Chef de Projet Travaux Neufs Bâtiments (F/H)
Notre histoire, c’est la rencontre entre un alsacien audacieux, amoureux du vin et un assemblage de collaborateurs passionnés.
L’aventure débute en 1979, lorsque Joseph Helfrich crée son entreprise Les Grands Chais de France spécialisée dans les vins et spiritueux. Depuis plus de 40 ans, l’entreprise familiale a grandi en s’entourant d’experts en viticulture, vinification, mise en bouteille et commercialisation, ce qui fait de nous le 1er exportateur français. Notre groupe maîtrise aujourd’hui l’ensemble de la filière viti-vinicole : “de la vigne au verre”, et compte plus de 3300 collaborateurs.
Résolument engagé dans une démarche RSE depuis 2017, le Groupe mène depuis plusieurs années différents projets environnementaux, sociaux et économiques en cohérence avec sa vision stratégique du développement durable.
Nous recrutons au sein de la Direction Industrielle Travaux Neufs Bâtiments, un(e) Chef de Projet Travaux Neufs Bâtiments (F/H).
VOTRE TERRAIN DE JEU SERA…
Basé(e) à Landiras, et rattaché(e) directement à notre Responsable Travaux Neufs Bâtiments Groupe, votre mission consistera à piloter des projets de construction, de rénovation et d’aménagement des bâtiments du Groupe, et plus particulièrement des pôles géographique Gironde, Languedoc et Loire.
Vous assurerez leur conception, leur coordination technique, administrative et financière, depuis la définition du besoin jusqu’à la réception des travaux.
1. Piloter et Concevoir les Projets
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Piloter l'ensemble des projets de construction, rénovation et aménagement
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Participer à l’élaboration des stratégies de construction et de rénovation
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Formaliser les cahiers des charges en intégrant les normes techniques et sécuritaires
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Concevoir, réaliser et modifier les plans techniques nécessaires aux chantiers.
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Élaborer le planning global de réalisation et assurer son suivi.
2. Gérer les Volets Administratifs, Légaux et Financiers
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Préparer et gérer les dossiers de consultation des entreprises et les appels d’offres.
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Assurer le suivi budgétaire et financier des projets
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Veiller à la légalité des travaux en obtenant les autorisations nécessaires auprès des autorités compétentes.
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Préparer les dossiers nécessaires à la couverture des projets par les assurances.
3. Superviser la Réalisation et la Coordination des Chantiers
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Planifier, organiser et suivre les travaux sur le terrain, garantissant la conformité technique et la qualité.
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Collaborer avec les différents services internes (maintenance, production, sécurité, qualité).
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Organiser les réceptions de travaux et contrôler la conformité des ouvrages.
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Assurer la planification et le suivi des interventions du service Travaux Neufs.
Des déplacements sont à prévoir pour ce poste.
VOUS ÊTES NOTRE PROCHAIN GRAND CRU SI…
Titulaire d’un Bac+4/+5 en bâtiment, génie civil, travaux publics ou équivalent, vous justifiez de 3 à 5 ans d’expérience sur un poste similaire, en gestion de projets de construction, de rénovation ou de maintenance lourde.
Reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre capacité à structurer les processus.
Vous êtes à l’aise avec les outils de gestion informatisés et appréciez le travail en transversal avec de multiples interlocuteurs internes et externes.
Votre esprit d’analyse, votre autonomie et votre réactivité seront des atouts clés pour réussir dans cette fonction.
UN AVANT-GOÛT DE CE QUI VOUS ATTEND
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Un poste à responsabilité au sein d’une équipe de collègues passionnés
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Une entreprise familiale engagée qui continue à grandir grâce à vos idées et votre implication
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De forts investissements viticoles et un environnement industriel de pointe fortement robotisé
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Une culture de la sécurité pour nos collaborateurs ainsi qu’une attention particulière au respect de l’environnement
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Des avantages Groupe Les Grands Chais de France : 13ème mois, prime de présence, mutuelle familiale, prime d’intéressement et de participation, tickets restaurant, CSE très actif etc
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Un accompagnement et des formations tout au long de votre carrière offrant de belles opportunités d’évolution
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La possibilité de découvrir, au travers de déplacements ponctuels dans le cadre de vos missions, les autres sites du Groupe
L'aventure vous tente ?
LA SUITE ?
Etape 1 - Soumettez-nous ici votre cépage, si votre profil est retenu, vous serez contacté(e) par Camille Responsable RH dans le cadre d’un premier échange téléphonique
Etape 2 - Nous partageons nos idées autour de votre millésime lors d’un entretien physique (ou visio).
Que vous soyez plutôt rouge, rosé, blanc, à bulles, ou sans alcool, vous trouverez votre place au sein de notre groupe.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
