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Auxiliaire de Puériculture ou EJE Terrain - Relais de direction H/F
Tom & Josette —Rennes (35)
- 2 003 € par mois
- Temps plein
- PSC1
Animateur Petite Enfance en crèche H/F
RIGOLO COMME LA VIE —Chevaigné (35)
- Temps plein
- Niveau Bac
- En présentiel
- Compétences en communication
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Directrice / Directeur EJE de micro-crèche Montessori en CDI - H/F
Zanaka Solutions RH —Josselin (56)
- À partir de 2 400 € par mois
- Temps plein
- Expérience en gestion d'équipe
- Expérience administrative
- Niveau Licence
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il y a 4 jours
Responsable Petite enfance/ Directeur de crèche (H/F)
Ville de Fougères —Fougères (35)
- De 1 900 € à 2 300 € par mois
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Coordinateur de parcours H/F
ARASS —Rennes (35)
- De 2 100 € à 2 800 € par mois
- Temps partiel
- Compétences rédactionnelles
- Services sociaux
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Educateur de jeunes enfants (H/F)
EPH 35 —Chantepie (35)
- De 2 340 € à 2 345 € par mois
- Pas d'expérience requise
- Niveau Licence
Auxiliaire de puériculture en crèche H/F
RIGOLO COMME LA VIE —Ergué-Gabéric (29)
- Temps plein
- Sens de l'organisation
- En présentiel
- Compétences en communication
Agent d'animation Enfance et Jeunesse CDD F/H
Pays de Châteaugiron Communauté - PAE Châteaugiron —Servon-sur-Vilaine (35)
- Temps partiel
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il y a 3 jours
Assistant Familial (H/F)
EPH 35 —Chantepie (35)
DAT Auxiliaire petite enfance H/F
EN JEUX D'ENFANCE —Landerneau (29)
- À partir de 25 585 € par an
- Temps plein
- En présentiel
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il y a 9 jours
Directeur de Crèche H/F
RIGOLO COMME LA VIE —Ergué-Gabéric (29)
- Temps plein
- En présentiel
- Leadership
- Compétences en communication
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Educateur de Jeunes Enfants en crèche H/F
RIGOLO COMME LA VIE —Rennes (35)
- Temps plein
- En présentiel
- Compétences en communication
SECOND·E DE CUISINE - SECTEUR EXPÉDITIONS DE LA CUISINE CENTRALE
Direction des Moyens et des Achats —Rennes (35)
- Service en restauration
- Sens de l'organisation
- Production
Auxiliaire de puériculture volante Bretagne H/F
RIGOLO COMME LA VIE —Rennes (35)
- Temps plein
- Sens de l'organisation
- En présentiel
Infirmier en crèche H/F
RIGOLO COMME LA VIE —Vitré (35)
- Compétences en communication
Medecin Pedopsychiatre equipe mobile des urgences hopital sud (F/H)
Centre hospitalier Guillaume Régnier —Rennes (35)
- Temps plein
- Médecine
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il y a 8 jours

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relais petite enfance jobs near bretagne

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Auxiliaire de Puériculture ou EJE Terrain - Relais de direction H/F

Tom & Josette
Rennes (35)

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Détails de l'emploi

CDI | Temps plein
2 003 € par mois

Qualifications

Crèche
PSC1
HACCP

Description complète du poste

Descriptif du poste

Pour l'ouverture de notre future micro crèche de Rennes - Hôtel Dieu, nous recrutons 1 copilote en Relai de direction ! Nous recherchons un.e EJE Terrain ou un.e Auxiliaire de Puériculture, partageant nos valeurs de l’intergénérationnel, avec également un rôle de relais de direction au sein de la structure.

Pourquoi postuler ?

Je suis convaincu.e par les bienfaits de l’intergénérationnel et j’ai envie d’être un moteur dans l’intégration de cette approche dans la société.
La construction d’un projet m’attire, et je souhaite participer activement à la mise en place du fonctionnement de ma structure, en lien avec mon équipe.
J’ai envie de découvrir une nouvelle façon de travailler, avec un management horizontal et une équipe Tom & Josette présente partout en France pour m’accompagner.
J’ai à cœur d’assumer un rôle de relais de direction, en soutenant l’organisation quotidienne de la crèche, en facilitant la communication entre l’équipe et la direction, et en contribuant à la continuité du bon fonctionnement de la structure.

Mes missions :

J’accompagne chaque enfant de façon individualisée, dans le respect de son rythme, de ses besoins et de son développement.
L’observation et l’écoute sont mes alliées pour adapter mon accompagnement aux besoins de chaque enfant et garantir leur sécurité physique, psychique et affective.
Je réalise les soins quotidiens : changes, repas, activités, prise de médicaments, accompagnement au sommeil...
Je veille à créer un environnement stimulant, sécurisant et attrayant en organisant les espaces, les jeux et le rangement de manière régulière.
J’ai un rôle essentiel dans l’accompagnement à la parentalité.
Les échanges quotidiens avec les familles me permettent de construire une relation de confiance, de soutien et de coéducation.
Je participe à la réflexion autour de l’accompagnement proposé lors des périodes d’adaptation, y compris dans le cadre d’un accueil d’urgence.
Je suis convaincu.e de la nécessité d’une communication saine et constructive au sein de mon équipe.
Je travaille avec mon équip’Age sur les outils de transmission pour garantir une communication fluide et efficace.
Je sais faire des retours constructifs, valoriser les réussites et accueillir les axes d’amélioration proposés par mes collègues.

Mon rôle de relais de direction :

Je joue un rôle clé dans le bon fonctionnement quotidien de la micro-crèche.
J’accompagne et je soutiens la référente technique dans ses différentes missions afin d’assurer l’organisation et la continuité de la structure.
Je participe à la coordination de l’équipe et veille à maintenir un cadre de travail serein, fluide et bienveillant.
En l’absence de la référente technique, j’assure le management de l’équipe et la continuité du fonctionnement de la crèche.
Je représente Tom & Josette auprès des familles, du camp de base, des crèches du réseau ainsi que des partenaires institutionnels.
Je facilite la circulation des informations entre la direction, l’équipe et les familles, dans le respect du projet pédagogique et des valeurs de la structure.

Au niveau de l’organisation :

Je réfléchis en équipe à l’aménagement des espaces de vie de la structure.
Je co-construis et mets en place le projet pédagogique, notamment autour des ateliers intergénérationnels.
Je participe au choix, à l’entretien du matériel ainsi qu’au respect de l’hygiène des locaux.
Je m’investis au sein de la crèche

Je m’investis dans un domaine que je choisis parmi 4 axes :

l’aménagement des crèches
le recrutement
l’accueil des familles
le développement
Ces missions sont réalisées sur des heures rémunérées, en dehors du temps de travail terrain.

Informations :
Contrat : CDI
Temps plein : 35h
Prise de poste : 4 janvier 2027

Calendrier de recrutement:
entretien téléphonique : juillet et septembre 2026 ( pause en aout pour fermeture estivale)
entretien physique : fin octobre 2026

Profil recherché

Niveau de formation :

Diplôme d'état d'Auxiliaire de Puériculture
EJE Terrain
Une année d'expérience en crèche minimum
Formations HACCP & PSC1 appréciées

L'indispensable : une forte conviction des bienfaits de l’intergénérationnel pour les tout-petits et un bon contact avec les personnes âgées :

Goût de la transmission, capacité à créer un lien fort avec chacun des enfants et chacune des familles afin d'assurer une atmosphère sereine fondée sur la confiance et la joie
Capacité à travailler en équipe, flexibilité, capacité d'adaptation pour participer à la création d'une équipe soudée et pérenne
Envie de s'impliquer à 100% dans la mise en place d'un projet pédagogique innovant, dans le cadre d'une ouverture de structure
Capacité à donner les moyens à l'enfant de développer sa confiance en soi et son estime de soi
Les qualités recherchées : joie de vivre, douceur, dynamisme et patience !

Descriptif de l'entreprise

À propos de Tom & Josette

Fondé en 2019, Tom & Josette est le premier réseau de micro-crèches intergénérationnelles en France. Notre mission est de reconnecter les générations et créer du lien dès le plus jeune âge -
Nos micro-crèches accueillent des enfants de 0 à 3 ans au sein de lieux de vie de personnes âgées, dans un cadre bienveillant, sécurisant et stimulant -

Aujourd’hui, l’aventure Tom & Josette rassemble 17 micro-crèches, et continue de grandir avec l’envie de faire rayonner l’intergénérationnel sur de nouveaux territoires dans les années à venir -

Sur le terrain, les équipes sont composées de Pilotes et Copilotes, accompagnés au quotidien par le Camp de base, notre équipe support. Nous travaillons main dans la main pour garantir un accueil de qualité et soutenir les professionnels dans leur quotidien.

Tom & Josette est une entreprise à taille humaine, engagée, qui place la confiance, l’entraide et la reconnaissance des métiers de la petite enfance au cœur de sa culture -

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