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Comptable (H/F)
Groupe Vert LE ROCHE —La Roche-sur-Yon (85)
- De 2 250 € à 2 650 € par mois
- Bases de données
- Niveau Licence
- Comptabilité
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Assistants·es comptable - H/F
Cerfrance Vendée —La Roche-sur-Yon (85)
- Temps plein
- Télétravail partiel
- Comptabilité
- Administration des affaires
- Niveau Bac +2
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Responsable Comptabilité Fournisseurs H/F
RCM —Bellevigny (85)
- Temps plein
- Finance
- Master
- Niveau Licence
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Comptable Général(e) - H/F
Orisha —La Roche-sur-Yon (85)
- De 35 000 € à 36 000 € par an
- Télétravail partiel
- Comptabilité
I.D.E.M. 85 - Comptable et gestionnaire de paie (H/F) remplacement
I.D.E.M. 85 —Les Essarts (85)
- Heures supplémentaires

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Cerfrance Vendée —La Roche-sur-Yon (85)
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comptable fournisseurs h/f jobs near la roche sur yon, b5

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Comptable (H/F)

Groupe Vert LE ROCHE
La Roche-sur-Yon (85)

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Détails de l'emploi

CDI
De 2 250 € à 2 650 € par mois

Qualifications

Bases de données
Niveau Licence
Comptabilité
Bureautique
Niveau Bac +2

Description complète du poste

Entreprise

Le Groupe Vert, fondé en 2009, est un réseau d'entreprises de propreté dédiées aux professionnels. Il compte aujourd’hui 1800 collaborateurs, répartis au siège social situé à Plérin et dans ses seize agences situées en Bretagne et dans les Pays de la Loire, chacune opérant à moins de 50 kms de ses clients pour garantir un service de proximité.

Le Groupe poursuit son développement grâce à une stratégie offensive de croissance externe, toujours avec la même exigence de qualité, la même proximité avec les acteurs locaux, la même attention portée aux femmes et aux hommes qui font vivre le Groupe Vert et la même volonté de bâtir des structures à taille humaine, ancrées dans leur territoire.

Le Groupe Vert s'engage par ailleurs résolument en faveur de l'éco-propreté et de la réduction de son impact environnemental, en privilégiant des pratiques et des produits respectueux de l'environnement et en organisant sa transition vers la décarbonation.

Poste

En qualité de comptable, vous participerez à la gestion comptable et financière de notre entreprise. Vos principales responsabilités incluront :

1/ Gestion administrative & vie de l’agence

Assurer la réception du courrier, l’accueil physique et téléphonique, l’organisation et le suivi des réunions d’agence ;
Suivre les frais généraux : assurances, sinistres, sécurité, entretien, fournitures ;
Assurer le suivi des stocks et la logistique de produits, des fournitures sanitaires (approvisionnements, expéditions, livraisons) ;
Actualiser, classer, archiver les documents provenant des clients, des fournisseurs, etc. ;
Préparer des notes de synthèse ou des tableaux facilitant la prise de décision du Directeur d’agence ;
Exercer un rôle de support : relayer les consignes de la direction, partager les informations, de sources interne et externe, utiles aux collaborateurs ;
Exercer un rôle de veille et d’alerte sur les informations significatives et les événements sensibles touchant l’agence ;

2/ Gestion comptable et financière

Suivre le budget et la comptabilité (facturation clients, règlement fournisseurs), saisir les écritures comptables ;
Suivre et analyser la trésorerie au quotidien, rechercher et proposer des solutions de gain et d’économie ;
Gérer les relations avec les banques, les clients, les fournisseurs et tous les tiers interagissant avec l’agence (Services fiscaux, organismes sociaux en lien avec les RH) ;
Effectuer les atterrissages et clôtures mensuelles en collaboration avec le Directeur d’Agence et les services RH de l’agence ; saisir et contrôler les écritures mensuelles en lien avec les services supports du Groupe (Comptabilité, Contrôle de Gestion, Achats, recouvrement, etc.) ;
Participer au processus budgétaire de l’agence et être force de proposition

3/ Administration des ventes

Renseigner et conseiller les clients en lien avec l’exploitation et la Direction, suivre et le cas échéant, résoudre les litiges clients ;
Assurer la bonne application des contrats, devis signés auprès des clients (Facturation, revalorisation, émission des avoirs, etc.) ;
Enregistrer et suivre les commandes, les contrats, les règlements clients, effectuer les relances, veiller au recouvrement des impayés ;

Profil

Formation et expérience :

Formation de niveau Bac +2/3
Expérience de 2 ans minimum

Compétences techniques

Maîtrise des outils bureautiques, bases de données, tableurs, logiciel comptable
Bonnes connaissances en gestion, comptabilité ;
Connaissance du secteur d’activité de l’entreprise (vocabulaire, fonctionnement, clients…) ;

Savoir-être et soft-skills

Capacité à travailler dans des délais contraints
Qualités relationnelles
Sens de l’écoute et de la communication
Discrétion
Organisation et rigueur
Capacité d’adaptation
Autonomie
Polyvalence

Ce que nous offrons :
Un poste clé dans une entreprise en pleine croissance ;

Un environnement de travail bienveillant et dynamique ;

Une rémunération attractive selon expérience ;

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