18 meilleures offres (directeur restaurant, vias (34)) (à pourvoir)

Directeur de Site (F/H)
Saint Gobain —Béziers (34)
- De 5 000 € à 5 500 € par mois
- Expérience en gestion d'équipe
- Esprit d'analyse
- Sens de l'organisation
- Carte essence
- Tarifs préférentiels
Postuler rapidement
Directeur.trice de la Maison des solidarités du Biterrois
Conseil Départemental de l'Hérault —Béziers (34)
- 3 770 € par mois
- Temps plein
- Déplacements à prévoir
- Parking gratuit
il y a 6 jours
Directrice / directeur de coproprietes H/F
Quadral —Agde (34)
- De 55 000 € à 65 000 € par an
- Expérience en gestion d'équipe
- Master
- Niveau Licence
Postuler rapidement
Directeur de magasin H/F
Tecnomat —Villeneuve-lès-Béziers (34)
- De 45 000 € à 70 000 € par an
- Expérience en gestion d'équipe
- Service client
Postuler rapidement
Directeur des ventes H/F
VEOLIA Agriculture France —Béziers (34)
- À partir de 70 000 € par an
- Temps plein
- Ingénierie
- Master
- Esprit d'analyse
Postuler rapidement
Manager des Ventes H/F
Tecnomat —Villeneuve-lès-Béziers (34)
- De 38 000 € à 45 000 € par an
- Expérience en gestion d'équipe
- Service client
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Manager restauration rapide - H/F
Burger King France —Agde (34)
- Temps plein
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il y a 12 jours
Site Operation Manager
Renewable Energy Systems Limited —Béziers (34)
- Microsoft Powerpoint
- Compétences rédactionnelles
- Anglais
il y a 2 jours
Responsable de Magasin Béziers Polygone CDI H/F
Grain de Malice —Béziers (34)
- À partir de 2 100 € par mois
- Temps plein
Postuler rapidement
APEAI OUEST HERAULT - Responsable restauration collective/séminaire (H/F)
APEAI OUEST HERAULT —Vendres (34)
- Temps plein
- Service client
- Esprit d'analyse
- Expérience en supervision
Directeur QHSE / R&D H/F
GROUPE BARBA —Villeneuve-lès-Béziers (34)
- À partir de 68 000 € par an
- Temps plein
- Espagnol
- Service client
- Ingénierie
Postuler rapidement
il y a 6 jours
MANAGER DE RAYON CHARCUTERIE - TRAITEUR - FROMAGES (H/F)
Intermarché —Agde (34)
- Heures supplémentaires
- Expérience en gestion d'équipe
- Vente
- Gestion d'équipe
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Manager Commerce (H/F)
Decathlon United —Villeneuve-lès-Béziers (34)
- Temps plein
- Commerce
Responsable de salle - Maître d'hôtel
Maison Tarbouriech —Marseillan (34)
- À partir de 2 800 € par mois
- Temps plein
- Anglais
- Niveau Bac +2
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il y a 12 jours
Directeur administratif et financier (f/h)
Saint Gobain —Béziers (34)
- De 70 000 € à 90 000 € par an
- Microsoft Excel
- Sens de l'organisation
Postuler rapidement
Employé polyvalent en restauration rapide H/F
ENJOY TACOS —Agde (34)
- De 1 867,02 € à 1 867,03 € par mois
- Temps partiel
- Vente
- Service client
- Niveau Licence
- Prise en charge du transport quotidien
- Horaires flexibles
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7 h
Puériculteur(trice) Directeur(trice) du bureau accueil individuel et micro crèche
Ville de Beziers —Béziers (34)
- Du lundi au vendredi
- Master
- Tarifs préférentiels
Postuler rapidement
il y a 9 jours
Manager F/H
McDonald's —Béziers (34)
- Temps partiel
- Service en restauration
- Restauration

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Directeur.trice de la Maison des solidarités du Biterrois
Conseil Départemental de l'Hérault —Béziers (34)
Le Département de l'Hérault compte 50 conseiller·ères départementaux·ales élu·es pour représenter les 25 cantons du territoire.
3 770 € par mois
il y a 6 jours

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Employe Rayon, Paris (75) : emplois

Directeur de Site (F/H)

Saint Gobain -
Béziers (34)

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Détails de l'emploi

De 5 000 € à 5 500 € par mois

Avantages

Carte essence
Véhicule de fonction
Comité d'entreprise (CE)
Tarifs préférentiels
Participation
Intéressement

Qualifications

Expérience en gestion d'équipe
Esprit d'analyse
B2B
Sens de l'organisation
Commerce

Description complète du poste

Pourquoi a-t-on besoin de vous ?

Lieu : NARBONNE (11)

Nous recherchons notre futur Directeur de Site (H/F) pour nos agences commerciales de matériaux de construction situées dans la région de Occitanie. Votre périmètre inclut 12 agences . Votre objectif principal est d'accroître la part de marché du site en déployant la politique commerciale, en assurant la satisfaction client, en pilotant les processus managériaux et de gestion et en garantissant la rentabilité du site.

Votre rôle sera le suivant :

Déterminer la stratégie, identifier les objectifs à atteindre et les moyens nécessaires, prendre les décisions, concevoir l’organisation et mettre en œuvre les actions nécessaires à l’activité de votre périmètre.

Définir et mettre en œuvre la stratégie de l’entreprise (sécurité, commerce,…) au sein de la région et du périmètre dont vous avez la direction.

Accompagner les équipes dont vous avez la direction afin qu’elles atteignent les niveaux de performance et de rentabilité attendus.

Être autonome et responsable sur tous les domaines (financier, RH, santé sécurité, commerce…) et être force de proposition.

Être au cœur de toutes les décisions de la région et du comité de direction de la société POINT.P Région OCCITANIE .

Orienter et accompagner les équipes au quotidien afin que la satisfaction du client soit l’obsession quotidienne de chacun.

A ce titre, vos missions seront riches et variées :

Manager les équipes

Assurer l’application de la politique sécurité de la région et viser une cible 0 accident.

Animer votre périmètre et les managers du site (rituels managériaux, réunions mensuelles, points fixes, etc.).

Garantir l’image d’une équipe engagée et exemplaire en termes d'accueil et de fidélisation de la clientèle.

Assurer la gestion RH : planning, entretiens, parcours d’intégration et d’évolution, recrutement, etc.

2.Satisfaction clients & développement du chiffre d’affaires

Maintenir un haut niveau d’exigence dans l’accueil des agences et la satisfaction client.

Proposer et mettre en place les parcours clients optimisés.

Dérouler le plan commercial de la région au niveau local.

Organiser et mettre en place des actions de développement commercial sur le site.

Élaborer les budgets et accompagner les niveaux de performances des agences.

Faciliter la synergie entre les différentes agences du site.

Gérer et contrôler les moyens logistiques : stocks, transports.

Régler les litiges clients importants et assurer une relation privilégiée avec les grands comptes.

3.Développement stratégique régional

Gérer le déroulement des actions commerciales de l'enseigne.

Suivre l'évolution du marché tout en mettant en œuvre les adaptations nécessaires, par exemple en proposant de nouveaux produits et/ou techniques.

Assurer une veille concurrentielle et être le relais entre les différents services.

Ce poste est-il fait pour vous ?

Fort(e) d’une expérience commerciale BtoB, vous avez une réelle une appétence pour les produits et le secteur du bâtiment. Confirmé(e) dans le management d'équipe commerciale et entouré(e) par une équipe régionale, vous êtes solidement implanté(e) localement. Votre quotidien est rythmé par un management " terrain " et un suivi opérationnel de vos équipes pour leur permettre d'arriver aux objectifs fixés.

Profil recherché :

Formation supérieure dans le domaine du commerce, de la gestion ou de l'ingénierie.

Expérience significative dans la gestion de sites, idéalement dans le secteur des matériaux de construction.

Solide connaissance du secteur et de son environnement économique, réglementaire et concurrentiel.

Capacité à établir et à mettre en œuvre une stratégie de développement ambitieuse.

Aptitude à manager une équipe et à fédérer les collaborateurs autour d'un projet commun.

Sens de l'organisation, rigueur, autonomie, capacité d'analyse et de synthèse.

Excellente communication, orientation client et résultats.

Pour être sûr de ne rien oublier

Nous mettons à disposition : un téléphone, un véhicule de fonction, une carte affaires, une carte essence, un PC portable.

Nous proposons un parcours d'intégration riche pour faciliter une prise de poste solide ainsi qu'un suivi personnalisé.

Les plus ? Un accès aux avantages Saint-Gobain (Plan Epargne Groupe, accords d’intéressement et participation, etc.)

Nous offrons :

Un poste clé au sein du Comité de Direction de la région OCCITANIE.

Un environnement stimulant et dynamique où vous pourrez laisser libre cours à votre créativité et à votre esprit d'initiative.

Des perspectives de développement et d'évolution au sein de notre groupe.

Une rémunération attractive, ainsi qu'un ensemble d'avantages sociaux (mutuelle, prévoyance, plan d'épargne entreprise, etc.).

On vous en dit plus sur nous

POINT.P est une marque française emblématique, spécialisée dans la distribution de matériaux de construction du sol au plafond.

Avec près de 1 000 agences, 235 showrooms et 11 500 collaborateurs partout en France, POINT.P est la principale enseigne du Groupe Saint-Gobain Distribution Bâtiment France.

Saint-Gobain est présent dans 76 pays, conçoit, produit et distribue des matériaux et solutions pensés pour le bien-être de chacun et de l’avenir de tous.

Rejoignez une communauté innovante, passionnée et entreprenante pour améliorer le monde de demain.

Notes légales

L’engagement au quotidien pour l’égalité des chances (reconnaissance en qualité de travailleur handicapé, intergénérationnel, parité, inclusion…) est au cœur de nos valeurs.

Vos avantages en nous rejoignant

Plan d’Epargne Groupe.
Participation et intéressement.
Mutuelle santé et Prévoyance.
Comité d’entreprise (CSE).
Contribution au titre de transport ou forfait mobilité durable.
Tickets CESU pour les collaborateurs en situation de handicap.
Tarifs préférentiels sur les produits vendus par votre société (dans la limite des règles fiscales et sociales en vigueur).

Job Reference: FRA39642

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Puériculteur(trice) Directeur(trice) du bureau accueil individuel et micro crèche

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