Sur la base des expressions de besoin des unités de la DDSD, vous aurez en charge de définir le processus optimal de réalisation des caractérisations en sélectionnant le ou les laboratoires permettant d’y répondre, de le décliner et de le suivre.
Vous avez en charge le pilotage du projet LABOS dédié au support analytique apporté par des laboratoires CEA de la DES au sein des instituts ISAS, IRESNE et ISEC (hors Laboratoire de Marcoule et AMIALAB) ; avec principalement les laboratoires LASE/LANIE/LC2R à Saclay, le LARC à Cadarache et les laboratoires LDCI/L2AT/LMAT à Marcoule.
Vous arbitrez les activités de production d’analyses et la jouvence des équipements scientifiques. En complément de la contribution des laboratoires CEA et du Laboratoire de Marcoule, vous vous appuyez autant que faire se peut sur des laboratoires d'analyses extérieurs au CEA, dans une approche technico-économique globale et rationnelle de gestion des ressources.
Vous avez également en charge le pilotage du projet MLABA consacré au support analytique apporté par le laboratoire AMIALAB dans la réalisation d’analyses de prélèvements potentiellement amiantés, par un opérateur industriel de production. Le laboratoire est implanté dans l’installation LG1.
Enfin vous pilotez le projet MLABO dédié à l'exploitation de l'installation individuelle Laboratoires 109 pour ce qui concerne la réalisation d'analyses dans cette dernière, par un opérateur industriel de production. Le pilotage des parties exploitation et le maintien en conditions sûres du bâtiment 109 de ce projet est assuré par le SIPS/GLAM (Groupe Laboratoire Analyse Marcoule).
Vous vous appuyez sur des responsables de lots du GLAM pour assurer le pilotage opérationnel des productions d’analyses et la réalisation des jouvences d'équipements analytiques.
Pour mener à bien vos missions vous serez amener à vous déplacer pour rencontrer autant que nécessaire tant les responsables des laboratoires d'analyse CEA et externes que les chefs de projet et responsables de lots qui sollicitent/souhaitent solliciter le NetLab.
L’enjeu est d'assurer la production d’analyses avec les bons niveaux de performances (délais, juste besoin/offre).
Vous vous appuyez sur l’équipe d’exploitation du Laboratoire 109 du SIPS/GLAM. Vous maitrisez l’ensemble des interfaces, assurez une surveillance des prestataires, définissez les feuilles de route des actions de rationalisation, optimisez les coûts fixes, maitrisez le processus achat/vente, définissez des outils de pilotage permettant d’augmenter la performance opérationnelle.
Vous assistez le Chef de programme LA2D pour définir et piloter la stratégie des phases 2027-2045 et préparer celle de la phase post 2045 (projet NEW-LAB) par capitalisation de données REX, prospectives sur les besoins et les offres laboratoires et collaborations avec donneurs d’ordre du nucléaire.
Vous intègrerez l’Unité de démantèlement et de services des Ateliers Réacteurs et installations de Pierrelatte UARP
Parlons de vous
Vous êtes titulaire d'un Bac+5 (Diplôme d'Ecole d'Ingénieurs ou équivalent) généraliste ou Chimie, suivi d'une expérience professionnelle de plus de 15 ans
La connaissance du fonctionnement d’une installation nucléaire et des exigences de sûreté et sécurité associées est nécessaire.
Vous avez des compétences dans la Caractérisation in-lab et in-situ et le Management de projet.
Votre esprit d’équipe et votre capacité à rendre compte vous permettent de vous intégrer rapidement dans un groupe.
Votre esprit d'analyse, sens du relationnel, sens de l'organisation, autonomie sont essentiels pour réussir sur ce poste.
Vous souhaitez travailler sur une installation en production avec de forts enjeux pour le CEA ?
Vous êtes animé(e)s par l’envie de relever des challenges techniques et humains ?
Vous aimez le concret et les travaux sur installation nucléaire ?
Postulez !
Parlons de nous
Intégrer le CEA c'est :
s'inscrire dans un cadre technique possédant une culture, un patrimoine et des installations uniques avec un esprit de responsabilité et de durabilité.
se voir offrir des perspectives de carrière et un éventail de possibilités ; avec notamment plus de 60 familles de métier le CEA permet d'envisager un parcours riche et varié.
rejoindre une entreprise soucieuse de la conciliation entre la vie personnelle et la vie professionnelle.
Rejoignez-nous !
Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l’inclusion des travailleurs handicapés.
