Intervenant d'action sociale - h/f
ACCUEIL ET PROMOTION —Laon (02)
- De 31 000 € à 33 000 € par an
- Niveau Licence
- Sens de l'organisation
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Intervenante d'action sociale - h/f
ACCUEIL ET PROMOTION —Laon (02)
- 2 403 € par mois
- Services sociaux
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Travailleur Social H/F
Coallia —Laon (02)
- 2 182 € par mois
- Temps plein
- Microsoft Office
- Niveau Bac +2
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Intervenant d'action sociale - h/f
ACCUEIL ET PROMOTION —Laon (02)
Evaluation et Suivi : Rédiger des bilans d'accompagnement, des notes sociales et contribuer à l'élaboration et l'évaluation du Projet d'Accompagnement…
De 31 000 € à 33 000 € par an
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Intervenante d'action sociale - h/f
ACCUEIL ET PROMOTION —Laon (02)
Assurer l’accueil et l’installation des personnes orientées,. Assurer les transmissions et le suivi administratif lié à l’activité.
2 403 € par mois
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Détails de l'emploi

CDI
De 31 000 € à 33 000 € par an

Avantages

Titre restaurant
Comité d'entreprise (CE)

Qualifications

Niveau Licence
Sens de l'organisation
Master 1

Description complète du poste

Description entreprise :

Depuis 1966, Accueil & Promotion est un acteur majeur de l'inclusion sociale. Grâce à une approche humaine et personnalisée, nous offrons à tous, des jeunes aux seniors, un accompagnement sur mesure pour les aider à surmonter les difficultés et à retrouver leur place dans la société.

Description du poste :

Nous recherchons un(e) Intervenant d’action Sociale pour notre Centre Maternel, située à Laon. Notre structure accompagne des parents isolés pour favoriser leur autonomie, leur insertion sociale et à garantir le bien-être de l'enfant.

Les Missions

Sous l’autorité du Directeur de site, vous contribuerez à l'accompagnement individualisé et collectif des personnes accueillies. Vos responsabilités incluront :

Accompagnement Budgétaire et Administratif : Réaliser des diagnostics socio-économiques, aider à l'élaboration et au suivi d'un budget, accompagner les démarches d'accès aux droits.
Soutien à la Gestion du Quotidien : Mettre en place des actions éducatives et des ateliers sur des thèmes variés (alimentation, hygiène, entretien du logement, puériculture, gestion du temps, etc.) pour développer les compétences parentales et l'autonomie domestique.
Aide à l'Insertion Sociale et Professionnelle : Orienter vers des dispositifs de formation ou d'emploi, accompagner dans la recherche de mode de garde pour les enfants et de solutions de logement durable.
Coordination et Partenariat : Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et maintenir un réseau de partenaires externes.
Evaluation et Suivi : Rédiger des bilans d'accompagnement, des notes sociales et contribuer à l'élaboration et l'évaluation du Projet d'Accompagnement individualisé.

Particularités du poste :

Deux soirées par semaine jusqu'à 22h.
Un weekend travaillé toutes les cinq semaines.
Participation au roulement pour les jours fériés.

Important : Pour être recruté(e), le candidat devra être en mesure d'obtenir une attestation d'honorabilité conforme à la réglementation en vigueur. La prise de poste est conditionnée à la validation de ce contrôle.

Profil recherché :

Une formation de Niveau 6 dans le domaine du social, (DECESF, DEASS…).
Une expérience significative dans le secteur de l'hébergement social, idéalement en Centre Maternel, ou auprès d'un public en situation de précarité avec de jeunes enfants, serait très appréciée.
Connaissances des dispositifs d'aide sociale, des institutions et de la législation en vigueur dans le domaine du logement, de l'emploi et de la protection de l'enfance.
Pédagogie et capacité à animer des ateliers collectifs et individuels.
Autonomie, rigueur et capacité d'organisation.
Capacité à travailler en équipe.
Des qualités relationnelles : empathie, écoute.

Avantages :

Tickets restaurant
Avantages CSE

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