20 meilleures offres (technicien cfa h/f, auvergne rhône alpes) (à pourvoir)

Technicien en formation professionnelle en appui au pilotage (H/F)
Université Claude Bernard Lyon 1 —Villeurbanne (69)
- De 2 000 € à 2 200 € par mois
- Anglais
- Sens de l'organisation
- Bureautique
- Prise en charge du transport quotidien
Postuler rapidement
il y a 9 jours
Technicien CFA H/F
GEPSA —Yzeure (03)
- De 2 300 € à 2 600 € par mois
- Disponible le week-end
- Informatique
- Microsoft Office
- Électricité
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MECANICIEN
Roady —Chazey-Bons (01)
- Temps plein
- Niveau Bac
Postuler rapidement
Technicien Multitechnique H/F
GEPSA —Riom (63)
- De 2 100 € à 2 300 € par mois
- Temps plein
- Microsoft Office
- Sens de l'organisation
- Bureautique
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Dessinateur projeteur électricité H/F
Léon Grosse —Bron (69)
- AutoCAD
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Technicien méthodes F/H
Snef —Valence (26)
- De 26 000 € à 34 000 € par an
- CVC
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il y a 5 jours
Chargé d'affaires CFO/CFA - Lyon H/F
Batibig —Villeurbanne (69)
- De 35 000 € à 50 000 € par an
- Chantier
- Construction et rénovation
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Électricien CFA - F/H - CDI
VINCI Facilities Tertiaire Santé et Collectivités —Saint-Priest (69)
- De 32 000 € à 35 000 € par an
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MECANICIEN SERVICE RAPIDE
Roady —Aubenas (07)
- Temps plein
- Niveau Bac
- CVC
- Niveau Bac +2
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Technicien de mise en service CFA H/F
GROUPE FAUCHÉ —Collonges-au-Mont-d'Or (69)
- De 30 000 € à 35 000 € par an
- Temps plein
- Chantier
- Niveau Bac
- Sens de l'organisation
- Actionnariat salarié
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MECANICIEN SERVICE RAPIDE (H/F)
Roady —Aurillac (15)
- Temps plein
- Niveau Bac
- Niveau Bac +2
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Technicien électricité haute tension H/F
Snef —Lyon (69)
- Niveau Bac
- Électrotechnique
- Niveau Bac +2
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Technicien de maintenance CFA/CFO H/F
Snef —Clermont-Ferrand (63)
- De 26 000 € à 34 000 € par an
- Service client
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Technicien courants faibles H/F
Snef —Aubenas (07)
- Niveau Bac
- Électrotechnique
- Niveau Bac +2
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Electricien CFO/CFA CHANTIERS H/F
Batibig —Villeurbanne (69)
- De 30 000 € à 35 000 € par an
- Chantier
- Électricité
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Dessinateur projeteur électricité H/F
Leon Grosse —Bron (69)
- AutoCAD
- Construction et rénovation
Pharmacien-Formateur de Préparateur Technicien en Pharmacie (H/F)
Lycée Professionnel Privé Rural de l'Ain —Villars-les-Dombes (01)
- 30 € de l’heure
- Temps partiel
- Niveau Doctorat
- Anglais
- En présentiel
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il y a 5 jours
Technicien Bureau d'Études CFO-CFA (F/H)
Actemium Lyon Process & Réalisations —Dardilly (69)
- Temps plein
- AutoCAD
- Chantier
- Niveau Licence
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Responsable grands projets - électricité tertiaire H/F
Snef —Lyon (69)
- Microsoft Office
- Master
- Électrotechnique
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Technicien de maintenance CVC H/F
GEPSA —Yzeure (03)
- De 2 000 € à 2 200 € par mois
- Temps plein
- Microsoft Office
- Niveau Bac
- CVC
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technicien cfa h/f jobs near auvergne rhône alpes

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Technicien en formation professionnelle en appui au pilotage (H/F)

Université Claude Bernard Lyon 1 -
Villeurbanne (69)

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Détails de l'emploi

CDD
De 2 000 € à 2 200 € par mois
Il y a 9 jours

Avantages

Prise en charge du transport quotidien
Programme de formation
Réduction sur les loisirs et les événements

Qualifications

Anglais
Sens de l'organisation
Bureautique
Gestion de restaurant

Description complète du poste

À propos de nous

L'Université Claude Bernard Lyon 1 est une université pluridisciplinaire. Elle déploie son activité sur 13 sites. Elle compte près de 46 000 étudiants/étudiantes et emploie 4 900 personnels.

L'Université Lyon 1 propose, depuis plus de 50 ans, une formation d'excellence et une recherche de pointe. En tant qu'employeur responsable, l'Université Lyon 1 s'engage à favoriser la qualité de vie au travail, l'inclusion professionnelle et l'innovation individuelle et collective.

Mission

FOCAL est le Service commun de Formation Continue et Alternance de l'Université Claude Bernard Lyon 1. Il assure l’interface entre l’Université et le monde professionnel : Entreprises industrielles et de services, bureaux d’études, organismes publics ou privés, professionnels de santé… Chaque année, FOCAL forme plus de 8 000 stagiaires dont 3 500 alternants au sein de ses 650 formations. Les équipes de FOCAL soutiennent les porteurs de projet dans l’élaboration de leur parcours diplômants ou certifiants. En parallèle, elles accompagnent les alternants et les professionnels en reprise d’études dans leurs projets de développement des compétences, les aide à identifier les dispositifs de financement appropriés à leur situation et assure la gestion contractuelle et financière de leur formation.

Descriptif du poste et des missions de l'agent :

Seconder la direction et les responsables des pôles dans le suivi des opérations de pilotage de l’ activité de formation continue et d’apprentissage. En soutien opérationnel aux responsables des pôles, assurer le suivi des effectifs, des flux financiers, des relations avec les CFA partenaires, des services financiers et centraux et les composantes de l’université.

Activités principales :

Contribuer au suivi des effectifs et de l’activité

Collecter les données relatives aux effectifs inscrits en formation continue et en apprentissage.
Mettre à jour les tableaux de bord de suivi de l’activité.
Contrôler la cohérence des données entre les différentes sources (composantes, CFA, outils internes, Pôle d'appui au pilotage de l'université).
Produire des indicateurs réguliers pour appuyer le pilotage stratégique du service.

Contribuer au suivi des flux financiers

Recenser les flux financiers liés aux actions de formation (droits d’inscription, financements externes, reversements).
Préparer les éléments nécessaires au suivi budgétaire et à la consolidation des données financières.
Contribuer à l’élaboration de bilans d’activité et de rapports financiers.

Participer à la relation avec les CFA partenaires et autres organismes financeurs

Suivre l'application des conventions de partenariat, des appels à projets, (états d’avancement, échéances, obligations contractuelles).
Coordonner les échanges d’informations entre le service, les composantes et les CFA (effectifs, contrats, financements).

Participer à la relation avec les composantes de l’université

Recueillir les données transmises par les 16 composantes de Lyon 1 Université concernant les formations en Formation Continue et en apprentissage.
Centraliser les informations pour faciliter le reporting et le pilotage global.

Contribuer à l’appui au pilotage opérationnel

Participer à la préparation des réunions de pilotage (supports, données, synthèses).
Appuyer la direction opérationnelle dans le suivi des indicateurs clés et des priorités stratégiques.
Contribuer à l’amélioration continue des outils de suivi et des procédures internes, en lien avec la Qualité.

Conditions particulières d'exercice :

Poste à temps complet, basé au sein du service commun de formation continue de l’UCBL.
Travail en lien avec les composantes, les CFA partenaires et les services centraux de l’université.
Utilisation régulière d’outils informatiques et de bases de données.

Profil

Compétences techniques :

Maîtriser les outils bureautiques (Excel, Word) et des logiciels de gestion de données.
Connaitre le fonctionnement des établissements d’enseignement supérieur et des dispositifs de formation continue et d’apprentissage.
Produire des tableaux de bord et analyser des données quantitatives.

Compétences comportementales :

Rigueur et sens de l’organisation.
Capacité à travailler en équipe et en transversalité.
Autonomie et réactivité.
Discrétion et respect de la confidentialité.
Qualités relationnelles et sens du service
Langue anglaise : A1 à A2 (cadre européen commun de référence pour les langues)

Poste à pouvoir dès le 01/09/2026

Le poste est ouvert aux contractuels de catégorie B

Rémunération mensuelle brute: 2212.03€

En rejoignant l'Université Lyon 1, vous pourrez bénéficier de :

48.5 jours de congés annuels, dès la première année universitaire, aménagement possible du temps de travail sur 4.5 jours, 37h30 / semaine, la possibilité d'avoir des jours de télétravail réguliers et/ou ponctuels, sous conditions,

la participation au remboursement des frais de transport, forfait mobilité durable, aux frais complémentaire santé à hauteur de 15€/mois, ...
l'accès à des prestations d'action sociale, accès aux services de la crèche et du centre de loisirs situés sur le campus Lyon Tech La Doua
l'accès aux activités artistiques et sportives de l’université, tarifs préférentiels loisirs,
possibilités de développement professionnel en interne (concours, mobilité, formation continue et parcours professionnel)
restauration sur le campus avec une participation financière de l’université

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