Au sein du département de Côte-d’Or et à proximité de l’agglomération dijonnaise, la Communauté de Communes Ouche et Montagne est un Établissement Public de Coopération Intercommunale. Impulsé par les 32 communes qui le compose, son territoire s’étend sur près de 320km². La diversité des 14 compétences développées par la Communauté de Communes Ouche et Montagne rend son territoire de plus en plus attractif, ce qui explique une démographie plus importante chaque année soit 11 586 habitants. L’organisation et les 130 agents qui la composent s’efforcent de répondre pour le mieux aux besoins des usagers.
La compétence « EAU & ASSAINISSEMENT » figure parmi les compétences optionnelles de la communauté de communes ; elle prend ainsi en charge les services assurant la production par captage ou pompage, la protection du point de prélèvement, la création, l’extension et l’entretien des réseaux, le transport, le stockage, la distribution d’eau destinée à la consommation humaine et le traitement des eaux usées ainsi que la facturation d’eau destinée à la consommation humaine.
Sous la responsabilité du responsable d’exploitation de la régie Eau et Assainissement, vous effectuez la relève des compteurs de consommation d’eau chez les usagers pour la facturation annuelle en collaboration avec le personnel de la régie eau et assainissement. Vous contrôlez les informations transmises et vous respectez les délais.
Période : du 02/10 au 06/11/2026
Horaires :
du lundi au vendredi
8h – 17h (dont 1 h de pause méridienne)
CDD à 39h/sem.
Rémunération :
SMIC
+ 10% congés payés
+ 10% précarité
Titres restaurant
ACTIVITÉS PRINCIPALES
1) Relève des compteurs :
-Réaliser le relevé d’index rigoureux de chaque compteur attribué dans l’ordre de mission via support tablette tactile
-Fiabiliser la relève par la prise en photo nette des compteurs via le logiciel dédié
-Manipulation de regards d’accès (tampons fonte, béton, plastique…)
2) Communication :
-En collaboration avec les agents de la régie et vos collègues releveurs, alerter et rendre compte de toute anomalie constatée (fuite, incohérence de données…)
3) Conditions particulières d’exercice :
-39h par semaine (35h + 4 heures supplémentaires)
-Déplacements quotidiens sur l’ensemble du territoire
-Travail nécessitant de bonnes conditions physiques (port de charge)
-Travail en extérieur
Certifications nécessaires :
- Permis B obligatoire
Compétences techniques :
- Lecture d’index
- Manipulation de tablettes tactiles et utilisation du logiciel
- Techniques de port de charges
Compétences comportementales :
- Autonomie
- Capacité de contrôle
- Capacité d’adaptation et réactivité
- Discrétion
- Rigueur
- Qualité relationnelle, esprit d’équipe
- Savoir rendre compte
- Sens du service public
- Ponctualité
RENSEIGNEMENTS COMPLÉMENTAIRES
Service Ressources humaines : Mme Marie-Laure THIBAULT ([email protected])
Tel : 03 80 49 79 75
Service Eau & assainissement : M. Franck WANNENMACHER ([email protected])
Tel : 06 19 28 81 35
Rémunération : 1 867,02€ par mois
Lieu du poste : En présentiel
