qui a fait de la Qualité de Vie au Travail un objectif prépondérant de son projet social.
-
Disposer d’un périmètre d’activité assez large.
-
Avoir des possibilités d’évolution en fonction des différentes opportunités.
-
Elargir votre champ de compétences avec un accès à des formations multiples.
-
Bénéficier d’une mutuelle d’entreprise avec des possibilités d’option.
-
Prétendre au bénéfice d’un régime de participation et d'intéressement.
-
Participer à une démarche RSE et une politique affirmée de Qualité de Vie au Travail.
-
Bénéficier d’un large choix d’Epargne salariale (Compte Epargne Temps, Plans d’épargne, y compris pour la retraite).
-
Bénéficier d’un accompagnement interne et individualisé pour l’aide au logement, en cas d’accident de la vie ou de difficulté(s) personnelle(s).
-
Une proximité avec un Comité Social et Economique dynamique.
-
Profiter d’un restaurant d’entreprise à tarifs préférentiels (avec une participation financière importante de l’établissement).
-
Avoir accès au parc de stationnement avec bornes de recharge électrique à disposition.
Dans le cadre de sa politique diversité, l’Hôpital Privé Arnault Tzanck- Mougins Sophia Antipolis étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description de la mission :
L’établissement recrute un(e) Cadre du Pôle de Médecine afin de piloter et coordonner l’activité des services regroupés au sein du pôle médical, à savoir :
-
Hospitalisation complète : médecine polyvalente, oncologie et soins palliatifs, médecine spécialisée, ainsi que l’Unité de Soins Continus (USC),
-
Hôpital de jour.
Sous l’autorité de la Directrice des Soins Infirmiers, vous êtes responsable du pilotage stratégique, organisationnel et médico-économique des services du pôle de médecine.
Vous contribuez à optimiser la qualité des soins, les parcours patients et la performance globale du pôle.
Vous travaillez en étroite collaboration avec l’équipe médicale et avez la responsabilité de l’équipe d’encadrement (Cadre de Santé et Adjoint au cadre) des services.
Profil recherché :
Prérequis :
❖Formation
-
Diplôme d’Etat d’Infirmier
-
Diplôme d’encadrement soignant requis
-
Formation complémentaire en management, gestion ou stratégie appréciée
❖Expériences
-
Expérience professionnelle d’encadrement souhaitée de 5 ans minimum
-
Expérience significative en management de structures de soins
-
Expérience en pilotage d’activité ou coordination multi-services souhaitée
❖Compétences clés
-
Leadership et capacité à fédérer
-
Vision stratégique et sens de l’organisation
-
Analyse des données et pilotage par les indicateurs
-
Conduite du changement
-
Qualités relationnelles et esprit collaboratif
-
Rigueur et dynamisme,
-
Capacité à souder les équipes et à désamorcer et gérer les conflits,
-
Capacité de communication avec les différents intervenants,
-
Autonomie,
-
Sens des priorités, des urgences, des responsabilités.
Salaire de base à partir de 3 900 € brut pour un profil débutant hors éléments variables.
Horaires : Horaires normaux
Période de la journée : Jour
Contrat à durée indéterminée
