À propos du poste
Nous recherchons un ou une chef de chantier « Résine » expérimenté(e) pour piloter et coordonner nos projets en résine. En tant que leader sur le terrain, vous serez responsable de la gestion quotidienne des équipes, du respect des délais, de la qualité des travaux et du suivi administratif des chantiers. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes techniques, les fournisseurs et la maîtrise d’ouvrage pour assurer la réussite de chaque projet. Si vous possédez une solide expérience dans la gestion de chantiers liés à la résine, que vous maîtrisez les outils de planification et que vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, ce poste est fait pour vous.
Responsabilités
- Planifier, organiser et superviser l’ensemble des opérations sur le chantier « Résine » en veillant au respect des délais, et des normes de sécurité.
- Contrôler la qualité des travaux réalisés (quality control) en assurant leur conformité aux exigences techniques et réglementaires.
- Gérer les besoins en ressources humaines et matérielles.
- Superviser une équipe d’ouvriers spécialisés en résine et coordonner leurs activités
- Assurer la gestion administrative du chantier: suivi des livraisons, gestion des stocks, contrôle documentaire.
- Effectuer un reporting régulier auprès de votre responsable hiérarchique sur l’avancement et les éventuels risques liés au projet.
- Effectuer des travaux opérationnels sur site
Profil recherché
Vous justifiez d’une expérience significative en gestion de chantiers liés à la résine ou dans le secteur de la peinture industrielle. Une expérience avérée en management d’équipes (supervising experience) est essentielle, tout comme une solide connaissance du contrôle qualité (quality control). Doté(e) d’un excellent leadership, vous savez coordonner plusieurs activités simultanément tout en respectant les normes de sécurité et environnementales. Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d’un bon relationnel, vous êtes capable d’animer une équipe tout en assurant une communication fluide avec toutes les parties prenantes.
Contrat CDI avec de nombreux déplacements sur toute la France.
Formation technique : minimum Bac Pro ou équivalent
Permis B
Notions d'anglais
Connaissance des outils informatiques courants (Outlook, Excel, Word)
Rémunération : 30 000,00€ à 35 000,00€ par an
Lieu du poste : Déplacements fréquents
