en CDD à temps plein
Le Dispositif d’Accueil Familial et d’Hébergement Éducatif recrute pour l’une de ses équipes éducatives des foyers Adolescents !
Qui sommes-nous ?
- Le DAFHE accueille et accompagne des mineurs et des jeunes majeurs confiés dans le cadre de mesures de protection de l’enfance.
- 150 professionnel-les interviennent et s’engagent auprès de 200 mineurs et de leurs familles au sein d’équipes d’internat, d’hébergements institutionnels, de milieu ouvert renforcé et au sein d’une équipe de placement familial spécialisé. Les professionnel-les mettent en œuvre les Projets de Service et d’Établissement récemment réécrits, en lien avec le Projet associatif.
Au sein des Foyers Éducatifs, notre mission de protection doit répondre aux besoins de l’enfant et de sa famille et nos interventions s’adaptent à son parcours pour éviter les pertes de repères et les ruptures de liens. Les besoins d’attention, de continuité éducative et la bienveillance sont au cœur de nos préoccupations.
Pourquoi nous rejoindre ?
Basée sur le prendre soin du jeune, considéré à la fois auteur et acteur de son projet et de son existence, notre éthique d’intervention doit nous réunir dans un collectif de réflexion et de travail. Nous avons besoin de vos compétences que nous saurons valoriser.
Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, en lien avec le responsable de service et la direction, et auprès de mineurs âgés de 15 à 18 ans, vous :
- Contribuerez à la dynamique d’accompagnement et de protection des jeunes confiés au DAFHE, veillerez à leurs bonnes conditions d’accueil, de vie et à leur épanouissement
- Favoriserez l’expression de leur pouvoir d’agir au quotidien, et notamment lors d’instances participatives
- Co-construirez, avec les mineurs et leurs parents, leurs projets personnalisés.
- Piloterez l’évaluation des projets personnalisés.
- Développerez des réponses éducatives adaptées aux besoins des mineurs, en partenariat avec les acteurs du territoire.
- Participerez aux réflexions, travaux et projets du DAFHE et d’Acséa.
C’est aussi participer à la vie et au développement d’un dispositif au travers :
- De journées institutionnelles,
- De groupes de réflexion liés à nos préoccupations et à celles du dispositif de protection de l’enfance,
- D’activités éducatives variées avec les jeunes (sports, loisirs, culture…),
- Du Conseil de la Vie Sociale
Dans un processus d’amélioration continue de la qualité pour lequel votre avis compte !
- Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau 6 : DEES, DEASS, ou engagé-e dans une VAE
- Vous avez une bonne connaissance du public et du secteur de la Protection de l’Enfance
- Vous maitrisez l’outil informatique
- Vous êtes titulaire du permis B
Une réelle qualité de vie au travail :
- 27,5 jours de congés annuels
- 18 jours de congés trimestriels.
- 2,5 RH par semaine (temps de travail réparti sur 4,5 jours)
- Le SEGUR
- Acséa offre des possibilités de mobilité associative pour un parcours professionnel varié.
Des avantages sociaux attractifs :
- Mutuelle
- Accords d’entreprise
- Carte (up) tickets restaurants
- Convention Collective du 15 mars 1966.
- 2 Postes à pourvoir :
- un à partir du 31/08/2026 pour une durée de 6 mois
- un à partir du 15/09/26 pour un mois
- CDD à temps plein
- Postes pouvant faire l’objet d’une mobilité associative.
- Postes pouvant faire l’objet d’aménagement pour personne en situation de handicap.
Pour faire acte de candidature, postulez en ligne ou adressez votre CV ainsi que la copie des diplômes, un extrait du casier judiciaire et une lettre de motivation au regard du profil de poste à :
Madame la Directrice du DAFHE
Prêt(e) à relever ce défi ?
Cette offre vous inspire et vous souhaitez vous engager dans
une mission porteuse de sens, envoyez-nous votre candidature avant le 1/09/2026
(CV, lettre de motivation, extrait de casier judiciaire B3) à :
Madame la Directrice du DAFHE
33 rue des Écoles – 14123 CORMELLES LE ROYAL
ou par mail à [email protected]
