1 meilleure offre (technicien responsable station de lavage, île de france) (à pourvoir)

Technicien de maintenance en blanchisserie H/F
GEPSA —Fleury-Mérogis (91)
- 2 100 € de l’heure
- Temps plein
- Schémas
- Expérience en mécanique
- Microsoft Office
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GEPSA —Fleury-Mérogis (91)
Prime de participation et d’intéressement (en fonction du résultat de l’entreprise). Port de charge ponctuel de 5 à 15kg. Autonomie, rigueur et esprit d'équipe.
2 100 € de l’heure
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Agent de Maintenance F/H
KALHYGE —Brie-Comte-Robert (77)
De formation CAP à BAC PRO en maintenance, électrotechnique, mécanique ou équivalent, vous êtes reconnue comme étant une personne autonome, rigoureuse ayant…
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technicien responsable station de lavage jobs near île de france

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Technicien de maintenance en blanchisserie H/F

GEPSA -
Fleury-Mérogis (91)

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Détails de l'emploi

CDI | Temps plein
2 100 € de l’heure

Avantages

Titre restaurant
RTT
Comité d'entreprise (CE)
Participation
Intéressement

Qualifications

Schémas
Expérience en mécanique
Microsoft Office
Niveau Bac
Électricité
Sens de l'organisation
Bureautique

Description complète du poste

GEPSA, l'un des principaux acteurs mondiaux dans les domaines de l'énergie et des services. Elle s'inscrit dans une démarche de responsabilité sociale et environnementale, en accordant une attention particulière à la gestion durable des ressources, à la promotion de l'emploi et à la formation professionnelle au sein de ses activités.

Venez relever ce défi avec nous ! L’idée de travailler en milieu pénitentiaire vous amène à vous interroger ? On vous rassure : vous découvrirez une atmosphère bien différente de l’idée que vous pouvez avoir de ce milieu tout en participant à l’amélioration de la vie des détenus.

Votre mission principale :

Rattaché(e) au Responsable du service, vous garantissez le bon fonctionnement et la pérennité de l'outil de production grâce à une connaissance et compréhension techniques des équipements (Tunnels de lavage, séchoirs industriels, calandres, plieuses...).

Pour ce faire, vous avez les missions suivantes :- Préparer la maintenance préventive- Anticiper les pannes par le contrôle, l'entretien des machines - Diagnostiquer le origine de la panne dans les plus brefs délais- Faire la maintenance palliative : pansements et réglages- Mettre en oeuvre la maintenance corrective- Relever et analyser les compteurs- Contribue à l'amélioration continue sur le champ de la maintenance- Le respect des consignes d'hygiène et sécurité.

A la clé de votre mission ?

Une équipe soudée dans laquelle vous pourrez vous épanouir : c’est une véritable expérience humaine qui vous attend chez GEPSA.
Des perspectives d’évolutions : si vous souhaitez évoluer en interne ou demander une mobilité géographique, bienvenue chez GEPSA !
Des avantages et valorisations : prime de performance chaque année, participation, intéressement, mutuelle familiale, titres restaurants, CSE.

Profil :

Diplôme en maintenance industrielle, électromécanique ou domaine similaire.
Expérience préalable en maintenance d'équipements industriels, idéalement en blanchisserie.
Connaissances en mécanique, électricité, hydraulique et pneumatique.
Capacité à lire et interpréter des schémas techniques et électriques.
Bonne aptitude à résoudre les problèmes et à travailler sous pression.
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe.
Maîtrise des outils et logiciels de diagnostic de maintenance.

Prérequis :

Casier judiciaire vierge
Maitrise des outils informatique (Pack Office)
Compétences en maintenance

Savoir-être :

Sens de l’organisation
Capacité d’adaptation
Autonomie

Activités liées au poste :

Port de charge ponctuel de 5 à 15kg
Station debout prolongée

Organisation du Travail

Du Lundi au Vendredi
Travail posté

Rémunérations et Avantages :

Contrat : CDI
37 heures hebdomadaire avec 1 RTT / Mois
Ticket Restaurant : 10€ dont 60% Part employeur / 40% Part Salarié
Prime sur objectif performance : 0% à 4%
Prime de participation et d’intéressement (en fonction du résultat de l’entreprise)
Mutuelle de groupe familiale
Avantages CSE
Perspectives d’évolution

Vous souhaitez nous rejoindre ?

Voici le process de recrutement :

Premier point à distance (téléphonique / teams)
Entretien avec le manager sur site
Visite du site

GEPSA œuvre pour l’inclusion des personnes en situation d’handicap.

Au-delà de vos expériences, c’est votre sens de l’engagement et du service qui feront la différence.

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