Job Summary
« Extraire la valeur dans l’univers obligataire alternatif »
SCOR Investment Partners est un spécialiste reconnu de la gestion obligataire alternative. Sa mission : générer des rendements réguliers ajustés du risque, grâce à une approche rigoureuse et une gestion globale des risques.
L’offre de SCOR Investment Partners s’articule autour de trois plateformes d’investissement chacune conçue pour répondre aux besoins spécifiques des investisseurs institutionnels en quête de diversification et d’un couple rendement-risque optimisé :
Crédit liquide : dédiée au financement corporate sur les segments liquides du marché, cette plateforme couvre les obligations à haut rendement et les prêts syndiqués. Elle gère près de 3 milliards EUR d’encours, avec une expertise reconnue dans l’analyse crédit et la sélection active des émetteurs.
Financement d’actifs réels : cette plateforme regroupe les activités de dette infrastructure et de dette immobilière, représentant 2.5 milliards EUR d’encours. Elle se distingue par son engagement dans le financement de projets d’infrastructures stratégiques, notamment ceux liés à la transition énergétique et numérique. Elle possède également une expertise historique dans le financement immobilier « value-add », visant à revaloriser durablement les actifs tout en accompagnant leur transformation énergétique.
Insurance-Linked Securities (ILS) : cette plateforme investit dans des instruments adossés aux risques d’assurance de type catastrophe naturelle et dont les obligations catastrophes constituent la catégorie la plus connue. Forte de plus de 5 milliards USD d’actifs sous gestion, la plateforme se distingue par une approche rigoureuse, résiliente face aux événements extrêmes, et faiblement corrélée aux marchés financiers traditionnels.
SCOR Investment Partners conjugue la solidité d’un grand groupe à l’indépendance et à la transparence attendues par les investisseurs institutionnels, pour les accompagner durablement dans leurs enjeux de diversification et de performance.
Filiale du Groupe SCOR, réassureur mondial de premier plan, SCOR Investment Partners est agréée par l’Autorité des marchés financiers (AMF) depuis 2009 (n° GP09000006). La société compte plus de 100 collaborateurs répartis entre Paris, Londres et Zurich, et accompagne plus de 300 clients institutionnels dans une trentaine de pays.
Au 31 décembre 2025, les encours sous gestion ou conseillés s’élèvent à près de 28 milliards d’euros, dont 8 milliards provenant d’investisseurs externes (engagements non tirés inclus).
Au sein de l’équipe Marketing & Communications, rattachée au département Business Development, vous assisterez l’équipe dans un large éventail de missions, en étroite collaboration avec les équipes commerciales et le Service Clients.
Vous contribuerez notamment à la préparation des réponses aux appels d’offres (RFP) et aux due diligences, participerez au référencement de SCOR Investment Partners auprès de consultants internationaux via l’enrichissement et la mise à jour des bases de données, et analyserez les questionnaires et demandes des plateformes de données.
Vous interviendrez également sur l’animation du site internet, la veille concurrentielle, ainsi que, l’actualisation de contenus marketing destinés à une clientèle institutionnelle internationale, couvrant l’ensemble des expertises de gestion de SCOR Investment Partners.
As a leading global reinsurer, SCOR offers its clients a diversified and innovative range of reinsurance and insurance solutions and services to control and manage risk. Applying “The Art & Science of Risk,” SCOR uses its industry-recognized expertise and cutting-edge financial solutions to serve its clients and contribute to the welfare and resilience of society in around 160 countries worldwide.
Working at SCOR means engaging with some of the best minds in the industry – actuaries, data scientists, underwriters, risk modelers, engineers, and many others – as we work together to find solutions to pressing challenges facing societies.
As an international company, our common culture is defined by “The SCOR Way.” Serving both to build momentum that drives the Group forward and as a compass to guide our actions and choices, The SCOR Way is anchored by five core values, reflecting the input of employees at all levels of the Group. We care about clients, people, and societies. We perform with integrity. We act with courage. We encourage open minds. And we thrive through collaboration.
SCOR supports inclusion and the diversity of talents, and all positions are open to people with disabilities.
