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Equity Quant Senior H/F
Crédit Agricole CIB —Montrouge (92)
- Informatique
- Niveau Doctorat
- Ingénierie
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Equans —Bry-sur-Marne (94)
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Stage de Fin d'Etudes Auditeur Financier Junior - Non Sectorisé - Janvier 2027 (H/F)
Forvis Mazars —Levallois-Perret (92)
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Chef de Projet Risque de Crédit H/F
Delane SI —Paris (75)
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Stagiaire Auditeur financier Ingénieur - Paris - Mars/Avril 2027 (H/F)
Forvis Mazars —Levallois-Perret (92)
- Temps plein
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- Ingénierie
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Chef d'équipe plomberie H-F
Equans —Malakoff (92)
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Juriste Contrats - Droit de la Distribution H/F
Transgourmet —Valenton (94)
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Sous-Chef – Maison Christian Dior Couture H/F
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Equity Quant Senior H/F

Crédit Agricole CIB -
Montrouge (92)

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Détails de l'emploi

Avantages

Opportunités de carrières

Qualifications

Informatique
Niveau Doctorat
Ingénierie
C#
Anglais
Master
Esprit d'analyse
C++

Description complète du poste

Description du poste

Vous intégrerez Global Markets Division (GMD), Direction mondiale en charge des marchés de capitaux de CACIB. Ces équipes participent à l'origination, la structuration, la titrisation, la syndication, la recherche, le négoce et la vente d’une large gamme de produits et de solutions financières sur les marchés primaires et secondaires à nos clients, entreprises et institutions financières. Elles sont présentes en Europe, en Asie, au Moyen-Orient et aux États-Unis.

Au sein du département Global Markets, la Recherche Quantitative Front Office constitue un pôle transverse regroupant l’ensemble des activités de recherche et développement de la banque sur les principales classes d’actifs : taux, change, actions, crédit, XVA, ainsi que l’intelligence artificielle. Cet environnement favorise les projets transverses, le dialogue entre équipes et le partage d’expertise, dans l’objectif de stimuler l’innovation, d’améliorer l’efficacité opérationnelle et d’élever la qualité des livrables.

Intégrée à ce pôle, l’ équipe de Recherche Quantitative Equity accompagne le fort développement du business dérivés actions en concevant et développant les modèles, méthodes numériques et outils utilisés par le trading pour la valorisation et la couverture des produits. Résolument orientée production, l’équipe travaille en interaction étroite avec les équipes de vente, de trading, de structuration, de risques et d’IT afin de livrer rapidement des solutions innovantes, robustes et industrialisées dans les systèmes de la banque.

Dans le cadre du fort développement de l’activité Equity, en particulier sur les indices propriétaires, nous recrutons un(e) Analyste quantitatif(ve) senior disposant d’une expertise solide en Quantitative Investment Strategies (QIS).

Vous jouerez un rôle clé dans la conception et la mise en place, en collaboration étroite avec les équipes informatiques, de structuration et les autres quants, d’un nouveau framework robuste et performant dédié au backtesting d’indices, à l’innovation et à la publication de nouveaux indices propriétaires.

Vos principales missions seront de :

Contribuer à la conception et à la mise en place de la nouvelle plateforme QIS
Concevoir, développer et tester de nouvelles stratégies QIS
Accompagner les phases de validation et de mise en production des développements
Apporter un support quantitatif de haut niveau aux équipes de trading et de structuration
Documenter les travaux réalisés et présenter les résultats aux différentes parties prenante

Critères de candidature
Cadre / Non Cadre
Cadre
Niveau d'étude minimum
Bac + 5 / M2 et plus
Formation / Spécialisation
Ecole d'ingénieur - PhD /M2 à l’université, avec une spécialisation en Mathématiques financière.

Vous possédez d'une expérience de Quant front office d'au moins 10 ans.
Niveau d'expérience minimum
11 ans et plus
Compétences recherchées
Hard skills :
Expertise confirmée en Quantitative Investment Strategies (QIS), incluant la conception de stratégies, les modèles de pricing associés et les méthodes numériques
Solide maîtrise de l’informatique, avec une expertise en C++ et/ou C#
Expérience avérée dans la conception et l’architecture de plateformes de backtesting d’indices
Soft skills :
Excellentes capacités de communication et aisance dans les interactions avec des interlocuteurs variés (trading, structuration, IT, risques)
Créativité et forte capacité d’innovation
Rigueur, esprit d’analyse et sens du détail
Forte motivation et engagement dans les projets
Esprit d’équipe et goût pour le travail collaboratif
Langues
Anglais courant, à l'oral comme à l'écrit

Entreprise Crédit Agricole CIB
Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*.

Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités.

Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable.

Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées.

Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales.

Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé.

En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes !

The Banker, Juillet 2025

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