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Stage - Data Marketing Performance Analyst - F/H
Schneider Electric —Rueil-Malmaison (92)
- Anglais
- Microsoft Office
- Master
- Prise en charge du transport quotidien
Technicien automaticien GTB H/F (IDF)
Schneider Electric —Rueil-Malmaison (92)
- Temps plein
- Anglais
- Niveau Licence
- Déplacements à prévoir
- Prévoyance invalidité
- Actionnariat salarié
Stage - Software & Services Strategic Intelligence Analyst
Schneider Electric —Rueil-Malmaison (92)
- Microsoft Powerpoint
- Microsoft Excel
- Anglais
il y a 12 jours
Chef de Projet Service Cooling - Rueil Malmaison - F/H
Schneider Electric —Rueil-Malmaison (92)
- Temps plein
- Ingénierie
- Anglais
- Master
- Prévoyance invalidité
- Actionnariat salarié
il y a 3 jours
Stage - Intelligence Stratégique - H/F
Schneider Electric —Rueil-Malmaison (92)
- Microsoft Powerpoint
- Anglais
- Microsoft Office
- Prise en charge du transport quotidien
- Prévoyance invalidité
20 h
Technicien HTA/BT F/H
Schneider Electric —Rueil-Malmaison (92)
- Temps plein
- Service client
- Électrotechnique
- Niveau Bac +2
- Prévoyance invalidité
- Actionnariat salarié
Technicien d'Intervention - Onduleurs - Région île de France - NORD - F/H
Schneider Electric —Rueil-Malmaison (92)
- Temps plein
- Service client
- Niveau Bac
- Bureautique
- Travail à domicile occasionnel
- Actionnariat salarié
Chargé d'intervention / Travaux HTA/BT – F/H
Schneider Electric —Rueil-Malmaison (92)
- Temps plein
- Chantier
- Service client
- Services aux visiteurs
Stage – Strategic Intelligence Analyst - F/H
Schneider Electric —Rueil-Malmaison (92)
- Travail en journée
- Microsoft Powerpoint
- Microsoft Excel
- Compétences rédactionnelles
- Prise en charge du transport quotidien
- Prévoyance invalidité
Juriste Droit des Affaires Senior F/H
Schneider Electric —Rueil-Malmaison (92)
- Temps plein
- Anglais
- Master
- Prévoyance invalidité
- Travail à domicile occasionnel
Automaticien GTB H/F
Schneider Electric —Rueil-Malmaison (92)
- Temps plein
- Anglais
- Master
- Déplacements à prévoir
- Prévoyance invalidité
- Actionnariat salarié
Stage - Merger & Acquisitions - F/H
Schneider Electric —Rueil-Malmaison (92)
- Microsoft Powerpoint
- Anglais
- Master
- Prise en charge du transport quotidien
- Prévoyance invalidité
20 h
Conseiller technique spécialiste sécurité machine - Paris ou Grenoble - F/H
Schneider Electric —Rueil-Malmaison (92)
- Temps plein
- Prévoyance invalidité
- Travail à domicile occasionnel
Stage - Communication externe (Opinions, Eléments de langage, Thought Leadership) - H/F
Schneider Electric —Rueil-Malmaison (92)
- Compétences rédactionnelles
- Anglais
- Esprit d'analyse
- Prévoyance invalidité
- Actionnariat salarié
il y a 7 jours
Stage - Chef de projet publicité et paid media - H/F
Schneider Electric —Rueil-Malmaison (92)
- Marketing
- Anglais
- Stage
- Prévoyance invalidité
- Actionnariat salarié
il y a 7 jours
Stage - Business Development F/H
Schneider Electric —Rueil-Malmaison (92)
- Marketing
- Analyse de données
- Anglais
- Prise en charge du transport quotidien
- Prévoyance invalidité
il y a 7 jours
Stage - Chargé de communication (projets et contenus éditoriaux) - H/F
Schneider Electric —Rueil-Malmaison (92)
- Microsoft Powerpoint
- Compétences rédactionnelles
- Anglais
- Prise en charge du transport quotidien
- Prévoyance invalidité
20 h
Stage (PPI) - Chargé de mission fiscalité - H/F
Schneider Electric —Rueil-Malmaison (92)
- Microsoft Powerpoint
- Anglais
- Sens de l'organisation
- Prévoyance invalidité
- Actionnariat salarié
il y a 11 jours
Global Process Lean Design Leader - Paris / Grenoble - F/H
Schneider Electric —Rueil-Malmaison (92)
- Temps plein
- Déplacements à prévoir jusqu'à 50%
- Anglais
- Déplacements à prévoir
- Prévoyance invalidité
- Actionnariat salarié
Stage - Pricing Business Finance Controller - F/H
Schneider Electric —Rueil-Malmaison (92)
- Microsoft Office
- Commerce
- Stage
- Prise en charge du transport quotidien
- Prévoyance invalidité
20 h

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schneider electric jobs near élancourt, a8

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Stagiaire Communication, Leforest (62) : emplois

Stage - Data Marketing Performance Analyst - F/H

Schneider Electric -
Rueil-Malmaison (92)

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Détails de l'emploi

Stage

Avantages

Prise en charge du transport quotidien
Titre restaurant
Comité d'entreprise (CE)
Restaurant d'entreprise

Qualifications

Français
Looker
Anglais
Microsoft Office
Tableau
Master

Description complète du poste

Description de poste:

Et si votre stage avait de l’impact ?

Classée n°1 des entreprises les plus durables au monde et 2ème au classement HappyTrainees, Schneider Electric offre une expérience enrichissante, recommandée par 92,9 % de nos stagiaires et alternants.

Et ce n’est pas un hasard ! Notre culture repose sur des valeurs fortes : Inclusion, Maîtrise, Purpose, Action, Curiosité et Travail d’équipe, permettant à chaque personne de contribuer pleinement à la transformation vers un monde plus durable.

Vous évoluerez dans une entreprise de 150 000 collaborateurs, présente dans plus de 100 pays et leader mondial de la gestion de l’énergie et de l’automatisation.

Rejoindre Schneider Electric, c’est donc bien plus qu’intégrer un grand groupe international !

Contexte :

Au sein de l’équipe Marketing et Communication de Schneider Electric France, vous intégrerez l’équipe Digitale Demand Gen, sous la responsabilité de la responsable Performance, et contribuerez à l’analyse et à l’optimisation de nos campagnes marketing grâce à une exploitation stratégique des données, l’opportunité d’accompagner Schneider Electric dans sa transformation du marketing digital.

Vos missions :

1) Suivi de la performance web et digitale

Mettre à jour les dashboards existants sur Looker/Data Studio
Suivre les KPI clés des sites et plateformes digitales
Etudier le comportement des utilisateurs sur nos sites et plateformes digital sur ContentSquare
Proposer des recommendations via l'analyse des KPI clés et des comportements utilisateurs

2) Reporting de la performance marketing et communication

Contribuer aux reportings périodiques des différents marchés et campagnes
Consolider et fiabiliser les données

3) Qualité des données

Détecter les anomalies de tracking et de données
Participer à la fiabilisation des reportings

4) Support aux équipes

Répondre aux demandes d'analyse et d'extraction de data simples
Contribuer à la formation aux équipes sur les sujets de data
Aider à l’analyse de performance des campagnes marketing

(External) French Qualifications:

Votre profil :

Formation souhaitée :

Étudiant/e en Bac +3 à Bac +5 : spécialisation data analyse ou équivalent

Compétences recherchées :

Rigueur, autonomie, curiosité, esprit analytique
Bon relationnel, force de proposition, capacité à communiquer des résultats efficacement
Esprit d’équipe, initiative, adaptabilité

Langues : Français et anglais courant

Outils : maîtrise du pack Office, Looker/Data Studio, Google Analytics, Tableau, Content Square

Informations supplémentaires :

Localisation : Rueil-Malmaison

Durée : 4 mois

Démarrage souhaité : Septembre 2026

Prochaines étapes de notre processus de sélection :

1. Votre candidature sera étudiée par le recruteur

2. Si votre profil correspond aux prérequis, vous serez contacté pour effectuer un entretien de préqualification avec le recruteur

3. Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager / tuteur pour un entretien.

A noter que vous pouvez suivre à tout moment le statut de votre candidature via votre tableau de bord candidat sur le site carrières de Schneider Electric.

Ici, toutes les différences font la force :

Chez Schneider Electric, nous sommes engagés pour l’inclusion et la diversité, nous accueillons chaque profil avec bienveillance et ouverture. Pour en savoir plus sur notre politique Diversité et Inclusion France : https://www.se.com/fr/fr/about-us/diversity-and-inclusion/ .

Et parce qu’une belle mission mérite aussi de belles conditions, voici ce que nous vous proposons :

D’une gratification mensuelle déterminée selon votre niveau d’études (grilles Schneider au-delà du légal)
D’une prime de fin de stage à la discrétion du manager en fonction de votre évaluation tout au long de votre parcours
D’une participation aux frais de transport en commun à hauteur de 75% pour le trajet domicile-entreprise
D'une journée d'accueil dédiée pour les stages supérieurs à 3 mois
D’autres avantages :
un accès au restaurant d’entreprise ou ticket restaurant pour les sites ne disposant pas de restaurant d’entreprise,
des activités culturelles et sportives (en fonction du CSE de rattachement et de la durée de stage)
jusqu’à 2 jours / semaine de télétravail pour les postes éligibles

(External) French Company Boiler Plate:

Vous cherchez à créer de l'IMPACT dans votre carrière?

Lorsque vous envisagez de rejoindre une nouvelle équipe, la culture d'entreprise est essentielle. Chez Schneider Electric, nos valeurs et nos comportements sont le fondement de la création d'une culture d'entreprise qui contribue à la réussite de l'entreprise. Nous pensons que nos valeurs IMPACT - Inclusion, Maîtrise, Raison d'Etre, Action, Curiosité, Travail d'équipe - commencent avec nous.

IMPACT est également une invitation à rejoindre une entreprise où vous pourrez contribuer à transformer l'ambition du développement durable en action, quelle que soit votre fonction dans l'entreprise. C'est un appel à associer votre carrière à l'ambition d'un monde plus résilient, plus efficace et plus durable.

Nous recherchons des IMPACT Makers, des personnes exceptionnelles qui transforment les ambitions de développement durable en actions à l'intersection de l'automatisation, de l'électrification et de la digitalisation. Nous célébrons les IMPACT Makers et pensons que chacun a le potentiel d'en être un.
Devenez un IMPACT Maker chez Schneider Electric - postulez dès aujourd'hui !

40 milliards d'euros de chiffre d'affaires global
+9% de croissance organique
150 000+ employés dans plus de 100 pays

Vous devez soumettre une demande en ligne pour que votre profil soit pris en considération pour un poste chez nous. Ce poste sera visible jusqu'à ce qu'il soit pourvu.

Schneider Electric aspire à être l'entreprise la plus inclusive et la plus solidaire au monde, en offrant des opportunités équitables à chacun, partout, et en veillant à ce que tous les employés se sentent valorisés et en sécurité pour donner le meilleur d'eux-mêmes. Nous pensons que nos différences nous rendent plus forts en tant qu'entreprise et en tant qu'individus. Nous nous engageons à promouvoir l'inclusion dans tout ce que nous faisons.

Chez Schneider Electric, nous respectons les normes les plus strictes en matière d'éthique et de conformité, et nous pensons que la confiance est une valeur fondamentale. Notre Charte de Confiance est notre Code de Conduite. Elle démontre notre engagement en matière d'éthique, de sécurité, de développement durable, de qualité et de cybersécurité. Elle sous-tend chaque aspect de notre activité ainsi que notre volonté de nous comporter de manière respectueuse et de bonne foi face à toutes nos parties prenantes. Découvrez notre charte de confiance ici

Schneider Electric est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances. Notre politique est de fournir des opportunités d'emploi et d'avancement égales dans les domaines du recrutement, de l'embauche, de la formation, de la mutation et de la promotion de toutes les personnes qualifiées, indépendamment de l'origine, de la religion, de la couleur, du sexe, du handicap, de l'ascendance, de l'âge, du statut militaire, de l'orientation sexuelle, de la situation matrimoniale ou de toute autre caractéristique ou comportement protégé par la loi.

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