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CDI - Technicien Bureau Travaux H/F
Naval Group —Cherbourg-Octeville (50)
- AutoCAD
- Microsoft Office
- Niveau Licence
Technicien Méthodes Naval (H/F)
ATEXIS —Cherbourg-Octeville (50)
- Temps plein
- Prise en charge du transport quotidien
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Technicien(ne) CND COFREND CIFM RT1 LOCAL H/F
FR-OTECMI —Cherbourg-Octeville (50)
- Temps plein
- Niveau Bac
- Niveau Bac +2
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CDI - Technicien bureau d'études - mise en plan - H/F
Naval Group —Cherbourg-Octeville (50)
- De 32 000 € à 40 000 € par an
- AutoCAD
- Niveau Licence
- Production
Ingénieur Contrôle Technique Construction (F-H-X)
Bureau Veritas —Cherbourg-Octeville (50)
- De 45 000 € à 48 000 € par an
- Chantier
- Service client
- Master
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Technicien(ne) CND COFREND CIFM MT2 / PT2 LOCAL H/F
FR-OTECMI —Cherbourg-Octeville (50)
- Temps plein
- Niveau Bac +2
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Responsable d'équipe technique H/F
Apave —Cherbourg-Octeville (50)
- Bureautique
Coordinateur Filière Déchets F/H
Orano —La Hague (50)
- En présentiel
- Niveau Bac +2
CDI C - Inspecteur soudage IW-T H/F
SGS —Cherbourg-Octeville (50)
- Temps plein
- Sens de l'organisation
- Réductions tarifaires
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Technicien(ne) CND COFREND CIFM MT2 / UT2 / TOFD2 / UT PA2 LOCAL H/F
FR-OTECMI —Cherbourg-Octeville (50)
- Temps plein
- Niveau Licence
Postuler rapidement
Inspecteur Qualité F/H
Framatome —Beaumont-Hague (50)
- De 30 000 € à 35 000 € par an
- Temps plein
- Service client
- Déplacements à prévoir
- Soudage
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Technicien d'études et méthodes H/F
Groupe INGELIANCE —Cherbourg-Octeville (50)
- Temps plein
- CAD
- Bureautique
- Production
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Projeteur Installation Générale H/F
Bilfinger SE —La Hague (50)
- Production
- Niveau Bac +2
- Prise en charge du transport quotidien
Chargé d'affaires qualité de l'air et ventilation (F-H-X)
Bureau Veritas —Cherbourg-Octeville (50)
- De 35 000 € à 42 000 € par an
- Temps plein
- Niveau Bac +2
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CDI – Technicien industrialisation Back Office H/F
Naval Group —Cherbourg-Octeville (50)
- De 33 000 € à 39 000 € par an
- Microsoft Powerpoint
- AutoCAD
- Anglais
CDI - Technicien méthodes mécanique - H/F
Naval Group —Cherbourg-Octeville (50)
- CAD
- Déplacements à prévoir
- Niveau Bac +2
Technicien d’Etudes/Méthode en échafaudages F/H
Groupe Marc - Marc SA - Brest (Site de Cherbourg) —Cherbourg-Octeville (50)
- Temps plein
- AutoCAD
- Esprit d'analyse
- Niveau Licence
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Technicien radio H/F certifié(e) CAMARI X et/ou γ
FR-OTECMI —Cherbourg-Octeville (50)
- Temps plein
- Niveau Bac
- Niveau Licence
- Niveau Bac +2
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CDD - Technicien(ne) d'études installations de distribution électrique (futur sous-marins) F/H
Naval Group —Cherbourg-Octeville (50)
- De 35 000 € à 38 000 € par an
- Anglais
- Électricité
- Production
Technicien soudage IWT inspection usines QA/QC H/F
SGS —Cherbourg-Octeville (50)
- Temps plein
- Anglais
- Sens de l'organisation
- Réductions tarifaires
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technicien bureau jobs near cherbourg octeville, n

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CDI - Technicien Bureau Travaux H/F

Naval Group -
Cherbourg-Octeville (50)

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Détails de l'emploi

Avantages

Programme de formation
Épargne salariale
Participation
Participation aux frais de garde d'enfants
Restaurant d'entreprise
Intéressement

Qualifications

Science du bâtiment
AutoCAD
Construction
Microsoft Office
GMAO
Niveau Licence
Niveau Bac +2

Description complète du poste

Organisation

NAVAL GROUP
Acteur international du naval de défense, Naval Group est partenaire des États dans la maîtrise de leur souveraineté maritime. Grâce à des savoir-faire et des moyens industriels exceptionnels, il conçoit, réalise, intègre, maintient en service et modernise des sous-marins, des navires de surface et des drones ainsi que leurs systèmes, leurs armes et leurs équipements, jusqu'à la déconstruction.

UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Implantés sur 9 sites en France et dans 17 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en œuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).

NOS CHIFFRES CLEFS
17 170 collaborateurs et collaboratrices
4,6 milliards d'euros de chiffre d'affaires

Description du poste

Spécialisation/Emploi : Pilotage Industriel - Chargé de travaux ou d'installations

Détail de l'emploi : CDI - Technicien Bureau Travaux H/F

Le site de Cherbourg accueille des activités d’étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu’à leur démantèlement et déconstruction.

Ce poste, en rythme horaire posté 2x8 (5h-13h / 13h-20h), débute idéalement en septembre 2026.
Vous serez le point focal avant le démarrage de tout chantier du périmètre Infrastructures du site, en binôme avec un membre de l’équipe HSE. Vous vérifierez les documents préalables aux interventions, préviendrez les risques de coactivité, ferez l’interface entre les sous-traitants et les responsables d’emprises.

Vos principales missions :

Gérer les ordres de travaux sous le logiciel Osirisc
S’assurer de la validité des documents préalables au démarrage des travaux (plan de prévention, repérage amiante, consignation réseaux, inhibition incendie, identification des réseaux enterrés…),
Vérifier la possession des habilitations idoines par les intervenants lors de la délivrance du bon de travail,
Valider les demandes de travail, en intermédiaire entre le chargé d’affaire, pilote des travaux, et le responsable d’emprise de la zone d’activité,
Réaliser les bons de travail, depuis l’impression jusqu’à la clôture,
Prévenir des risques de coactivité en se rapprochant des acteurs concernés,
Mener des rondes de vérification quant au bon déroulement des travaux sur le terrain, alerter en cas d’activité en écart par rapport aux tâches et analyses de risque définies sur le bon de travail,
Programmer des réunions de coordination avec les parties prenantes, assurer le reporting,
Gérer l’accès aux locaux techniques (galeries, toitures,..) dans lesquels les intervenants doivent pénétrer et vérifier leur bon état de propreté une fois les travaux terminés.

Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du
pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions.

LES AVANTAGES NAVAL GROUP

Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOL).
Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.
La possibilité de faire du télétravail, selon les possibilités du poste, jusqu’à 10 jours par mois.

Profil

ET VOUS ?

Votre formation : issu.e d’un parcours BAC+2/+3 orienté maintenance, infrastructures, réseaux ou équivalent.

Vous avez acquis au moins 5 ans d’expérience sur un site industriel, dans le domaine des infrastructures ou dans la maintenance/exploitation de réseaux ou équipements.

Vos compétences : Maîtrise de la gestion des travaux en environnement industriel (plans de prévention, consignations, coactivité). Capacité à coordonner plusieurs intervenants et à faire le lien entre le terrain et le pilotage. Lecture de plans et utilisation d’outils type Autocad, GMAO.

Vous avez des connaissances en bâtiment, VRD. Vous êtes à l’aise avec l’usage de la CAO (Autocad) et avec les outils informatiques Microsoft Office. Vous êtes rigoureux et savez rendre compte.

Vous êtes à l’aise pour le terrain et travailler en équipe, vous appuyer sur des compétences techniques présentes, organiser le travail. Vous êtes proactif dans la prévention des risques.

Vous êtes reconnu·e pour votre excellent sens de la coordination et votre capacité à gérer les priorités dans un environnement contraint.
Votre rigueur et votre sens des responsabilités seront autant d'atouts pour la réussite à ce poste.

Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.

Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.

Expérience : 5 ans et plus

Niveau d'éducation : Bac + 2 ou Bac + 3

Domaines d'études :

Génie civil/Bâtiment et Travaux Publics
Maintenance industrielle
Mécanique
Qualité / Santé sécurité / Environnement

Détails

Date de début du contrat : 01/09/2026

Catégorie professionnelle : Non cadre

Implantation géographique :

Europe
France
Basse Normandie
Cherbourg

Société : NAVAL GROUP

Référence : P2026-000896-1

Date de publication : 03/06/2026

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