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Adjoint au responsable de secteur, à compétence socio-éducative/ Secteur centre 9-10 F/H
Ville de Paris —Paris (75)
- Expérience en supervision
- Sens de l'organisation
- Bureautique
- Horaires flexibles
Animateur — H/F
La Cornille —Thiais (94)
- Services sociaux
- Niveau Bac +2
5 h
Chef·fe de Service H/F
Groupe SOS —Paris (75)
- Master
- Expérience en supervision
- Niveau Licence
il y a 3 jours
Responsable de Territoire Enfance T3 F/H
Département du Val-de-Marne —Créteil (94)
- Temps plein
- Ingénierie
- Master
- Esprit d'analyse
- Prise en charge du transport quotidien
Postuler rapidement
CHEF DE SERVICE CARRIÈRES - PAIE - ABSENCE H/F
Vitry-sur-Seine —Vitry-sur-Seine (94)
- Temps plein
- Expérience en gestion d'équipe
- Master
- Gestion d'équipe
Postuler rapidement
CHEF DE SERVICE INSERTION SOCIO PROFESSIONNELLEH/F
Fondation Apprentis d'Auteuil —Combs-la-Ville (77)
- Master
- Esprit d'analyse
Chef de service éducatif — H/F
PAJ —Paris (75)
- Microsoft Office
- Expérience en supervision
- Bureautique
- Prise en charge du transport quotidien
- Travail à domicile occasionnel
il y a 8 jours
Chef de service Educatif H/F
Comité d'Etudes, d'Education et de Soins Auprès des Personnes Polyhandicapées (CESAP) —Thiais (94)
- Expérience en gestion d'équipe
- Niveau Licence
- Gestion d'équipe
COORDINATEUR SOCIO-EDUCATIF - H/F
APAJH du Val d’Oise —Argenteuil (95)
- Temps plein
- Bureautique
- Prise en charge du transport quotidien
Postuler rapidement
CHEF DE SERVICE INSERTION SOCIO PROFESSIONNELLEH/F
Apprentis d'Auteuil —Combs-la-Ville (77)
- Master
- Esprit d'analyse
Postuler rapidement
Adjoint au responsable de secteur, à compétence socio-éducative/ Secteur20 F/H
Ville de Paris —Paris (75)
- Expérience en supervision
- Sens de l'organisation
- Bureautique
- Horaires flexibles
Chef de Service Educatif H/F au PERREUX S/MARNE (94170)
Association Jean Cotxet —Le Perreux-sur-Marne (94)
- Temps plein
- Master
- Bureautique
GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF H/F
Vitry-sur-Seine —Vitry-sur-Seine (94)
- Niveau Bac
Postuler rapidement
19 h
Adjoint au responsable de secteur à compétence administrative / Service des Territoires 19 F/H
Ville de Paris —Paris (75)
- Expérience en supervision
- Bureautique
- Enseignement
- Horaires flexibles
il y a 7 jours
Travailleur social H/F
PÔLE HABITAT/AAPISE —Brétigny-sur-Orge (91)
- De 1 800 € à 2 800 € par mois
- Niveau Bac
- En présentiel
- Niveau Bac +2
- Prise en charge du transport quotidien
Postuler rapidement
il y a 2 jours
Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée H/F
HOVIA —Paris 19e (75)
- De 25 000 € à 32 000 € par an
- Travail en journée
Postuler rapidement
ASSISTANT MÉDICAL H/F
Vitry-sur-Seine —Vitry-sur-Seine (94)
- 18 € de l’heure
- Temps plein
- Niveau Bac
- Bureautique
Postuler rapidement
RESPONSABLE D'EQUIPE SOCIO-ÉDUCATIF CDI HUDA (F/H/X)
Croix-Rouge française —Corbeil-Essonnes (91)
- De 2 237,79 € à 2 237,80 € par mois
- Temps plein
- Esprit d'analyse
- Bureautique
EDUCATEUR SPECIALISE/MONITEUR-EDUCATEUR H/F
Groupe SOS —Maisons-Alfort (94)
- Travail en journée
- Niveau Bac
- Compétences en communication
- Prise en charge du transport quotidien
il y a 12 jours
Chef de service H/F
Association Entraide Universitaire —Nanterre (92)
- À partir de 42 000 € par an
- Temps plein
- Master

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chef de service socio educatif h/f jobs near vitry sur seine, a8

Adjoint au responsable de secteur, à compétence socio-éducative/ Secteur centre 9-10 F/H

Ville de Paris -
Paris (75)

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Détails de l'emploi

Avantages

Compte épargne-temps
RTT
Horaires flexibles

Qualifications

Expérience en supervision
Sens de l'organisation
Bureautique
Services sociaux
CAFERUIS

Description complète du poste

Localisation du poste : 9 bis rue Drouot 75009 Paris

Direction : La Direction des Solidarités (DSol) de la Ville de Paris rassemble les missions de l’action sociale, de l’autonomie, de la prévention et de la protection de l’enfance, ainsi que de l’insertion et de la lutte contre l’exclusion pilotées par l’administration parisienne. Elle comporte en son sein les missions et personnels du Centre d’Action Sociale de la Ville de Paris.

La Sous-Direction de la Prévention et de la Protection de l’Enfance (SDPPE) de la DSOL met en œuvre les missions de protection de l’enfance, définies par le Code de l’action sociale et des familles, visant à garantir la prise en compte des besoins fondamentaux de l’enfant, à soutenir son développement au plan physique affectif, intellectuel et social, et à préserver sa santé, sa sécurité, sa moralité et son éducation, dans le respect de ses droits.

Ces missions comprennent :

Des actions de prévention en direction de l’enfant et de ses parents.
L’organisation du repérage et du traitement des situations de danger ou de risque de danger pour les enfants
La mise en œuvre de décisions administratives et judiciaires prises pour la protection des enfants et des jeunes majeurs

La Sous-direction compte 2700 agents, mobilisés pour répondre aux besoins des enfants les plus vulnérables et promouvoir leurs droits :

Près de 28 000 enfants sensibilisés et formés à leurs droits

125 000 enfants accompagnés par le service social scolaire, et plus de 9000 enfants et jeunes majeurs protégés, dont 5000 confiés à l’Aide Sociale à l’Enfance et 4000 accompagnés à domicile.

La SDPPE est structurée en 2 Pôles, l’un consacré au Parcours de l’enfant, de la prévention jusqu’à la suppléance durable (pôle parcours), et l’autre visant l’adaptation du dispositif d’accueil et d’accompagnement aux besoins des enfants (pôle accueil).

La Sous-direction gère un budget d’environ 420 M€

La SDPPE travaille avec de nombreux partenaires institutionnels, au premier rang desquels les acteurs de la santé, de la justice, de l’éducation nationale et les partenaires associatifs. À ce titre, elle tarifie et contrôle plus de 100 structures associatives, établissements et sièges sociaux.

La Sous-direction mène actuellement plusieurs projets structurants :

L’adaptation de l’offre d’accueil et d’accompagnement depuis la prévention jusqu’aux dispositifs de suppléance durable, pour mieux répondre aux besoins des enfants parisiens, dans un contexte d’augmentation du nombre d’enfants protégés par l’ASE .
L’amélioration de la prise en compte des besoins de santé, de la réussite scolaire et des besoins de sécurité affective des enfants protégés

La promotion des droits des enfants et de leur participation aux processus de décisions en protection de l’enfance.

Service : Pôle Parcours de l'Enfant/ Service des Territoires / Secteur centre 9-10

Les secteurs sont responsables de l’exécution des mesures administratives et judiciaires concernant les jeunes mineurs et leurs familles. Ils assurent la mise en œuvre de la référence de parcours pour les jeunes du secteur.

Sous l’autorité du chef de service, le secteur est composé d’un responsable ASE, secondé par deux adjoints à compétences socio-éducatives et un adjoint à compétences administratives, de 2 psychologues, d’un secrétariat, d’une équipe de gestionnaires et d’une équipe d’assistants sociaux éducatifs.

Quelles sont vos missions ?

Assurer le conseil technique auprès du responsable de secteur auquel il est rattaché hiérarchiquement
Assurer l’encadrement et l’appui technique auprès de l’équipe socio-éducative du secteur
Accompagner (ou garantir) la mise en œuvre des objectifs prioritaires en application des orientations de la collectivité parisienne : participation aux réflexions de la SDPPE et aux instances transverses pour adapter et mettre en œuvre le référentiel socio-éducatif, accompagnement des équipes socio-éducatives dans la mise en œuvre des évolutions
Assurer Le pilotage du partenariat opérationnel : avec les associations de milieu ouvert, les services de droit commun et les partenaires territoriaux.
Contribuer au suivi et à l’analyse de l’activité du secteur ainsi qu’aux missions de reporting
Représenter le secteur dans différentes instances et assurer l’intérim du RS en son absence : à ce titre, il dispose d’une délégation de signature au nom de la Présidente du Conseil de Paris.

Qu’attend-on de vous ?

Savoir-faire :

N°1 : Qualités managériales d’encadrement d’équipes, esprit d’initiative et sens du travail en équipe

N°2 : Rigueur, méthode et sens de l’organisation

N°3 : Fortes capacité de travail en partenariat

Connaissances professionnelles :

N°1 : Connaissance du cadre légal et des acteurs de la protection de l’enfance

N°2 : Connaissance de la méthode de conduite de projet et de l’accompagnement du changement

N°3 : Maîtrise de l’outil informatique : Word, Excel

Qualités requises :

N°1 : Capacité à s’adapter aux publics en situation de forte vulnérabilité

N°2 : Aptitudes à la capitalisation et transmission des savoir-faire professionnels

N°3 : Sens de la représentation institutionnelle

Formation et / ou expérience professionnelle souhaitée(s) :

Connaissances dans le domaine juridique, informatique et appétence pour le champ de la Protection de l’Enfance. Une expérience préalable d’encadrement est un plus.

Les + du poste

Modalités de travail facilitant l’équilibre vie privée/vie pro : 1 jour de télétravail possible par quinzaine- Horaires flexibles
25 jours de congés annuels + 27 jours de RTT (au prorata de la présence et de la quotité de travail)
Œuvres sociales, accès aux structures sportives et culturelles de la Ville
Versement forfaitaire destiné à couvrir une partie des cotisations complémentaires de santé
Possibilité d’ouvrir un Compte Epargne-Temps
Restauration collective
Prime attractivité ASE

Quelles particularités du poste ?

La Ville de Paris et le CASVP accompagnent leurs agentes et agents en situation de handicap. Elle met en place des aménagements à toutes les étapes de leur carrière et quelles que soient les particularités de leur poste.

En cas de recrutement contractuel, le ou la candidat.e devra être titulaire d'un diplôme en travail social et du CAFERUIS

Astreintes téléphoniques nuits et week-end 2 à 3 semaines par an

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