À PROPOS DU POSTE
Sous la responsabilité du Chef du Service Infrastructures, vous êtes en charge :
- du pilotage de la maîtrise d’ouvrage de projets d’infrastructures de transport sur le territoire ;
- du suivi de projets en co-maîtrise d’ouvrage ;
- du suivi et de l’entretien du patrimoine en exploitation.
À ce stade, les opérations ciblées concernent principalement des parkings relais. Elles pourront être amenées à évoluer en fonction du plan de charge du service.
MISSIONS
Organisation et Pilotage
- Organiser et mettre en œuvre les outils nécessaires au bon suivi d’une opération de type Infrastructure ;
- Établir et suivre la gestion contractuelle avec les différents prestataires associés aux opérations ;
- Organisation des instances et du processus de validation aux différents échelons décisionnels ;
- Apport technique au service des politiques partenariales dans la démarche de recherche de ressources et montage des dossiers de subvention ;
- Apport technique au service communication dans les démarches de concertation et de communication liées au projet.
Suivi technique et opérationnel
- Piloter les phases de diagnostics techniques, études de conception, études foncières, études liées aux procédures environnementales ;
- Piloter les phases de passation des marchés (études et travaux) puis l’exécution des marchés ;
- Piloter les phases de réalisation des travaux, les phases d’essais et les opérations de réception ;
- Préparation de la gestion future dans ses différentes dimensions, en lien avec les futurs exploitants ;
- Suivre du début à la fin des projets les interfaces avec les autres intervenants ;
- Analyser les propositions techniques des prestataires et partenaires en lien avec les autres services de la Direction des Mobilités et les futurs exploitants.
Suivi juridique, administratif et financier
- Suivi des procédures administratives et réglementaires relatives à l’opération ;
- Suivi financier des opérations, gestion du budget des l’opérations et suivi des demandes de co financements ;
- Participation au suivi de la comptabilité des opérations en lien avec l’assistante projet : bilans d'opérations, vérification des factures, mise en paiement ;
- Participation au suivi des contentieux liés aux opérations en lien avec le service juridique/assurances.
Missions spécifiques
- En lien avec les autres services de la Direction des Mobilités ou avec les exploitants, assurer le suivi et l’entretien des infrastructures après mise en exploitation ;
- Participation possible à d’autres projets menés par le service Infrastructures et Patrimoine.
Enjeux
- Les enjeux du poste portent sur l’ensemble des aspects de la maîtrise d’ouvrage : pilotage technique, juridique et financier, tenue des délais, relation avec les partenaires…
PROFIL RECHERCHÉ
Savoirs
- Issu d'une formation supérieure (de type ingénieur ou master) dans le domaine des travaux publics et/ou génie civil, voirie, transport, aménagement urbain (débutants acceptés) ;
- Bonne maîtrise de la réglementation (marchés publics, procédures administratives liées au projet, concertation…) et du montage et suivi d’opération sur le plan administratif et financier ;
- Bonne connaissance de la maîtrise d’ouvrage publique ;
- Maitrise des outils informatiques dédiés aux opérations (planification, conception DAO, suivi financier…) ;
- Une première expérience dans la conduite de projets multi-partenariaux et appelant plusieurs échelles d’intervention serait un plus ;
- Aptitude au travail en transversalité, en partenariat et en équipe pluridisciplinaire.
Savoirs faire
- Analyser une problématique, la synthétiser et en identifier les risques et opportunités ;
- Être autonome, hiérarchiser et établir des priorités d’actions selon les enjeux ;
- Savoir adapter son comportement et son attitude en fonction de l’interlocuteur pour maximiser la qualité du dialogue ;
- Remonter l’information et préparer les arbitrages ;
- Capacité à transmettre les savoirs-faires et à assurer une capitalisation en interne des bonnes pratiques.
Savoirs être
- Capacité d’aller chercher des solutions et de s’adapter ;
- Qualités diplomatiques et sens du travail en équipe, en mode projet ;
- Qualités relationnelles et communication à l’oral/à l’écrit ;
- Capacité à anticiper et gérer des conflits ;
- Pédagogie, force de proposition et de décision.
Rémunération : 21 963,32€ à 35 417,19€ par an
Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien
- RTT
Lieu du poste : En présentiel
