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Ingénieur projet MOA : Protection Physique Chantier (F/H)
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Pilote de projet Maitrise d'ouvrage - Projet Pérennité F/H
Orano —La Hague (50)
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ingénieur exploitation jobs near cherbourg octeville, n

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Ingénieur projet, adjoint au pilote de projets MOA DPLC F/H

Orano -
Cherbourg-Octeville (50)

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Détails de l'emploi

Avantages

Compte épargne-temps
Comité d'entreprise (CE)
Participation
Intéressement

Qualifications

Ingénierie
Master

Description complète du poste

Information Générale

Nom

Ingénieur projet, adjoint au pilote de projets MOA DPLC F/H

Ref #

14690

Date de publication

Jeudi, juin 4, 2026

Pays

France

Region

Manche

Ville

Cherbourg-en-Cotentin

Business Unit (BU)

ADF

Type de Contrat

CDI

Date de début souhaitée

03-09-2026

Horaire de travail

Horaire Normal

Télétravail

Télétravail possible

Métier

G - GESTION DE PROJET

Métier Orano Projets

092 - MOA AdF

Description

Sur le site de La Hague, Orano recycle depuis plus de 50 ans les combustibles usés issus des centrales nucléaires. En parallèle du programme de construction de nouveaux réacteurs EPR2, les installations de traitement et de recyclage doivent être renouvelées afin de garantir la continuité des activités jusqu’en 2110-2120. Cette transformation industrielle majeure s’inscrit dans le cadre du projet Aval du Futur (ADF).

Les études de ce projet ont été lancées il y a deux ans. Les premiers travaux démarreront en 2030, tandis que les différentes installations entreront progressivement en service entre 2038 et 2050. La mise en exploitation impérative des premiers ateliers dès 2038 impose une maîtrise rigoureuse des délais, dans le respect des exigences de sûreté nucléaire et des objectifs budgétaires.

Par son ampleur, sa technicité et sa durée, l’Aval du Futur constitue l’un des plus grands projets industriels actuellement menés en Europe occidentale.

Pendant près de vingt ans, environ 15 000 compagnons interviendront quotidiennement sur le chantier. Les futures installations seront construites au sein du site actuel d’Orano La Hague, sur une emprise d’environ 50 hectares. Chaque installation fera l’objet d’un chantier dédié, mobilisant ses propres entreprises, tout en partageant des services communs matériels et immatériels. Bien que certaines solutions de construction modulaire déportée soient à l’étude, l’assemblage final des équipements sera réalisé sur le site de La Hague.

La réussite de ce projet exceptionnel repose sur une coordination rigoureuse des différents sous-chantiers, la maîtrise des interfaces, l’optimisation des ressources critiques (foncier, accès, logistique), ainsi que sur la garantie de conditions de travail adaptées pour l’ensemble des intervenants.

La Direction Préparation et Logistique des Chantiers (DPLC)

Au sein du projet ADF, la Direction Préparation et Logistique des Chantiers (DPLC), organisée autour de deux pôles complémentaires, a été créée afin de piloter l’ensemble de ces enjeux.

Dans ce contexte, la DPLC recherche, pour son pôle Site, un Adjoint Pilote de Projet MOA pour le projet F55 – Protection Physique Chantier.

Missions

Rattaché hiérarchiquement au Pilote de Projet MOA, vous contribuerez au pilotage global du périmètre de maîtrise d’ouvrage et aurez notamment pour missions de :

Participer au pilotage des coûts, délais, risques et interfaces du projet ;
Contribuer à la structuration et à l’animation de l’organisation projet ainsi qu’aux instances de gouvernance associées ;
Préparer les dossiers d’arbitrage et les éléments d’aide à la décision ;
Consolider les données de pilotage et assurer le reporting projet ;
Piloter, en responsabilité directe de maîtrise d’ouvrage, les sous-projets qui vous seront confiés ;
Garantir la cohérence du périmètre, des exigences et des objectifs associés à ces sous-projets ;
Assurer la gestion et l’arbitrage des interfaces avec les autres projets et Work Packages de la DPLC.

Responsabilités sur les sous-projets confiés

Dans le cadre des sous-projets placés sous votre responsabilité, vous serez chargé de :

Définir les besoins ainsi que les exigences fonctionnelles et techniques ;
Cadrer les Work Packages (objectifs, périmètre, planning, budget et risques) ;
Piloter les contributions des équipes de maîtrise d’œuvre et des différents métiers impliqués ;
Gérer et arbitrer les interfaces techniques, organisationnelles et calendaires ;
Assurer le suivi de l’avancement, des risques, des écarts et des points critiques jusqu’à leur résolution.

Pilotage et gouvernance

Vous participerez également à la définition et au déploiement des processus de pilotage MOA ainsi qu’à la mise en place des modes de fonctionnement nécessaires au bon déroulement des sous-projets, en étroite coordination avec les équipes du site en exploitation et les autres composantes du programme.

Dans ce cadre, vous animerez et coordonnerez les différents contributeurs intervenant sur vos projets, sans lien hiérarchique direct.

Enfin, vous serez garant, côté maîtrise d’ouvrage, du respect des coûts, des délais et de l’atteinte des jalons fixés pour les sous-projets qui vous seront confiés, dans une logique de performance globale du programme Aval du Futur.

Profil souhaité

Formation et expérience

Formation Bac + 5, de type ingénieur ou équivalent universitaire
Expérience significative d'au moins 5 ans en pilotage de projets industriels complexes, idéalement en maîtrise d'ouvrage

Compétences techniques

Capacité à piloter et fédérer des équipes pluridisciplinaires techniques dans des environnements contraignants et exigeants

Qualités personnelles

Engagement, rigueur, réactivité et autonomie
Sens opérationnel développé
Capacité à faire preuve d'initiative et à être proactif(ve) / moteur dans les discussions

Compétences relationnelles

Aisance relationnelle pour échanger avec une grande pluralité de profils métiers
Aptitude à travailler en mode projet

Localisation

Poste basé à Cherbourg

Avantages

Des packages de rémunération complets selon la nature de votre contrat de travail : primes, intéressement, participation, santé prévoyance, compte épargne temps, plan d'épargne retraite collectif, primes de cooptation, activités sociales CSE...

Possible accompagnement financier (déménagement et installation) en cas de mobilité géographique pour votre prise de poste en CDI.

Des parcours d’intégration individualisés

Des postes évolutifs et de réelles perspectives de parcours professionnels

Une entreprise apprenante : Ecole des métiers, Ecole du management, Plateformes digitales en libre accès, Co-développement…

Des accords de télétravail avantageux

Des environnements de travail collaboratifs modernes et innovants

Groupe Orano

Contribuer à relever les défis actuels et futurs pour préserver notre monde et construire celui de demain, tout en prenant soin de la santé de chacun — cela vous inspire. Nous aussi. En rejoignant Orano, un acteur international majeur du secteur nucléaire, vous êtes au bon endroit.

Chaque jour, nous œuvrons pour produire une énergie performante et bas-carbone, lutter contre le changement climatique, trouver des solutions qui préservent les ressources naturelles et faire progresser le domaine de la santé.

Nos atouts ? Sur l’ensemble du cycle du combustible : la maîtrise de technologies de pointe, des produits et services sûrs et à forte valeur ajoutée, une expertise spécialisée et une grande capacité d’innovation. Autant de qualités qui illustrent le savoir‑faire exceptionnel de nos 18 000 collaborateurs, dont nous soutenons en permanence le développement. Divers par leurs profils et leurs expériences — preuve de notre ouverture à tous les talents — ils partagent la même ambition : révéler tout le potentiel de l’énergie nucléaire.

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