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AGENT POLYVALENT EN CRÈCHE F/H
Ville de Nanterre —Nanterre (92)
- Cuisine
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Assistant administratif PMI F/H
Département des Yvelines —Maule (78)
- Niveau Bac
Agent en charge des dossiers ASS MAT
Hauts-de-seine —Nanterre (92)
- Bureautique
Assistant petite enfance (H/F)
Mairie d'Asnières —Asnières-sur-Seine (92)
- Temps plein
- Sens de l'organisation
15 h
Agent polyvalent en petite enfance (H/F)
La Celle Saint-Cloud —La Celle-Saint-Cloud (78)
- Temps plein
un(e) Assistant(e) d’Accueil Petite Enfance.
Les Chérubins —Houilles (78)
Evaluateur Mineurs Non Accompagnés H/F
Hauts-de-seine —Nanterre (92)
- Microsoft Office
- Niveau Licence
- Sens de l'organisation
Secrétaire (F/H/X) CDD de remplacement
Croix-Rouge française —Saint-Brice-sous-Forêt (95)
- 241 € par mois
- Temps plein
- Microsoft Office
- Niveau Bac
- Sens de l'organisation
7 h
Responsable crèche familiale et collective (H/F) - EC21023
VILLE DE CERGY —Cergy (95)
- Temps plein
- Soins infirmiers
- Expérience administrative
Assistant Petite Enfance H/F
Mairie Rueil Malmaison —Rueil-Malmaison (92)
Assistant administratif CRIP STIPPV (F/H)
Hauts-de-seine —Nanterre (92)
- Esprit d'analyse
- Bureautique
Assistant administratif et recrutement H/F - EC21126
Ville de CONFLANS-SAINTE-HONORINE —Conflans-Sainte-Honorine (78)
- Temps plein
- Microsoft Office
- Expérience administrative
Assistant administratif relation public H/F SST14
Hauts-de-seine —Rueil-Malmaison (92)
- Microsoft Office
AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE EN CRÈCHE F/H (Nouvelle fenêtre)
Mairie de Nanterre —Nanterre (92)
- Temps plein
- Sens de l'organisation
Alternant(e) Assistant(e) administrative
L'Ecole du Bien Naître —Suresnes (92)
- Microsoft Powerpoint
- Master
- Niveau Bac
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il y a 3 jours
Assistant maternel F/H
Ville de La Garenne-Colombes —La Garenne-Colombes (92)
Infirmier puériculteur en charge des agréments individuels F/H
Département des Yvelines —Maule (78)
- Soins infirmiers
- Compétences rédactionnelles
- Master
DES PSYCHOMOTRICIENS·NES EN CIRCONSCRIPTION DE PMI EPINAY VILLETANEUSE H/F
Seine-Saint-Denis —Épinay-sur-Seine (93)
- Niveau Bac +2
Auxiliaire de puériculture
Micro-Crèche - Arc en Ciel —Saint-Germain-en-Laye (78)
- Temps plein
- Sens de l'organisation
AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE DIPLOME D'ETAT EN CRÈCHE F/H
Ville de Nanterre —Nanterre (92)
- Sens de l'organisation
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assistant accueil petite enfance jobs near osny, a8

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Auxiliaire De Puericulture, 73200 Albertville : emplois

Autour De Moi, Metz (57) : emplois

Agence De Voyage, Lille (59) : emplois

Autour De Moi, Aveyron : emplois

AGENT POLYVALENT EN CRÈCHE F/H

Ville de Nanterre -
Nanterre (92)

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Détails de l'emploi

Avantages

Indemnité kilométrique vélo
RTT
Restaurant d'entreprise

Qualifications

CAP
HACCP
CAP/BEP

Description complète du poste

Avec 97 453 habitants au 1er janvier 2021, Nanterre est la sixième ville d'Ile-de-France. C'est aussi un important pôle d'emplois (95 319 salariés), d'équipements et une ville universitaire d’envergure.

Rejoignez la Mairie de Nanterre en devenant un acteur essentiel au sein de la direction de la première enfance. Avec pour mission l'accueil des enfants de quelques semaines à 3 ans dans des environnements adaptés, cette direction coordonne un projet éducatif visant à offrir découvertes, apprentissages et épanouissement. En soutenant la politique petite enfance axée sur les valeurs de bientraitance et de respect des enfants et des familles, vous contribuerez à créer un environnement propice au développement des tout-petits. Relevez ce défi enrichissant au sein d'une équipe dévouée à offrir un accueil de qualité et à promouvoir le bien-être des jeunes nanterriens.

Contribuer au sein de l'équipe de l'établissement, en conformité avec le projet d'établissement, à l'accueil individuel et collectif des enfants
Participer aux tâches d'entretien et de restauration et assurer en l'absence de cuisinier la confection des repas.

En lien avec l'ensemble de l'équipe et en conformité avec le projet d'établissement

Enfants

Identifier les besoins de chaque enfant, effectuer les soins et proposer des activités éducatives en concertation avec les membres de l'équipe
Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène relatives à l'accueil des enfants
Participer activement à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement

Parents

Effectuer les transmissions et retransmission des informations quotidiennes conformément aux protocoles internes à l'établissement

Cuisine (dans le respect des règles HACCP)

Confectionner les repas dans le respect des menus prévus, gérer leur distribution, nettoyer les locaux et le matériel
Participer à l'élaboration des menus et à leur adaptation en quantité qualité texture selon nécessité

Entretien

Contribuer à l'entretien des locaux dans le respect des règles d'hygiène
Participer à la gestion du stock des produits d'entretien

Lieux de travail

Etablissements d’Accueil de Jeunes Enfants avec chacun ses spécificités de fonctionnement (multi accueils collectifs, collectifs et familiaux, haltes accueils, accueil familial, relais parents assistants aternels….)

Structure Voltaire : l’établissement favorise l’autonomie de l'enfant et l’organisation du repas sous forme de self
Structure Pongerville : l’établissement est porteur de projets innovants notamment en lien avec l'accueil en âges multiples
Structure Petit Poucet : l’établissement est porteur d’un projet autour du jeu
Structure Petit Prince : le projet de l’établissement est basé sur la Référence et l'ouverture à la nature
Structure Courte Echelle : l’autonomie de l'enfant et le travail sur les repères sont favorisés au sein de cette structure

Horaires et contraintes éventuelles (dans le cadre du règlement intérieur des 35 heures)

Au besoin joindre le planning de travail type de l’équipe et le tableau des horaires d’ouverture du service.
Dans le cadre du règlement intérieur des 35 heures sur l’amplitude de 6h30 à 19h30 (temps de travail 37h30/semaine)
Selon la mission exercée (auprès des enfants, en cuisine ou à l’entretien) l’organisation horaire est modifiée, l’agent polyvalent adoptant l’organisation horaire prévue pour le corps professionnel d’appartenance de l’agent remplacé
Congés en priorité sur les périodes de fermeture de l’établissement (août et dernière semaine de décembre)
Peut-être amené, à titre exceptionnel, à travailler le soir, le week-end et lors des accueils de substitution

Compétences et aptitudes requises

CAP AEPE (Accompagnant Educatif Petite Enfance)
Connaissance de la méthode HACCP et des règles d'hygiène
Connaissance des besoins des enfants
Capacité d'adaptation et d'observation
Esprit d'équipe, sens des relations humaines
Discrétion et réserve
Aptitude à travailler en station debout, accroupie, flexion, à porter des charges et à travailler en milieu bruyant
Intérêt à s’informer et se former

Avoir la possibilité de prendre part aux projets innovants d’une ville en transformation et tenant compte des défis sociaux et écologiques
Avoir accès à une organisation de travail en faveur de la conciliation d’une vie professionnelle et d’une vie personnelle (droits à RTT, télétravail etc.)
Travailler au cœur d’une ville dynamique accessible en transports en commun (RER, bus)
Accéder à une politique RH active source d’évolution professionnelle, de développement des compétences et de reconversion professionnelle
Profiter d’une politique de rémunération et d’avantages sociaux attractifs : accès au restaurant d’entreprise, participation à la mutuelle, indemnité kilométrique vélo, Comité national d'action sociale, régime indemnitaire etc…

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assistant accueil petite enfance emplois - osny, a8

AGENT POLYVALENT EN CRÈCHE F/H

Assistant administratif PMI F/H

Agent en charge des dossiers ASS MAT

Assistant petite enfance (H/F)

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Infirmier puériculteur en charge des agréments individuels F/H

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Auxiliaire de puériculture

AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE DIPLOME D'ETAT EN CRÈCHE F/H

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