Descriptif
Le Centre Hospitalier de Castelnaudary recherche des Aides-soignants/Aides-soignantes et AMP
A POURVOIR IMMEDIATEMENT
SERVICES CONCERNES : EHPAD et UHR.
Localisation : Centre Hospitalier de Castelnaudary
Recrutement CDD, contrat 1 mois
Prérequis obligatoire : Diplôme d'Etat Aide-soignant / AMP
Liaisons hiérarchiques : Cadre de Santé, Direction des soins
Liaisons fonctionnelles : infirmier(e), ASH, animatrice du service, Médecins, assistant(e) social(e), Services administratifs, Services blanchisserie, cuisine, ateliers
POSTE EN 12H00 - Horaires 7h00 19h00, Roulement un Week-end sur trois
POSTE EN 7H45 - Horaires 6h30-14h15/13h45-21h30, Roulement un Week-end sur deux.
Missions principales :
- Assurer les tâches nécessaires à la réalisation et la coordination des soins.
- Participer à l'accueil et à l'installation des résidents et des familles, à leur accompagnement pendant l'hébergement et la fin de vie.
- Participer à l'identification des besoins fondamentaux des résidents et de leur modification.
- Assurer l'ensemble des soins et/ou en collaboration avec l'IDE d'hygiène corporelle, de confort et de bien-être préventifs et curatifs (préventions d'escarres, aide à la marche, mobilisation)
- Aider au maintien de l'autonomie et à l'organisation de vie de la chambre, stimulation.
- Veiller au respect de la dignité et l'intimité de la personne âgée.
- Participer à la prise de température, du pouls, du poids, de la tension artérielle, la distribution des médicaments sous la responsabilité de l'IDE.
- Appliquer les protocoles individuels ou collectifs comme les changes, gestion de l'incontinence.
- Surveiller l'état d'hydratation des résidents.
- Surveiller le transit et l'élimination.
- Participe à la prise en charge de la douleur physique et psychologique des résidents.
- Participe à l'animation et à l'occupation des personnes âgées
- Utilise le dossier de soin informatique, transmissions ciblées.
- Participe au bilan d'autonomie en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire : GIR...
- Collaborer à la prise en charge éducative du résident : hygiène, régime, douleur, prévention des chutes.
- Transmettre à l'IDE les observations ou informations concernant la personne soignées.
- Respecter les précautions standards.
- Répondre aux sonnettes.
- Participer à la prévention de la maltraitance.
- Assurer une communication adaptée à toutes les situations (résidents, familles, équipe jour/nuit, les prestataires.).
- Apporter une réponse professionnelle aux situations difficiles et conflictuelles (prise de recul, écoute.).
Missions associées :
Participer à l'élaboration des protocoles et des procédures, à des projets de service
Participer à l'encadrement des étudiants
QUALITÉS REQUISES
Qualités relationnelles, d'écoute et d'empathie.
Capacité d'adaptation et d'organisation.
Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire.
Savoir faire preuve de discrétion et respecter le secret professionnel.
Savoir communiquer avec les résidents et leur entourage dans le cadre d'une relation constructive d'aide et d'une démarche d'autonomie des résidents.
Savoir identifier les situations de crise et /ou d'urgence et y faire face par des actions adaptées.
Savoir réaliser des soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques.
Connaître les règles d'hygiène et de sécurité.
TEXTES LEGISLATIFS ET REGLEMENTAIRES
Articles L. 4391-1 à L. 4391-5 du Code de la santé publique Décret n° 2007-963 du 15 mai 2007 relatif aux conditions d'exercice des professions d'aide-soignant et d'auxiliaire de puériculture et modifiant le code de la santé publique
