20 meilleures offres (analyste risques, pantin, a8) (à pourvoir)

CDD 6 MOIS Minimum- Analyste Lutte contre la Fraude LCFE F/H
AXA —Fontenay-sous-Bois (94)
- Schémas
- Service client
- Bureautique
il y a 8 jours
Analyste risques (F/H) - Risques opérationnels
Crédit Mutuel Alliance Fédérale —Paris (75)
- De 70 000 € à 75 000 € par an
- Ingénierie
- Anglais
- Master
Analyste KYC H/F
SEEDS INVEST —Paris (75)
- 1 867,02 € par mois
- Temps plein
- Master
- En présentiel
- Commerce
- Prise en charge du transport quotidien
- Travail à domicile occasionnel
Postuler rapidement
il y a 10 jours
Analyste SOC H/F
Elit-Technologies —Courbevoie (92)
- De 35 000 € à 45 000 € par an
- Temps plein
- Télétravail partiel
- Service client
- Ingénierie
- Anglais
- Prise en charge du transport quotidien
Postuler rapidement
Analyste risques (F/H) - Pilotage de l’ICAAP et de la Cartographie des risques
Crédit Mutuel Alliance Fédérale —Paris (75)
- De 65 000 € à 75 000 € par an
- Microsoft Powerpoint
- Ingénierie
- Anglais
Analyste risques (F/H) - Risques opérationnels - Risques informatiques et résilience opérationnelle
Crédit Mutuel Alliance Fédérale —Paris (75)
- De 60 000 € à 65 000 € par an
- Microsoft Powerpoint
- Ingénierie
- Anglais
il y a 6 jours
Alternance - Analyste Risques Financiers et Crédit H/F
Casden - Banque Populaire —Champs-sur-Marne (77)
- Temps plein
- Ingénierie
- Microsoft Office
- Master
- Prise en charge du transport quotidien
Analyste Data ESG H/F
Covéa Finance —Paris (75)
- Temps plein
- Analyse de données
- SQL
- Intelligence artificielle
Analyste SOC Detection - Cybersécurité - Ile-de-France
Sopra Steria —Courbevoie (92)
- Temps plein
- Télétravail partiel
- Ingénierie
- Anglais
- Master
Postuler rapidement
Analyste Cybersécurité H/F
INQUEST —Puteaux (92)
- À partir de 45 000 € par an
- Service client
- Anglais
- Niveau Bac +2
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il y a 8 jours
Analyste de risques securité (H/F)
Renault Group —Noisy-le-Grand (93)
- Temps plein
- Informatique
- Service client
- Anglais
- Opportunités de carrières
Analyste Risques et Recouvrement (F/H)
Bpifrance —Fontenay-sous-Bois (94)
- Temps plein
- Service client
- Finance
- Esprit d'analyse
Analyste Risques Financiers F/H
CAIXA GERAL DE DEPOSITOS —Paris (75)
- À partir de 2 700 € par mois
- Temps plein
- Service client
- Anglais
- Master
- Prise en charge du transport quotidien
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il y a 2 jours
CDD - ANALYSTE CREDIT H/F/X
Délifrance —Ivry-sur-Seine (94)
- Anglais
- Microsoft Office
- Finance
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Analyste Normes Prudentielles - Risque de crédit H/F
BNP Paribas —Pantin (93)
- Temps plein
- Compétences rédactionnelles
- Finance
- Master
Analyste financier.ère H/F
Boralex —Paris (75)
- De 45 144 € à 62 100 € par an
- Temps plein
- Microsoft Excel
- Microsoft Office
- Finance
- Prise en charge du transport quotidien
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il y a 14 jours
Analyste KYC H/F
INVEST SECURITIES —Paris (75)
- À partir de 35 000 € par an
- Temps plein
- Microsoft Powerpoint
- Microsoft Word
- Microsoft Excel
- Prise en charge du transport quotidien
Postuler rapidement
il y a 1 jour
ARBITRE / ANALYSTE CREDIT (H/F)
Coface —Bois-Colombes (92)
- Temps plein
- Anglais
- Finance
- Développement commercial
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il y a 6 jours
Analyste Risques Pays et Souverains H/F
Crédit Agricole CIB —Montrouge (92)
- Expérience en gestion d'équipe
- Anglais
- Master
- Opportunités de carrières
Stage – Analyste Cybersécurité & Gestion des Risques (H/F)
Deloitte —Puteaux (92)
- Télétravail partiel
- Ingénierie
- Anglais
- Master

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CDD 6 MOIS Minimum- Analyste Lutte contre la Fraude LCFE F/H

AXA -
Fontenay-sous-Bois (94)

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Détails de l'emploi

CDD
Il y a 8 jours

Avantages

Titre restaurant
Conciergerie sur place
RTT
Comité d'entreprise (CE)
20 jours ou plus de congés payés
Intéressement

Qualifications

Schémas
Service client
Bureautique
Opérations bancaires

Description complète du poste

Référence de l’offre

24178

Type de contrat

CDD

Niveau d'expérience

Jeunes diplômés

Société du groupe

AXA BANQUE

Famille métierJuridique, audit et conformité

Localisation

FONTENAY SOUS BOIS, Val-de-Marne

Au sein de la Direction des Risques, Contrôle et conformité, les missions des Analystes LCFE (Lutte contre la Fraude Externe) seront les suivantes : L’analyste LCFE est intégré à l’équipe de Lutte contre la Fraude, et rattaché hiérarchiquement au responsable de l’équipe de Lutte contre la Fraude. Il contribue au bon fonctionnement du dispositif de Lutte contre la Fraude Externe, à son amélioration continue, et à la sécurisation des opérations des clients et de la Banque.

VOTRE RÔLE ET VOS MISSIONS

En fonction de son expertise, de ses compétences et des besoins de l’activité, il prendra en charge tout ou partie des missions décrites ci-dessous, selon la priorisation définie par son manager, et en cohérence avec les pouvoirs qui lui sont délégués.

Missions communes à l’ensemble des analystes :

Traitement des alertes (automatisées ou non) et des différentes remontées Métiers :

Identifier et analyser les alertes LCF externes sur les moyens de paiements et les ouvertures de compte,

Prendre des mesures conservatoires pour protéger le client, son compte et l’entreprise, si la fraude est avérée, traiter la fraude et mettre en place des actions pour y remédier,

Suivre et gérer les dossiers dans le respect des processus en vigueur

Respecter les normes quantitatives et qualitatives définies par le manager

Prendre en charge les appels auprès des clients victimes de fraude, et les demandes reçues en interne,

Faire remonter à sa hiérarchie les dysfonctionnements ou alertes graves identifiés

Identification des schémas de fraude externe et mener des actions préventives

Analyser et identifier les schémas de fraude “Use case”, remonter les incidents auprès des partenaires métiers, identifier et mettre en place des plans d’action,

Assurer une veille active des nouvelles pratiques de fraude

Assurer en tant que de besoin des astreintes en vue de mener des actions préventives afin de limiter notre exposition à la fraude dans le but de protéger les clients et l’entreprise.

Outils, pilotage et reportings :

Suivre et mettre à jour les reportings d’activité,

Alimenter les reportings fraude, contribuer sur demande du manager aux reportings réglementaires (contrôle, alimentation)

Participer aux travaux d’actualisation / de rédaction des procédures LCFE

Participer aux travaux liés aux développements informatiques destinés à la mise en place de nouveaux outils et procédures

Missions transverses en lien avec la Sécurité Financière

Traiter les demandes de contact client émanant de l’équipe Sécurité Financière, formaliser le suivi de l’appel

En cas de besoin, de manière occasionnelle, contribuer en renfort aux traitements des alertes automatisées de Niveau 1 de la Sécurité Financière,

Accompagnement et conseil en matière de lutte contre la fraude externe :

Accompagner, dans les situations de risque de fraude ou de fraude avérée, les clients, le réseau, les partenaires internes et externes, par mail ou par téléphone

Collaborer avec les différents services internes et externes :

En interne à AXA Banque : les directions opérationnelles et fonctionnelles de la banque

En externe : Les équipes d’AXA France, les clients, les organismes partenaires et professionnels, les distributeurs, les régulateurs, les organismes de lutte contre la fraude ...

Missions spécifiques aux analystes LCF confirmés

Norme, gouvernance et comitologie :

Participer à l’élaboration des supports présentés lors des différents comités ou aux instances de gouvernance

Représenter le service en interne et/ou externe lors des comités banque, ou auprès des partenaires externes,

Rédiger des procédures et/ou modes opératoires en fonction des connaissances acquises, s’assurer de leur pertinence et de leurs mises à jour régulières

Formation des collaborateurs et déploiement d’une culture de lutte contre la fraude externe

Accompagner la montée en compétences des nouveaux collaborateurs du service,

Contribuer à la sensibilisation et à la formation de l’ensemble des collaborateurs de la banque sur les pratiques de fraude externe,

Assurer la formation et le suivi des collaborateurs DRCD en charge des appels entrants LCFE.

Amélioration continue et efficacité du dispositif de lutte contre la fraude externe

Participer aux travaux d’évolution des dispositifs de détection / mitigation / remédiation du risque de fraude

Participer au regard de son expertise à l’évolution des outils ou des process,

Dispositif de contrôle

Participer à l’élaboration, l’évolution et à la mise en œuvre du dispositif de contrôle niveaux 1 et 2, en lien avec les Métiers et avec l’équipe Contrôle Permanent et Risque Opérationnel

Contribuer à l’organisation du dispositif interne LCFE (corpus documentaire, cartographies LCFE, cahier de paramétrage des outils…)

VOTRE PROFIL

Compétences requises Analyse LCFE:

Maîtriser l’environnement réglementaire, les politiques, normes et processus de gestion internes

Maitriser les schémas et modes opératoires usuels dans les cas de fraude externe (phishing, vishing, smishing, SIM swap, usurpation d’identité…) et leurs spécificités

Maîtriser les techniques de détection de fraude, et assurer une veille active des nouvelles pratiques de fraude,

Savoir analyser et synthétiser des informations provenant de sources variées,

Savoir identifier les risques sous-jacents (réglementaires, financiers, réputationnels…) et proposer des actions de maîtrise de ces risques

Savoir identifier, analyser les dysfonctionnements et y apporter les mesures correctives nécessaires dans les délais impartis,

Connaitre les produits et services bancaires, leur fonctionnement, et les processus internes de la Banque

Maîtriser les applications informatiques et bureautiques de la banque et les modes opératoires/process opérationnels,

Maîtriser l’organisation et les champs d’activités des Directions de la banque,

Savoir s’organiser et prioriser les actions menées.

Compétences relationnelles :

Savoir faire usage de diplomatie et de discrétion,

Disposer d’une bonne capacité d’expression orale, écrite et relationnelle,

Savoir écouter, conseiller, convaincre et être force de proposition,

Savoir personnaliser son argumentation et prendre les décisions appropriées en fonction de l’interlocuteur et de ses besoins,

Savoir gérer les conflits nés de la relation client avec tout type d’interlocuteur (notamment au téléphone),

Savoir travailler en équipe,

Disposer d’une curiosité naturelle et d’un esprit d’investigation,

Avoir l’orientation qualité de service et le sens du résultat,

Savoir faire preuve de réactivité dans les situations d’urgence,

S’adapter aux évolutions et être réactif au changement,

Savoir faire preuve de pédagogie pour transmettre ses connaissances et son expérience,

Savoir s’intégrer dans un projet et optimiser sa participation.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Chez AXA Banque, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.

Nous choisir, c’est bénéficier par exemple :

D’un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA ou encore des solutions d’épargne avantageuses;
D’un cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine, des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou la donation d’un écran, ou encore une participation à l’achat d’un fauteuil ergonomique;
D’une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple;
De la possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles qu’AXA Atout Cœur, AXA Prévention ou via Mix’in (mixité + inclusion);

< En lien avec nos engagements, nous célébrons chaque arrivée en agissant en faveur de la reforestation mondiale : nous plantons un arbre pour chaque recrutement.

Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières, CE, conciergerie, offres privilèges, cours de sport et musique, moments de convivialité & de cohésion (séminaires solidaires, défis sportifs), soutien en cas d’épreuve personnelle, accords RH au profit du collaborateur (handicap, proche-aidant, diversité et inclusion) …

On s’arrête là, la liste est longue. Alors, prêt à postuler ?

VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte. Une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin !

Un des leaders mondiaux de l’assurance dans la protection des biens, des personnes et des actifs, AXA c’est 145 000 collaborateurs et contributeurs qui s’engagent au quotidien pour nos clients, c’est 51 pays dans lesquels nous distribuons nos produits et services et plus de 90 millions de clients qui nous font confiance dans le monde. Employeur citoyen et responsable, AXA s’engage au quotidien pour des causes sociétales & environnementales. Nous menons une politique inclusive engagée pour reconnaître et valoriser les différences individuelles. Ces ambitions vous parlent ? Alors venez changer le monde avec nous !

Située à Val de Fontenay (10 min. de Paris, au pied des RER A et E), AXA Banque est la banque des clients AXA et filiale à 100% d’AXA France. AXA Banque propose la simplicité et la disponibilité d’une banque en ligne, tout en conciliant la proximité d’une banque de réseau grâce à nos Agents Généraux AXA, répartis sur l’ensemble de notre territoire.

Vous avez le sens du client, le goût du challenge, l’esprit d’équipe et envie de vivre une véritable expérience collaborateur ? Rejoignez-nous !

AXA Banque s’engage en faveur de l’insertion, de l’égalité des chances et de la lutte contre toute forme de discrimination. Nous recrutons tous les talents ! Nos postes sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap et le bâtiment est accessible aux PMR.

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