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Coordinateur jeunesse (H/F)
MAIRIE DE THIONVILLE —Thionville (57)
- Temps plein
- Compétences rédactionnelles
- Expérience administrative
- Niveau Bac
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il y a 4 jours
Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles (H/F) (Nouvelle fenêtre)
Ville de Metz —Metz (57)
- Temps plein
- Déplacements à prévoir
Responsable des programmes éducatifs (H/F)
SOS Villages d'enfants —Marange-Silvange (57)
- De 37 700 € à 43 000 € par an
- Temps plein
- Niveau Licence
Auxiliaire de crèche H/F
O Loupiots —Norroy-le-Veneur (57)
- 1 867 € par mois
- Temps plein
- Garde d'enfants
- Niveau Bac
- En présentiel
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il y a 1 jour
Educateur F/H
Centre Départemental de l'Enfance —Metz (57)
- À partir de 1 800 € par mois
- Disponible le week-end
- Expérience administrative
- Niveau Bac
- Sens de l'organisation
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il y a 3 jours
CHARGE.E D'INSERTION PROFESSIONNELLE H/F (57) H/F
Groupe SOS —Plappeville (57)
- Travail en journée
- Niveau Licence
GESTIONNAIRE DE DOSSIERS MESURES D'ACCOMPAGNEMENT SOCIAL PERSONNALISE A METZ H/F
Département de la Moselle —Metz (57)
- Microsoft Powerpoint
- Expérience administrative
- Gestion de conflits
- Parking gratuit
- Prise en charge du transport quotidien
il y a 11 jours
SECRÉTAIRE CELLULE DE RECUEIL DE L'INFORMATION PRÉOCCUPANTE H/F-CDD DE 3 MOIS
Département de la Moselle —Metz (57)
- 1 450 € par mois
- Temps plein
- Microsoft Powerpoint
- Esprit d'analyse
- Sens de l'organisation
- Parking gratuit
- Prise en charge du transport quotidien
6 h
Responsable Micro crèche
Micro crèche Les ptits chats —Ottange (57)
- 2 115 € par mois
- Temps partiel
- Garde d'enfants
- Expérience en supervision
- En présentiel
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il y a 5 jours
Chauffeur SPL National H/F
SLE EXPRESS —Hauconcourt (57)
- Temps plein
- Service client
- Conduite de véhicule
- Déplacements à prévoir
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il y a 3 jours
Chargé de développement des actions associatives (H/F)
APF France handicap —Metz (57)
- Temps plein
- SharePoint
Vendeur CDD temps plein H/F
JD Sports France —Thionville (57)
- Temps plein
- Vente
- Service client
- Anglais
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TRAVAILLEUR SOCIAL POLYVALENT A METZ CDD 6 MOIS H/F
Département de la Moselle —Metz (57)
- 2 140 € par mois
- Temps plein
- Expérience administrative
- Déplacements à prévoir
- Bureautique
- Parking gratuit
- Prise en charge du transport quotidien
MAITRESSE DE MAISON (F/H)
Fondation la Vie Au Grand Air —Val de Briey (54)
Gestionnaire Locatif - Metz H/F
Vilogia SA d'HLM —Metz (57)
- Temps plein
- Service client
- Niveau Bac +2
il y a 1 jour
TRAVAILLEUR SOCIAL ALLOCATION PERSONNALISEE D'AUTONOMIE H/F
Département de la Moselle —Metz (57)
- Déplacements à prévoir
- Bureautique
- Parking gratuit
- Prise en charge du transport quotidien
il y a 10 jours
Secrétaire Administratif - F/H – poste en CDD – temps partiel
UNSS —Moulins-lès-Metz (57)
- De 950 € à 970 € par mois
- Microsoft Powerpoint
- Compétences rédactionnelles
- Microsoft Office
- Prise en charge du transport quotidien
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il y a 12 jours
TRAVAILLEUR SOCIAL POLYVALENT A MONTIGNY-LES-METZ CDD DE 6 MOIS H/F
Département de la Moselle —Montigny-lès-Metz (57)
- 2 125 € par mois
- Temps plein
- Expérience administrative
- Déplacements à prévoir
- Bureautique
- Parking gratuit
- Prise en charge du transport quotidien
Directeur / Directrice de micro-crèches (H/F)
MICRO CRECHE KOUKI —Laquenexy (57)
- À partir de 2 500 € par mois
- Temps plein
- Garde d'enfants
- Niveau Doctorat
- Master
- Flextime
- Travail à domicile occasionnel
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il y a 1 jour
Vendeur H/F CDD 30h
BZB —Thionville (57)
- 12,31 € de l’heure
- Vente
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jeunesse (h/f) jobs near marange silvange, ge

Atsem, Metz (57) : emplois

Travailleur Social, Metz (57) : emplois

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Coordinateur jeunesse (H/F)

MAIRIE DE THIONVILLE -
Thionville (57)

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Détails de l'emploi

Temps plein | Fonctionnaire
Il y a 4 jours

Avantages

Qualifications

Compétences rédactionnelles
Expérience administrative
Niveau Bac
Permis B
Bureautique
CAP/BEP

Description complète du poste

MISSION PRINCIPALE

Référent des actions en direction de la jeunesse, le coordinateur veille à la cohérence et à la bonne mise en œuvre du projet social auprès des publics concernés. Sous l’autorité de la direction du Centre social, il est chargé de développer et de piloter les axes d’intervention définis dans le projet social pour le secteur jeunesse. Impliqué dans l’ensemble des activités, il intervient à toutes les étapes du projet global dans une perspective socio-éducative, en veillant à la continuité et à la qualité des actions menées. À ce titre, il assure la coordination des dispositifs dédiés à la jeunesse ainsi que des partenariats associés. Il contribue également à l’animation globale du Centre social, en travaillant en transversalité avec les autres secteurs afin de garantir la cohérence des actions et des projets.

DÉTAILS DES MISSIONS

Concevoir, mettre en œuvre et évaluer des projets socio-éducatifs pour le public ciblé

· Contrôler les projets/actions mis en place au sein du secteur jeunesse : montage de projet, rédaction, élaboration du budget et évaluation ;

· Déterminer les objectifs du secteur jeunesse en relation avec la direction ;

· Mettre en place des outils de suivi et d'évaluation des actions de son secteur ;

· S'informer sur la réglementation, les circulaires, les appels à projets et les dispositifs concernant l’enfance et l’éducation ;

· Assurer une veille sur les dispositifs.

Animer et coordonner les différentes activités de son secteur

· Planifier et organiser les interventions en tenant compte des priorités, du temps imparti et des objectifs poursuivis ;

· Favoriser la transversalité des actions menées entre les différents secteurs ;

· Veiller à l’implication et à la participation des jeunes.

Développer le partenariat

· Développer les partenariats, monte des projets communs avec les intervenants de la zone de vie sociale en vue de travailler sur les difficultés repérées et les besoins des enfants.

· Être garant de la qualité de ce même partenariat.

Assurer la gestion matérielle, financière et administrative du secteur

· Assurer le suivi de son budget et de la gestion du matériel ;

· Contrôler les procédures administratives relatives à son secteur ;

· Veiller au respect des normes et de la réglementation concernant les locaux, les matériels et la sécurité des personnes dans le cadre de son activité ;

· Participe à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet social en collaboration avec la direction.

Plan managérial

· Planifier et assurer le suivi des équipes ;

· Contrôler l’exécution des programmes d’actions et leur évaluation ;

· Prévenir et gérer les situations conflictuelles, tout en assurant une médiation ;

· Participer aux événements et aux manifestations du centre.

Communication

· Favoriser la communication et le développement du lien social au sein du territoire (favorise l’entente et relaye les informations) ;

· Participe à l’élaboration du plan de communication de la structure.

TECHNIQUES ET COMPÉTENCES UTILISÉES

COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES :

· Être titulaire du BPJEPS LTP (obligatoire) ;

· Expériences sur un poste similaire souhaitée ;

· Méthodologie de projet ;

· Connaissance des publics fragilisés ;

· Connaissance des acteurs institutionnels et des problématiques jeunesse ;

· Capacité d’animation de réunions et de réseaux ;

· Maîtrise des outils bureautiques ;

· Compétences rédactionnelles pour concourir à l’élaboration de différents écrits (projet pédagogique, rapport d’activités, bilan financier, budget prévisionnel) ;

· Capacités à travailler avec un réseau de partenaires.

COMPÉTENCES HUMAINES :

· Réflexion et travail en complémentarité et en transversalité ;

· Autonomie dans l'organisation du travail et sens du travail en équipe ;

· Capacités relationnelles : écoute, analyse et discrétion professionnelle ;

· Adaptabilité et polyvalence.

SPÉCIFICITÉS DU POSTE

Fonction Publique Territoriale, cadre d’emplois des animateurs territoriaux – Catégorie B

Recrutement par la voie statutaire ou à défaut contractuelle

· Temps de travail :

Temps complet - Horaires variables selon les activités. 25 jours de congés + 15 jours de RTT) + 2 jours de fractionnement sous conditions ;

Disponible pour des interventions en soirée et week-end en fonction des besoins professionnels.

· Vaccin DTPolio obligatoire

· Permis B obligatoire

Avantages :

Lieu du poste : En présentiel

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Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles (H/F) (Nouvelle fenêtre)

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SECRÉTAIRE CELLULE DE RECUEIL DE L'INFORMATION PRÉOCCUPANTE H/F-CDD DE 3 MOIS

Responsable Micro crèche

Chauffeur SPL National H/F

Chargé de développement des actions associatives (H/F)

Vendeur CDD temps plein H/F

TRAVAILLEUR SOCIAL POLYVALENT A METZ CDD 6 MOIS H/F

MAITRESSE DE MAISON (F/H)

Gestionnaire Locatif - Metz H/F

TRAVAILLEUR SOCIAL ALLOCATION PERSONNALISEE D'AUTONOMIE H/F

Secrétaire Administratif - F/H – poste en CDD – temps partiel

TRAVAILLEUR SOCIAL POLYVALENT A MONTIGNY-LES-METZ CDD DE 6 MOIS H/F

Directeur / Directrice de micro-crèches (H/F)

Vendeur H/F CDD 30h

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