Description de l'établissement :
Le Grand Hôpital de l’Est Francilien (GHEF) comprend les 4 sites hospitaliers suivants : Meaux, Marne La Vallée, Coulommiers et Jouarre ainsi que 40 sites extrahospitaliers (psychiatrie de l’enfant de l’adolescent / psychiatrie de l’adulte).
Description de la mission :
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Assurer le suivi social de patient et de sa famille sur prescription d’un consultant et/ou d’un thérapeute.
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Construire un réseau et partenariat (Aide Sociale à l’Enfance, Education Nationale, Protection Judiciaire de la Jeunesse, Maison Départementale de la Personne Handicapée…) dans l’intérêt des patients et des familles sur prescription de l’équipe pluridisciplinaire.
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Participer à l’accueil, l’observation, l’évaluation du patient et de sa situation familiale de patients dans une équipe pluridisciplinaire.
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Organiser en concertation avec le psychologue et l’équipe pluridisciplinaire un projet social et en assurer le suivi
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Participer aux équipes de suivi éducatif des patients suivis au CMP
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Faire le lien avec les équipes des CATTP adolescents et bébés, l’HDJ La colline pour les enfants suivis conjointement dans les CMP
Travailler en concertation avec l’équipe pluridisciplinaire composée de médecins, psychomotriciens, orthophonistes, psychologues, éducateurs ou infirmiers, d’une secrétaire, du cadre et du médecin chef de service
Profil recherché :
Impératifs Métier
L’assistant(e) social(e) doit savoir manipuler les logiciels bureautiques tels que Word, Excel inhérents à son activité quotidienne. Le permis de conduire est demandé. Le Diplôme d’Assistant Social (DEASS) est exigé. Une expérience de travail en pédopsychiatrie est conseillée.
Qualités professionnelles :
Qualités attendues au niveau institutionnel
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Comportement adapté dans ses relations avec autrui
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Capacité à travailler en équipe
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Capacité d’adaptation dans son environnement professionnel
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Rigueur
Qualités spécifiques pour le poste
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Dynamisme et sens du travail en équipe
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Réactivité, aptitude à prendre des décisions / des initiatives dans un périmètre sécurisé de compétences et à en rendre compte
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Respect de l’autorité hiérarchique, respect du devoir de réserve, du devoir de discrétion et du secret professionnel
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Organisation et méthode
- Aptitude à travailler avec différents niveaux d’interlocuteurs internes et externes
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Capacité à conduire un projet social avec une équipe pluridisciplinaire prescrit par le médecin responsable de l’unité
Horaires : Horaires normaux
Contrat à durée déterminée, Contrat à durée indéterminée
