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Coordinateur ou coordinatrice Fonds Solidarité Logement (FSL)
Département de Loire-Atlantique —Saint-Nazaire (44)
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Coordinateur ou coordinatrice Fonds Solidarité Logement (FSL)

Département de Loire-Atlantique -
Saint-Nazaire (44)

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Détails de l'emploi

Qualifications

Sens de l'organisation
Bureautique

Description complète du poste

La délégation Saint-Nazaire intervient sur 42 communes et met en œuvre les politiques départementales en matière d'action sociale, mobilités, ressources milieux naturels et foncier, développement des territoires, éducation et citoyenneté, sports et activités de plein nature, jeunesse et citoyenneté, culture. Elle a pour missions de parfaire la connaissance du territoire, de renforcer le partenariat et le réseau d’acteurs (EPCI, communes, associations), d’animer et de fédérer les acteurs (CCAS, missions locales).

Missions et activités

Vous coordonnez la mise en œuvre au territoire du dispositif Fonds Solidarité Logement (FSL)
Vous soutenez techniquement les agents instructeurs FSL et apportez conseil et expertise aux partenaires dans le cadre du dispositif FSL
Vous contribuez à la mise en œuvre au territoire de la politique logement départementale, en articulation avec la hiérarchie et les espaces départementaux des solidarités

Activités :

Animer et coordonner le dispositif FSL à l’échelle de la délégation, en lien avec les orientations départementales et de service :

Être en lien régulier et apporter un soutien technique aux partenaires prescripteurs (EDS, CCAS, associations conventionnées, bailleurs sociaux, autres)
Mettre en œuvre la communication en direction des partenaires, en lien avec la hiérarchie
Participer aux rencontres annuelles des associations conventionnées en lien avec la direction thématique et la hiérarchie

Participer à la coordination départementale du dispositif FSL en lien avec la direction thématique et la hiérarchie :

Participer à des instances départementales liées à l’animation du dispositif FSL (commission situations complexes FSL, groupe pratiques et métiers, réunions thématiques…)
Co-animer le GPM Instructeurs FSL avec la direction thématique
Contribuer à l’harmonisation départementale des pratiques

Suivre l’activité et le budget FSL de la délégation :

Réaliser des statistiques mensuelles et suivre les indicateurs d’activité FSL
Suivre le budget FSL affecté à la délégation, en lien avec la hiérarchie

Soutenir techniquement l’équipe FSL de la délégation :

Garantir le respect et la mise en œuvre du Règlement Intérieur du FSL dans l’examen des demandes
Contrôler les différents dossiers instruits par l’équipe FSL, y compris les demandes de mesures ASLL
Être force de proposition pour faciliter, simplifier l’organisation du traitement des aides FSL
Élaborer des procédures et modes opératoires en lien avec l’activité de l’équipe (dans un contexte de dématérialisation)
Possibilité d’instruire les dossiers sous SOLIS en cas de surcharge d’activité des agents FSL
Assurer le reporting auprès de la hiérarchie et lui faire part des situations dérogatoires ou de recours

Assurer la gestion administrative de certaines instances logement à l’échelle de la délégation :

Préparer administrativement et gérer les suites de certaines instances : CIB, CCAPEX, commission RFP, etc.
Représenter le FSL dans certaines instances : CIB et CCAPEX notamment
Assurer l’interface administrative entre ces instances, la hiérarchie et les EDS

Exercer des fonctions de formateur.trice interne sur son champ d’expertise

Compétences attendues

Bonne maîtrise des outils informatiques
Appétence pour les chiffres
Connaissance de la législation liée au FSL et de la politique logement.
Connaissance de l’environnement partenarial du secteur médico-social
Capacité d’adaptation
Rigueur, organisation, autonomie
Discrétion
Esprit d'analyse et de synthèse
Capacité à travailler en équipe et en lien avec la hiérarchie
Animation technique d’une équipe administrative
Animation de réunions et groupes de travail
Disponibilité

Profil et expérience

Être titulaire de catégorie B (rédacteurs) ou inscrit sur liste d'aptitude (concours).

Avantages sociaux
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