20 meilleures offres (petite enfance, finistère) (à pourvoir)

Auxiliaire petite enfance H/F
Les Jeunes Pousses —Brest (29)
- De 1 867 € à 1 944 € par mois
- Temps plein
- Garde d'enfants
- En présentiel
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il y a 12 jours
ATSEM - CDD F/H
brest.fr —Brest (29)
- Temps plein
Animateur en centre de loisirs H/F
Patronage laïque de Recouvrance —Brest (29)
- De 60 € à 70 € par jour
- Temps plein
- Garde d'enfants
- Niveau Bac
- En présentiel
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Assistante maternelle F/H
brest.fr —Brest (29)
- Temps plein
- Préparation culinaires
- Sens de l'organisation
- Prise en charge du transport quotidien
Auxiliaire de Puériculture - Apprenti F/H
brest.fr —Brest (29)
- Sens de l'organisation
Assistante maternelle F/H
Brest Métropole —Brest (29)
- Temps plein
- Préparation culinaires
- Sens de l'organisation
- Prise en charge du transport quotidien
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ATSEM - CDD F/H
Brest Métropole —Brest (29)
- Travail en journée
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Educateur de jeunes enfants H/F
Crèche Tôt ou Tard —Saint-Évarzec (29)
- 2 445 € par mois
- Temps plein
- Expérience en gestion d'équipe
- Esprit d'analyse
- PSC1
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il y a 2 jours
ATSEM
Mairie de Wink —Brest (29)
- Temps partiel
- Anglais
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il y a 5 jours
Aide à l'auxiliaire de puériculture - CDD F/H
brest.fr —Brest (29)
- Temps plein
- Niveau Bac
Agent d'animation renfort inclusion enfants à besoins spécifiques - CDD F/H
brest.fr —Brest (29)
- Travail en journée
Auxiliaire de puériculture en crèche H/F
RIGOLO COMME LA VIE —Ergué-Gabéric (29)
- Temps plein
- Sens de l'organisation
- En présentiel
- Compétences en communication
Agent d'animation renfort inclusion enfants à besoins spécifiques - CDD F/H
Brest Métropole —Brest (29)
- Travail en journée
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Aide à l'auxiliaire de puériculture - CDD F/H
Brest Métropole —Brest (29)
- Niveau Bac
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Nounou sur St-Pol-De-Léon (H/F)
O2 Care Services —Landivisiau (29)
- De 12,34 € à 12,38 € de l’heure
- Temps partiel
- Études non requises
- Niveau Bac
- Indemnité kilométrique
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Gardes d'enfants à Commana
O2 Care Services —Landivisiau (29)
- De 12,34 € à 12,38 € de l’heure
- Temps partiel
- Études non requises
- Niveau Bac
- Indemnité kilométrique
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Garde d’enfants à domicile H/F Quimper et alentour
O2 Care Services —Quimper (29)
- De 12,34 € à 12,67 € de l’heure
- Temps partiel
- Indemnité kilométrique
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il y a 9 jours
Garde d’enfants à domicile H/F à Douarnenez
O2 Care Services —Douarnenez (29)
- De 12,31 € à 12,67 € de l’heure
- Temps partiel
- Indemnité kilométrique
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Garde d’enfants à domicile H/F
O2 Care Services —Le Relecq-Kerhuon (29)
- De 12,31 € à 12,67 € de l’heure
- Temps partiel
- Indemnité kilométrique
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il y a 9 jours
Accompagnant éducatif petite enfance H/F
Kangourou Kids —Ergué-Gabéric (29)
- De 11,88 € à 11,89 € de l’heure
- Niveau Bac
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petite enfance jobs near finistère

Animateur, Brest (29) : emplois

Assistante Maternelle, Yvelines : emplois

Assistante Juridique, Paris (75) : emplois

Assistante Maternelle, Saint Laurent Du Var (06) : emplois

Assistante Maternelle, Strasbourg (67) : emplois

Assistante Medicale, Toulouse (31) : emplois

Assistante Sociale, Saint Étienne (42) : emplois

Assistante Maternelle, Saint Denis (93) : emplois

Travail De Nuit, Rennes (35) : emplois

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Autour De Moi, 41000 Blois : emplois

Data Engineer Junior Sans Experience, Paris (75) : emplois

Data Engineer Google Cloud, Paris (75) : emplois

Cyber Security Engineer, Paris (75) : emplois

Babysitter, Marseille (13) : emplois

Babysitter Cdi, Aix En Provence (13) : emplois

Babysitter, Bretagne : emplois

Babysitter, Strasbourg (67) : emplois

Gestionnaire De Paie, Paris (75) : emplois

Gestionnaire De Paie, Yvelines : emplois

Auxiliaire petite enfance H/F

Les Jeunes Pousses
Brest (29)

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Détails de l'emploi

Contrat renouvelable | Temps plein | CDD
De 1 867 € à 1 944 € par mois
Il y a 12 jours

Avantages

Contrat renouvelable
Programme de formation
Comité d'entreprise (CE)

Qualifications

Garde d'enfants
CAP
Crèche
Expérience dans la petite enfance
CAP/BEP

Description complète du poste

Créé en 2014 par Sarah et Samy MAWENE, Les Jeunes Pousses est un réseau de micro-crèches à dimension éco-responsable.
Aujourd’hui présents dans le Nord-Ouest de la France, Les Jeunes Pousses détiennent plus de 50 établissements d’accueil en Normandie, Mayenne, Bretagne et Loire-Atlantique.

Les micro-crèches accueillent les enfants dès l’âge de 2 mois et demi jusqu’à 6 ans au sein d’un espace limité à 12 enfants pour favoriser le respect du rythme et des besoins de chacun.
Les Jeunes Pousses proposent une pédagogie basée sur l’apprentissage et la découverte au travers de l’écoresponsabilité, la communication gestuelle associée à la parole et l’approche Snoezelen.

Nos valeurs, Bienveillance, Excellence, Diversité et Engagement nous tiennent particulièrement à cœur, et s’illustrent dans l’exercice de nos métiers au quotidien.

Les Jeunes Pousses œuvrent au quotidien pour le bien-être, l’éveil et l’épanouissement des jeunes enfants. Nos valeurs sont les garantes d’un accueil de qualité, de l’accompagnement et du soutien à la parentalité.
Notre engagement ainsi que celui de tous nos professionnel.le.s de la petite enfance, nous guident dans nos missions et nous permettent d’accompagner les jeunes enfants dans leur désir de grandir.

Nous recherchons : UN(E) ASSISTANT(E) PETITE ENFANCE (H/F)

Type de contrat : CDD temps plein

Date : à partir du 01/09/2026

Lieu : Micro crèche de Brest

Particularité : 35h/ semaine du lundi au vendredi

Diplôme souhaité dans la fonction : CAP AEPE ou Auxiliaire de puériculture

Au sein de notre micro-crèche, accompagné(e) de nos coordinatrices, de la Directrice et de l’équipe vous avez pour rôle d’accompagner et de favoriser le développement global et harmonieux des enfants dont vous assurez la prise en charge.

Vos responsabilités principales sont :

Accompagnement de l’enfant

Accueillir chaque enfant de manière individualisée et sécurisante
Accompagner l’enfant dans son développement global : moteur, affectif, social et cognitif
Favoriser l’autonomie, la confiance en soi et la socialisation
Observer les enfants afin d’adapter les pratiques professionnelles à leurs besoins et à leur évolution

Soins et bien‑être au quotidien

Assurer les soins d’hygiène, de confort et de sécurité (changes, lavage des mains, surveillance)
Accompagner les temps de repas en favorisant l’apprentissage et le plaisir alimentaire
Respecter les rythmes de sommeil et mettre en place des temps de repos adaptés
Veiller en permanence à la sécurité physique et affective des enfants

Éveil et activités pédagogiques

Proposer et animer des activités d’éveil variées (jeux, lectures, activités sensorielles, créatives, motrices…)
Adapter les activités à l’âge, aux capacités et aux envies des enfants
Favoriser la découverte, l’expérimentation et la curiosité
Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique de la micro‑crèche

Travail en équipe

Travailler en collaboration étroite avec l’ensemble de l’équipe
Participer aux temps d’échange, de réflexion et de réunions d’équipe
Contribuer à une ambiance de travail bienveillante et professionnelle
Appliquer les protocoles et les règles d’hygiène et de sécurité

Relation avec les familles

Accueillir les parents avec bienveillance et professionnalisme
Assurer une transmission quotidienne claire et rassurante
Établir une relation de confiance avec les familles
Être à l’écoute des besoins et des questionnements parentaux

Participation à la vie de la structure

Contribuer à l’aménagement des espaces de vie et de jeux
Participer à l’entretien du matériel et des espaces utilisés par les enfants
S’impliquer dans les projets, événements et temps forts de la micro‑crèche

Pourquoi rejoindre Les Jeunes Pousses ?

Équilibre vie pro/perso et avantages :

- Journées enfants malades

- Formation continue et évolution interne

- Jours de déménagement

- Places en crèche

- Primes de naissance

- Primes d'ancienneté

- Primes de cooptation

- Cartes cadeaux Noël

- Mobilité professionnelle

- Comité d’entreprise

Rejoindre Les Jeunes Pousses, c’est intégrer un réseau à taille humaine, engagé pour la qualité d’accueil des enfants et le bien-être de ses équipes.

Nous plaçons l’humain au cœur de notre projet :

Management de proximité et culture du dialogue
Valeurs fortes : bienveillance, diversité, excellence, engagement
Autonomie, confiance et capacité d’initiative
Projets RH innovants à construire et à piloter

Rémunération : 1 867,00€ à 1 944,00€ par mois

Lieu du poste : En présentiel

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