« ADMR » signifie Aide à Domicile en Milieu Rural.
Aider, soigner, élever, sécuriser… beaucoup de savoir-faire et compétences mobilisés au service du maintien à domicile depuis plus de 40 ans.
La Fédération ADMR des Alpes-Maritimes accompagne 27 associations locales et près de 470 salariés engagés chaque jour auprès des personnes âgées, en situation de handicap, des familles et des personnes fragilisées.
Rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, vous assurez notamment les missions suivantes :
Administration du personnel
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Élaborer les contrats de travail et avenant
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Assurer le suivi administratif des salariés de leur embauche jusqu'à leur départ.
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Constituer les dossiers du personnel et garantir leur mise à jour.
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Gérer les déclarations liées aux embauches et aux sorties.
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Assurer le suivi des périodes d'essai, visites médicales, titres de séjour et autres échéances administratives.
Gestion de la paie (en lien avec la gestionnaire paye)
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Préparer et contrôler les éléments variables de paie.
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Établir les bulletins de salaire.
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Gérer les absences (maladie, accident du travail, congés, maternité, etc.).
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Réaliser les soldes de tout compte et les DSN
Gestion RH (en binôme)
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Participer au recrutement (diffusion des offres, présélection des candidatures, entretiens).
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Accompagner l'intégration des nouveaux collaborateurs.
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Conseiller les responsables d'association sur les questions relatives au droit du travail et à la convention collective.
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Participer au suivi des procédures disciplinaires et des dossiers individuels.
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Contribuer aux projets RH (formation, développement des compétences, qualité de vie au travail, amélioration des processus).
Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en Ressources Humaines (Bac +3 minimum) et justifiez d'au moins 3 années d'expérience sur un poste similaire.
Vous maîtrisez :
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la gestion administrative du personnel ;
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la paie et la réglementation sociale ;
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le droit du travail et les conventions collectives.
Vous êtes reconnu(e) pour :
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votre sens de l'organisation ;
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votre rigueur et votre discrétion ;
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votre autonomie ;
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votre esprit d'équipe ;
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vos qualités relationnelles et rédactionnelles.
Une bonne maîtrise des outils informatiques est indispensable.
Une expérience dans le secteur associatif, médico-social ou des services à la personne serait un véritable atout.
