En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums.
L'entreprise Astek recherche actuellement des profils :
Depuis 1988, nous intervenons au cœur des grandes transformations numériques mondiales et accompagnons nos clients avec le même niveau d’expertise et de valeur ajoutée partout où ils se trouvent.
Jour après jour, nous nous appuyons sur un business-model agile et sur l’expertise technique approfondie de nos consultants et ingénieurs. Guidés par des valeurs fortes telles que l’audace, l’agilité, l’excellence, la fiabilité et l’esprit d’équipe, nous sommes tous animés par le même objectif : tirer le meilleur de la technologie pour construire un avenir durable.
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Ce que nous allons accomplir ensemble :
Envie d’intégrer un projet à fort enjeu, au cœur d’un environnement bancaire digital, et de contribuer activement à la qualité d’applications stratégiques ? Cette mission offre l’opportunité de s’impliquer sur des sujets concrets et structurants, au sein d’une équipe QA en pleine évolution.
Votre mission, si vous l'acceptez :
En tant que Testeur QA, vous intervenez sur des applications liées à la banque au quotidien et/ou au mobile, et votre rôle consiste à :
- Analyser les besoins fonctionnels et techniques en lien avec les équipes métier et IT
- Concevoir, rédiger et exécuter les cas de tests manuels et automatisés
- Participer à la définition et à l’amélioration des stratégies de tests
- Contribuer à l’automatisation des tests (Cypress, Playwright)
- Identifier, qualifier et suivre les anomalies via les outils collaboratifs
- Collaborer étroitement avec les développeurs, tech leads et parties prenantes métier
- Être acteur ou actrice de l’amélioration continue des pratiques qualité
Les petits plus du projet :
- Un contexte bancaire digital stimulant, proche des usages finaux
- Une équipe QA en renfort, avec une vraie marge de manœuvre
- Des sujets variés, mêlant fonctionnel et technique
- Une arrivée possible rapidement, sans pression de deadline stricte
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Vous ?
Vous disposez d’une formation supérieure en informatique (Bac+5) et d’une expérience confirmée d'au moins 3 ans en tests logiciels.
Vous maîtrisez SQL et êtes à l’aise avec les outils collaboratifs Jira / Confluence. Vous avez une expérience en automatisation de tests, notamment avec Cypress ou Playwright, et vous possédez des bases solides en JavaScript, Python ou Java.
Une certification ISTQB / CFTL constitue un atout, sans être indispensable.
Vous faites preuve de rigueur, de méthode et de curiosité. Vous appréciez le travail en équipe, les échanges avec les équipes métier et techniques, et vous êtes autonome dans la conduite de vos missions, avec un réel sens du service et de la qualité.
