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Chef de chantier GO en réhabilitation lourde H/F
GCC CONSTRUCTION/ENERGIE/IMMOBILIER —Vitrolles (13)
- De 45 000 € à 50 000 € par an
- Actionnariat salarié
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il y a 2 jours
Conducteur travaux confirmé en réhabilitation H/F
GCC CONSTRUCTION/ENERGIE/IMMOBILIER —Vitrolles (13)
- De 44 000 € à 50 000 € par an
- Chantier
- Ingénierie
- Master
- Actionnariat salarié
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Chef de Chantier Confirmé – H/F
GCC CONSTRUCTION/ENERGIE/IMMOBILIER —Vitrolles (13)
- De 45 000 € à 50 000 € par an
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GCC CONSTRUCTION/ENERGIE/IMMOBILIER —Vitrolles (13)
Analyser le dossier marché et, avec le chef de chantier et le service méthodes, définir l'installation et l'organisation du chantier.
De 44 000 € à 50 000 € par an
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Chef de Chantier Confirmé – H/F
GCC CONSTRUCTION/ENERGIE/IMMOBILIER —Vitrolles (13)
Utiliser et / ou réaliser un plan technique. 5 ans sur un poste similaire dans le milieu du gros-œuvre bâtiment.
De 45 000 € à 50 000 € par an
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Chef de chantier GO en réhabilitation lourde H/F

GCC CONSTRUCTION/ENERGIE/IMMOBILIER -
Vitrolles (13)

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Détails de l'emploi

De 45 000 € à 50 000 € par an
Il y a 2 jours

Avantages

Participation
Actionnariat salarié
Intéressement

Description complète du poste

76,1% de nos collaborateurs recommandent GCC en 2026, vous pouvez lire cette annonce sereinement !

Où allez-vous atterrir ?

GCC ReSID intervient sur la réalisation d’ouvrages sur-mesure, publics ou privés, rénovés ou réhabilité sur l’ensemble des secteurs de l'habitat. Venez participer ou diriger des projets de 5 M€ à 35M€}, en entreprise générale et/ou conception/réalisation sur des travaux en réhabilitation en site occupé ou restructuration lourde.

Ce à quoi vous ferez face : des chantiers à forts impacts environnementaux, sociétaux et humains, des circuits hiérarchiques courts, des décisions rapides, de l’autonomie et de la responsabilisation.

Et le poste ?

Le poste : Chef de chantier GO en réhabilitation lourde H/F

Basé à :Vitrolles (13)

Rattachement hiérarchique : En relation avec la Direction et les Conducteurs / Ingénieurs de Travaux, vous serez responsable du bon déroulement d'un chantier de réhabilitation lourde, principalement sur des opérations de logements. Pour des projets restructuration pour la partie gros œuvre béton, vous supervisez tous les aspects, de la bonne réalisation des tâches jusqu'à la constitution et animation des équipes

Ce que vous ferez chez nous :

En phase de préparation de chantier :

Participer au choix des méthodes constructives et aux impacts sur le PPSPS
Adapter, si nécessaire, le plan d'installation du chantier aux réalités du terrain
Implanter, tracer
Calcul de surface et volume (volume béton…)
Utiliser et / ou réaliser un plan technique
Prévoir et coordonner l'intervention des machines et engins de chantier

En phase d'exécution de chantier :

Organiser l’installation et le repli du chantier.
Diffuser les informations requises aux collaborateurs concernés
Contribuer à la détermination des moyens nécessaires (équipes, matériels, prestations, matériaux …)
Contrôler les calendriers d’avancement des travaux et apporte les modifications nécessaires au respect des délais et du budget engagés (main d’œuvre, matériaux, matériels)
Mettre en œuvre des moyens nécessaires et l'ensemble des dispositifs de sécurités,
Contrôler l'ouvrage pour lequel vous avez la responsabilité et établir des bilans journaliers, comptes rendus
Accueillir et former les ouvriers au poste de travail
Appliquer et animer les plans qualité et sécurité
Superviser les sous-traitants gros œuvre et assurer la coordination
Planifier la livraison et la réception des principaux matériaux

Postulez si :

5 ans sur un poste similaire dans le milieu du gros-œuvre bâtiment, idéalement sur des opérations en réhabilitation
Fortes appétences en Gros Œuvre
Vous êtes manager dans l'âme, communicant, affirmé et rigoureux.

Vous y gagnez quoi ?

Salaire : Selon profil
Prime Intéressement & Participation
Prime Vacances
Mutuelle avec options complémentaires de couverture
PEG (sous forme d'actionnariat salarié) avec abondement

Nos Engagements RSE répartis sur 4 domaines, dont quelques actions-phares :

Offrir des solutions sobres et durables pour nos clients : Partenariat innovant avec l’entreprise Hoffman pour un béton bas carbone avec une empreinte carbone divisée par 5,
Garantir de bonnes conditions de travail, en toute sécurité : La sécurité au travail, l’un des fondamentaux de GCC : un taux de fréquence en 2023 de 6,96,
Limiter notre empreinte environnementale : Réduire l’artificialisation des sols : 50% de notre CA en réhabilitation/rénovation d’ici 2028,
Fédérer autour de nos engagements RSE : 100% de notre personnel encadrant formé à la RSE.

L’entrepreneuriat, Cœur de l’ADN GCC : nous croyons à la liberté d’entreprendre, d’intraprendre. À l’image de notre programme intrapreneuriat « Licorne », nous accompagnons nos collaborateurs dans leur désir d’entreprendre (ex : Fly Renov).

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