Rejoins notre centre d’excellence en innovation à Larmor-Plage, un environnement où l’intelligence artificielle, les technologies émergentes, la création de nouvelles solutions et l’innovation sont au cœur de notre stratégie. Contribues à transformer l'expérience digitale de nos clients en explorant des domaines en constante évolution, tels que le numérique responsable, le marketing digital, l'UX, la RPA, la data, le développement web et mobile, l’API management, ainsi que la cybersécurité.
Nos équipes, basées à Larmor-Plage, ont en charge l’hébergement de la Business solutions CGI Retail Suite pour nos clients de la grande distribution, depuis la roadmap d’évolution de la solution jusqu’au maintien en condition de service en passant par les projets d’intégration de nos clients.
Fonctions et responsabilités
- Participer au recueil et à l'analyse des besoins métiers
- Comprendre et modéliser les processus métiers
- Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques
- Réaliser des développements simples et des adaptations techniques
- Préparer et exécuter les tests fonctionnels
- Identifier, analyser et contribuer à la résolution des anomalies
- Participer à la documentation des outils et processus
En nous rejoignant, tu bénéficieras de nombreux avantages parmi lesquels :
- Projets d'envergure en lien direct avec ta formation et ton développement professionnel
- Suivi régulier avec ton tuteur
- Prise en charge jusqu'à 100% des transports en commun
- Tickets restaurant
- Moments de convivialité
- Possibilité de poursuivre en CDI
Et bien plus encore !
Qualités requises pour réussir dans ce rôle
De formation Bac+3 à Bac+5 (école d’Ingénieurs ou Université), tu as une sensibilité sur l'analyse des processus métier et le développement.
Tes compétences :
- Compréhension de l'architecture d'un SI (applications, bases de données, interfaces, flux)
- Connaissance d'un ou plusieurs langage de développement
- Notions de bases de données et requêtes SQL
- Compréhension du cycle de vie d'une application (analyse, développement, tests, déploiement, support)
- Notions de modélisation des processus métier
- Connaissance des méthodes de gestion de projet (Agile, Scrum)
- Anglais (B2 minimum)
Ce poste requiert :
- Rigueur
- Sens de la communication
- Esprit d'équipe
CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l’évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+.
Notre engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion a été reconnu par l’obtention du label recrutement inclusif, décerné par Job in Live, acteur spécialisé dans le recrutement inclusif.
Dans un souci d’accessibilité et de clarté, le point médian n’est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.
Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l’œuvre.
La vie chez CGI est ancrée dans l’actionnariat, le travail d’équipe, le respect et un sentiment d’appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que…
Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C’est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l’orientation et à la stratégie de notre entreprise.
Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d’une expertise sectorielle et technologique de pointe.
Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à cœur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons.
Ce même engagement envers l’équité s’étend à notre utilisation des technologies. Afin de soutenir notre équipe de recrutement, des outils d’IA peuvent être utilisés pour aider à l’évaluation des candidatures, sans jamais remplacer le jugement humain. Toutes les décisions d’embauche demeurent entièrement entre les mains de nos professionnels du recrutement.
Joignez-vous à nous, l’une des plus importantes entreprises de conseil en technologie de l’information (TI) et en management au monde.
