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Technicien environnement H/F
Communauté d'agglomération Hérault Méditerranée —Saint-Thibéry (34)
- Temps plein
- Compétences rédactionnelles
- Master
- Niveau Licence
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Technicien de maintenance (H/F)
Les Costières de Pomerols —Pomérols (34)
- De 30 000 € à 40 000 € par an
- Travail en journée
- Expérience en mécanique
- Niveau Bac
- Électricité
Technicien Systèmes de détection – H/F – CDI – Biotope Technologies – Mèze (34)
Biotope —Sète (34)
- Informatique
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- Bureautique
Technicien-ne Atelier (H/F)
Decathlon United —Villeneuve-lès-Béziers (34)
- De 1 835 € à 2 035 € par mois
- Temps plein
- Expérience en mécanique
Infirmier Préleveur / Technicien Préleveur H/F
CERBALLIANCE LANGUEDOC —Agde (34)
- 2 300 € par mois
- Temps plein
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- Niveau Licence
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Technicien(ne) Câblage – Niveau 1 H/F
DELTANOV —Béziers (34)
- Chantier
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- Électricité
Ingénieur Assainissement, Eau potable et/ou VRD H/F
Ceturir —Béziers (34)
- Ingénierie
- Bureautique
Chargé d’Affaires en assainissement, eau potable et VRD H/F
Ceturir —Béziers (34)
- Bureautique
Responsable études en assainissement, eau potable et VRD H/F
Ceturir —Béziers (34)
- Bureautique
Tourneur Horizontal CN H/F
LA PRECISION INDUSTRY —Béziers (34)

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technicien d’études jobs near agde, o

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Technicien environnement H/F

Communauté d'agglomération Hérault Méditerranée
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Détails de l'emploi

Temps plein | CDD

Qualifications

Compétences rédactionnelles
Master
Permis B
Niveau Licence
Bureautique
Traitement des eaux

Description complète du poste

Présentation du poste

Placé sous l’autorité de la Directrice Environnement et Littoral, le ou la technicien(ne) assure le remplacement temporaire de la chargée de mission.

Il ou elle pilote les actions de réduction des déchets abandonnés, assure le suivi et le déploiement des conventions liées aux filières REP (Responsabilité Élargie du Producteur) et participe à l'animation territoriale globale autour de cette thématique.

Missions

- Déploiement technique et suivi des projets « Déchets » : Définir, planifier et réaliser des actions opérationnelles (techniques, organisationnelles, financières, de communication) visant à réduire les déchets abandonnés, en lien direct avec les communes et les services concernés de la CAHM.

- Gestion et animation des filières REP : Assurer le suivi opérationnel et administratif des conventions existantes (Alcome, Citeo), analyser les opportunités de nouvelles filières (loi AGEC), accompagner un projet tutoré avec l’université de Montpellier (diagnostics et enquêtes de terrains sur les points noirs à résorber), mener les études de potentiel de financement et monter les dossiers de conventionnement ou de candidature aux Appels à Projets (AAP).

- Suivi administratif, reporting et collecte de données : Rassembler les données techniques, financières et RH auprès des directions de la CAHM ; réaliser les bilans annuels et les comptes-rendus réguliers ; assurer la saisie des déclarations réglementaires sur les plateformes extranet des éco-organismes.

- Prospective et budgétisation : Définir et budgétiser, dès la fin d'année 2026, les propositions opérationnelles et les plans d'action pour l'année 2027.

- Animation, sensibilisation et communication : Concevoir et réaliser des actions d'animation auprès du grand public et des scolaires ; rédiger les cahiers des charges pour la commande de matériel pédagogique et d'animation.

- Veille sectorielle : Effectuer une veille active sur l’évolution des filières REP et participer aux webinaires ou colloques dédiés.

Profil attendu

Savoir

Connaissance du cadre réglementaire lié à la gestion des déchets (loi AGEC de 2020 notamment).
Connaissance du fonctionnement et des dispositifs de financement des filières REP (éco-organismes).
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de l'ingénierie de projet environnemental.
Notions de gestion budgétaire et administrative publique (montage de dossiers de subvention/AAP, rédaction de cahiers des charges)

Savoir-faire

Maîtrise des outils informatiques et bureautiques courants.
Capacité à collecter, analyser et synthétiser des données multi-services (techniques, financières, RH).
Compétences rédactionnelles avérées (comptes-rendus, bilans, cahiers des charges).
Techniques d'animation de réunions, de gestion et de dynamisation d'un réseau d'acteurs.

Savoir être

Sens de l’initiative et esprit d’autonomie.
Sens aigu du relationnel, de la communication et du dialogue.
Aptitude marquée pour le travail en équipe et la transversalité.

Informations complémentaires

Permis B exigé
Temps complet
SIG indispensable
Formation : Formation supérieure (Bac+3 à Bac+5) dans le domaine de l'environnement, de la gestion des déchets ou du développement durable (fortement recommandée au vu du niveau des missions d'étude).
Disponibilité : 1er septembre 2026

Lieu du poste : En présentiel

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