20 meilleures offres (aide soignant, saujon, na) (à pourvoir)

Aide-soignant H/F
RESIDENCE SUD-SAINTONGE —Saujon (17)
- Période de travail de 12 heures
- Pas d'expérience requise
- Niveau Bac
- Tarifs préférentiels
Aide Soignant (H/F) - 17600 Saujon
Tantor —Saujon (17)
- 19 € de l’heure
- Temps partiel
Aide-soignant H/F
RESIDENCE HARMONIE —Breuillet (17)
- Période de travail de 12 heures
- Pas d'expérience requise
- Tarifs préférentiels
Aide-soignant.e - Breuillet (17)
Emeis —Breuillet (17)
- Période de travail de 12 heures
- Tarifs préférentiels
Aide-soignant.e de nuit - Saujon (17)
Emeis —Saujon (17)
- Période de travail de 12 heures
- Tarifs préférentiels
Aide-soignant.e de nuit - Breuillet (17)
Emeis —Breuillet (17)
- Période de travail de 12 heures
- Tarifs préférentiels
Aide-soignant H/F
RESIDENCE L‘OCEANE —Saint-Georges-de-Didonne (17)
- Période de travail de 12 heures
- Pas d'expérience requise
- Niveau Bac
- Tarifs préférentiels
Aide-soignant H/F
RESIDENCE LES ALOES —Saint-Sulpice-de-Royan (17)
- Période de travail de 12 heures
- Pas d'expérience requise
- Niveau Bac
- Tarifs préférentiels
AIDE-SOIGNANT DE NUIT H/F en EHPAD en CDI
EMEA Conseils —Royan (17)
- De 2 300 € à 3 000 € par mois
- Travail de nuit
- EHPAD
Postuler rapidement
il y a 7 jours
Aide-soignant.e en CDD - Saint-Georges-de-Didonne (17)
Emeis —Saint-Georges-de-Didonne (17)
- Période de travail de 12 heures
- Tarifs préférentiels
Aide-soignant.e - Royan (17)
Emeis —Royan (17)
- Période de travail de 12 heures
- Tarifs préférentiels
Aide-soignant d.e h/f - urgences
GROUPE HOSPITALIER SAINTES - SAINT-JEAN-D'ANGELY —Saintes (17)
- 2 400 € par mois
- Travail de nuit
- Esprit d'analyse
- Soins aux patients
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Aide-soignant.e - Saint-palais-sur-mer (17)
Emeis —Saint-Palais-sur-Mer (17)
- Période de travail de 12 heures
- Tarifs préférentiels
AIDE SOIGNANT.E H/F
Groupe SOS —Saint-Georges-de-Didonne (17)
- Niveau Bac
Aide-soignant.e en CDD- Saint-palais-sur-mer (17)
Emeis —Saint-Palais-sur-Mer (17)
- Période de travail de 12 heures
- Tarifs préférentiels
AIDE-SOIGNANT H/F DE NUIT EN EHPAD
EMEA Conseils —Royan (17)
- De 2 300 € à 2 900 € par mois
- Travail de nuit
- EHPAD
Postuler rapidement
il y a 7 jours
Aide-soignant H/F
RESIDENCE DU CHATEAU DE MONS —Royan (17)
- Période de travail de 12 heures
- Pas d'expérience requise
- Niveau Bac
- Tarifs préférentiels
Aide-soignant.e - Saint-Georges-de-Didonne (17)
Emeis —Saint-Georges-de-Didonne (17)
- Période de travail de 12 heures
- Tarifs préférentiels
Aide-soignant / Aide-soignante H/F
EHPAD Résidence L'Ombrière —Saujon (17)
- 2 055 € par mois
- Disponible le week-end
- En présentiel
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AIDE-SOIGNANT D.E. H/F - ONCOLOGIE - HGE
GROUPE HOSPITALIER SAINTES - SAINT-JEAN-D'ANGELY —Saintes (17)
- 2 400 € par mois
- Bureautique
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il y a 11 jours

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Aide-soignant H/F

RESIDENCE SUD-SAINTONGE
Saujon (17)

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Détails de l'emploi

Avantages

Titre restaurant
Programme de formation
Comité d'entreprise (CE)
Tarifs préférentiels
Intéressement

Qualifications

Pas d'expérience requise
Niveau Bac
Diplôme d'État d'aide-soignant/e (DEAS)

Description complète du poste

Description du poste :

Située entre Saintes et Royan, à 10 km de la mer, la Résidence "Sud Saintonge" à Saujon est un EHPAD de 111 lits, dont une Unité de Soins Adaptés de 12 lits. Nous accueillons des résidents autonomes, semi-valides et dépendants dans un cadre agréable et bienveillant. Rejoignez nos équipes dynamiques et investies, avec un rythme de travail en 12 heures, pour offrir un accompagnement de qualité à nos aînés !

Votre mission :

Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour prendre soin des résident.e.s et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire !

CE QUE NOUS OFFRONS
Rémunération : selon profil + ségur + reprise d‘ancienneté à 100%
Rythme de travail en 12 heures, un week-end sur deux de repos
En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe.
Prime dite de 13ème mois conventionnel
Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel
Accord d‘entreprise permettant la réalisation d‘heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
Subrogation
Accord d‘intéressement
Primes de cooptation
Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d‘équipe et d‘entraide entre collègues…
Avantages CSE en région et CSE Central
Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)
Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu‘infirmier.ère, possibilité d‘évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d‘encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d‘établissement)
Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité

En collaboration avec l‘équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales :
Contribuer à l‘accueil et l‘information du résident et de son entourage
Observer l‘état de santé du résident, dispenser les soins d‘hygiène, l‘accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation…)
Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins

L‘accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée
Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d‘appui… engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles :
Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)
Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation
Au sein de nos cliniques de santé mentale
Avec des services d‘aide à domicile.
Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu‘à la réadaptation).
Nous construisons avec et pour chacune d‘elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique.
Chez emeis, nous sommes forces de vie.
#LI-AB2

Votre profil :

Niveau d‘études min. requis : titulaire du Diplôme d‘Etat d‘Aide-Soignant.e
Niveau d‘expérience min. requise : les débutant.e.s sont les bienvenu.e.s, que vous ayez une expérience de stage ou non !

Vous aimez prendre soin de nos ainés ? Vous recherchez l‘utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d‘un dynamisme et d‘un sens du service.
Nos opportunités s‘adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l‘accompagnement à la prise de poste nécessaires.

Votre formation :

Bac General - Bac Techno - Bac Pro

Niveau d'expérience :

Aucune expérience requise

Remunération brute :

Négociable

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aide soignant emplois - saujon, na

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