L’Œuvre Normande des Mères (ONM), association du secteur social et médico-social, recrute pour l’accueil de jour de l’Etablissement B.F. SKINNER de Yerville :
1 Psychologue (H/F)
CDD de remplacement – temps partiel (0.50 ETP)
Sous l’autorité de la direction de territoire, et par délégation de la responsable du pôle handicap, vous intervenez auprès de jeunes enfants porteurs d’un Trouble du Spectre de l’Autisme (TSA), avec ou sans troubles associés, accompagnés au sein de l’accueil de jour.
MISSIONS
Dans le respect du cadre législatif et du projet d’établissement, en collaboration avec l’équipe professionnelle en place (moniteurs éducateurs, éducatrices spécialisées, éducatrices analystes du comportement, psychomotricienne, enseignante en activité physique adaptée, chauffeurs et secrétaire de pôle), vous êtes amené à :
- assurer les évaluations (psychométriques, développementales et fonctionnelles) et rédiger les bilans cliniques ;
- participer au processus d'admission, d'orientation et de sortie des enfants tout au long de leur accompagnement et participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à la révision des Projets d’Accompagnement Personnalisés (PAP) ;
- proposer des accompagnements psychologiques individuels et des interventions collectives (petits groupes) adaptées aux besoins des enfants de l’accueil de jour (habiletés sociales, développement des compétences...) ;
- analyser les comportements-problèmes des enfants et élaborer les stratégies d'intervention adaptées selon les approches comportementales et développementales, en lien avec les éducateurs analystes du comportement ;
- participer, après une formation prise en charge par l’établissement, à la pratique des techniques de prévention et de diminution des comportements dangereux et agressifs et des techniques d’intervention physique ;
- accompagner et soutenir les familles, en restituant les évaluations et animant des séances de guidance parentale, et assurer l’observation des enfants de l’accueil de jour dans leurs différents milieux de vie (classe, domicile…) ;
- superviser les pratiques professionnelles, accompagner l’équipe éducative dans la mise en œuvre des interventions et participer au développement de leurs compétences en proposant des modules de sensibilisation et formation ;
- assurer une veille scientifique et contribuer au développement des pratiques fondées sur les données probantes permettant de contribuer activement à la dynamique institutionnelle et de déployer de nouveaux projets ;
- développer et entretenir un réseau partenarial afin de favoriser la continuité des parcours des enfants accueillis.
COMPETENCES, SAVOIR FAIRE, SAVOIR ETRE REQUIS
Compétences relationnelles :
Capacité à créer un climat de confiance et de bienveillance
Capacité à travailler en équipe pluriprofessionnelle et pluridisciplinaire
Capacité à travailler en réseau avec des partenaires extérieurs
Capacités d'observation, d'analyse et de synthèse
Aptitude à la médiation et à la gestion de conflits
Qualités personnelles :
Aisance orale et communicationnelle
Patience, empathie et sens de l’écoute
Rigueur, organisation et autonomie
Sens des responsabilités et de l’initiative
Prise de recul et distanciation professionnelle
Discrétion professionnelle et souplesse organisationnelle
PROFIL RECHERCHE
- Diplôme de niveau 7 « psychologue », « psychologue du développement » ou « neuropsychologue »
- Maitrise des outils informatiques (suite Office)
- Expérience d’au moins 1 an dans le secteur du handicap en structure médico-sociale appréciée
- Expérience ou formation aux approches comportementales et développementales appréciée
- Connaissance des troubles du neurodéveloppement, et en particulier de l’autisme, exigée
- Permis B indispensable
INFORMATIONS SUR LE POSTE
- Contrat à durée indéterminé à pourvoir à partir du 01 octobre 2026
- Rémunération selon la Convention Collective 51
- Horaires de journée à définir du lundi au vendredi
- Poste basé à Yerville avec déplacements ponctuels à Rouen
Rémunération : à partir de 1 329,06€ par mois
Lieu du poste : En présentiel
