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Adjoint administratif au sein du Pôle Absentéisme - H/F
EPSM Metz Jury —Metz (57)
- Niveau Bac
- Sens de l'organisation
- Bureautique
Adjoint / adjointe administratif au CAMSP H/F
CHR metz thionville —Thionville (57)
- De 1 107 € à 1 115 € par mois
- Parking gratuit
- Prise en charge du transport quotidien
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DAF adjoint H/F
Cabinet Pulse —Maizières-lès-Metz (57)
- De 48 000 € à 50 000 € par an
- Temps plein
- Service client
- Master
- Comptabilité
- Travail à domicile occasionnel
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il y a 7 jours
Instructeur administratif France Services MdQ Bellecroix-les-Bordes (H/F) (Nouvelle fenêtre)
Ville de Metz —Metz (57)
- Temps plein
- Sens de l'organisation
- Bureautique
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Coordinateur de l'Action Culturelle - Adjoint au Responsable Pôle ACEC (H/F) (Nouvelle fenêtre)
Ville de Metz —Metz (57)
- Temps plein
- Esprit d'analyse
- Déplacements à prévoir
- Budgétisation
Gestionnaire retraite H/F
CHR metz thionville —Metz (57)
- 26 568 € par an
- Du lundi au vendredi
- Niveau Bac
- Niveau Licence
- Ressources humaines
- Parking gratuit
- Prise en charge du transport quotidien
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Responsable adjoint(e) Paie et Administration du personnel H/F
Chaussea —Metz (57)
- De 36 000 € à 42 000 € par an
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Gestionnaire retraite
Hôpital de Mercy —Ars-Laquenexy (57)
- 26 000 € par an
- Temps plein
- Niveau Bac
- Niveau Licence
- Ressources humaines
- Parking gratuit
- Prise en charge du transport quotidien
Adjoint au directeur administratif et financier (H/F)
Hôpitaux Privés de Metz —Metz (57)
- À partir de 41 064 € par an
- Temps plein
- Finance
- Master
- Commerce
Directeur Général Adjoint Développement Urbain (H/F) (Nouvelle fenêtre)
Ville de Metz —Metz (57)
- Temps plein
- Expérience administrative
- Expérience en supervision
- Budgétisation
- Parking gratuit
il y a 10 jours
Agent comptable / Gestionnaire finances
COMMUNAUTE DE COMMUNES DE CATTENOM ET ENVIRONS —Cattenom (57)
- Bureautique
- Prise en charge du transport quotidien
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Adjoint au responsable Signalisation des Routes Métropolitaines (H/F) (Nouvelle fenêtre)
Ville de Metz —Metz (57)
- Temps plein
- Microsoft Powerpoint
- Niveau Licence
- Bureautique
DIRECTEUR DE L'INSERTION ET DE L'HABITAT H/F
Département de la Moselle —Metz (57)
- Microsoft Office
- Master
- Esprit d'analyse
- Parking gratuit
- Prise en charge du transport quotidien
Conducteur de travaux - Assainissement H/F
Thionville Fensch Agglomération —Thionville (57)
- À partir de 2 100 € par mois
- Temps plein
- Expérience en gestion d'équipe
- Chantier
- Compétences rédactionnelles
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Adjoint au responsable Signalisation des Routes Métropolitaines (H/F)
Euro-Métropole de Metz —Metz (57)
- Temps plein
- Microsoft Powerpoint
- Bureautique
- Niveau Bac +2
Electricien courant fort / courant faible (H/F) (Nouvelle fenêtre)
Ville de Metz —Metz (57)
- Temps plein
- Schémas
- Niveau Bac
- Électricité
- Parking gratuit

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CHR metz thionville —Thionville (57)
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De 1 107 € à 1 115 € par mois
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Qualifications

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Poste proposé

Adjoint administratif au sein du Pôle Absentéisme - H/F

Contrat

CDI

Descriptif

Descriptif du poste :

L'Établissement Public de Santé Mentale Metz Jury recrute un(e) adjoint(e) administratif(ve) à temps plein au sein du pôle absentéisme, rattaché à la Direction des Ressources Humaines.
Organisation du temps du travail
Horaires : 8h30 12h30 / 13h00 16h30Temps de travail : 7h30 par jour
Vous assurez le traitement et le suivi des dossiers dans le respect des procédures, de la réglementation et de la confidentialité des informations traitées.
Missions principales
Vous assurez le traitement et le suivi des dossiers dans le respect des procédures, de la réglementation et de la confidentialité des informations traitées.
Dans le cadre de vos fonctions, vous serez notamment chargé(e) de :
Réceptionner et enregistrer dans les logiciels RH les arrêts de maladie, accidents de travail, maladies professionnelles et autres demandes d'absence pour raisons médicales ;
Instruire et assurer le suivi des dossiers de maladie ordinaire, de congés de longue maladie et de congés de longue durée auprès des instances compétentes ;
Instruire et suivre les dossiers d'accidents de travail, de maladies professionnelles et d'allocation temporaire d'invalidité auprès des instances compétentes ;
Gérer les autorisations d'absences exceptionnelles, en vérifier la conformité avec le cadre réglementaire et assurer leur saisie dans les logiciels RH ;
Réceptionner et traiter les demandes de temps partiel thérapeutique ;
Organiser les expertises médicales auprès des médecins agréés : prise de rendez-vous, suivi et réception des conclusions ;
Élaborer les décisions administratives et attestations en lien avec les différentes situations traitées ;
Assurer le classement et l'archivage des documents et leur intégration au dossier individuel des agents ;
Gérer le planning du médecin du travail ;
Adresser les convocations relevant de la médecine du travail ;
Réceptionner et transmettre les avis d'aptitude émis par le médecin du travail ou, en son absence, par un médecin agréé, auprès de l'encadrement.
Missions ponctuelles
Vous pourrez également être amené(e) à participer à des missions transversales au sein de la DRH, notamment :
Participer à la gestion du dispositif des grèves, en lien avec les professionnels de la DRH : assignation des professionnels, recensement des grévistes et transmission des informations au service paie et à l'ARS ;
Ce que nous vous proposons
Si vous n'êtes pas titulaire de la fonction publique, un contrat à durée déterminée de 1 mois, renouvelable, selon la manière de servir,
Un parcours d'intégration et d'accompagnement à la prise de poste,
Des formations tout au long de votre parcours,
L'opportunité d'exercer dans un établissement public reconnu, au sein d'équipes engagées.

Profil recherché :

Titulaire du baccalauréat ou équivalent
Rigueur et sens de l'organisation ;
Respect de la confidentialité et du secret professionnel ;
Capacité à appliquer un cadre réglementaire ;
Aisance dans la gestion et le suivi de dossiers administratifs nécessitant méthode, réactivité et respect des délais ;
Qualités relationnelles et aptitude au travail en équipe ;
Autonomie et capacité à prioriser les tâches ;
Maîtrise des outils bureautiques et aisance informatique,
Une connaissance de l'environnement hospitalier, de la gestion des ressources humaines ou de la réglementation applicable aux agents de la fonction publique hospitalière serait appréciée.

Personne à contacter

Postulez sur le site carrière : https://epsm-metz-jury.softy.pro/offre/217430?idt=159

URL de l’offre : https://epsm-metz-jury.softy.pro/offre/217430?idt=159

Etablissement

EPSM Metz Jury
BP 75088
57073 Metz

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