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TECH LEAD JAVA - TEAM PRICING F/H
Cdiscount —Bordeaux (33)
- Java
- SQL
Développeur Confirmé
Inetum —La Chapelle-sur-Erdre (44)
- Temps plein
- Java
- Agile
- Prise en charge du transport quotidien
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Architecte logiciel (H/F)
axYus —Nantes (44)
- Temps plein
- Télétravail partiel
- Java
- Développement logiciel
- Python
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Développeur Java Sénior H/F
Extia —Lille (59)
- De 40 000 € à 55 000 € par an
- Java
- JavaScript
Développeuse / développeur Full Stack JAVA confirmé
Capgemini —Brest (29)
- Informatique
- Anglais
- Java
Développeur Senior Salesforce F/H
Levana —Paris (75)
- Temps plein
- Anglais
- Java
- SQL
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Architecte Applicatif – Défense & Sécurité – Toulon/Six-Fours-Les-Plages
Sopra Steria —Six-Fours-les-Plages (83)
- Temps plein
- Télétravail
- Java
- C++
- JavaScript
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SW Engineer Senior / Tech Lead - IA Défense F/H
Thales —Issy-les-Moulineaux (92)
- Temps plein
- Ingénierie
- Anglais
- Java
Ingénieur IA Generative sénior F/H
Orange Business —Balma (31)
- Temps plein
- Azure
- Informatique
- Ingénierie
Développeur Salesforce F/H
Levana —Paris (75)
- Temps plein
- Salesforce
- Anglais
- Java
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Tech Lead - Défense & Sécurité - Rennes
Sopra Steria —Chartres-de-Bretagne (35)
- Temps plein
- Télétravail partiel
- Informatique
- Java
- Master
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Ingénieur IA Generative sénior F/H
MasORange —Balma (31)
- Temps plein
- Azure
- Informatique
- Ingénierie
Consultant Salesforce F/H
Levana —Paris (75)
- Temps plein
- Anglais
- Java
- SQL
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Concepteur Développeur Sénior - Tech Lead Java/Angular (H/F/N)
Open SAS —Levallois-Perret (92)
- Azure
- Anglais
- Java
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Concepteur Développeur Sénior / Tech Lead JAVA/ ANGULAR (H/F)
Open SAS —Levallois-Perret (92)
- Azure
- Anglais
- Java
- Prise en charge du transport quotidien
Postuler rapidement
18 h

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ACCES INDUSTRIE —Tonneins (47)
Avoir à minima 5 ans d'expériences professionnelles (hors alternance) et être très à l'aise dans les technologies précitées.
De 3 400 € à 3 700 € par mois
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Ingénieur Développeur Confirmé F/H
Enovacom —Marseille 8e (13)
Rigoureux, curieux, doté d’un bon relationnel et d’un esprit d’équipe, il doit être capable de produire un code de qualité tout en étant autonome et impliqué…

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Détails de l'emploi

Avantages

Comité d'entreprise (CE)

Qualifications

React
Git
.NET
Java
SQL
PostgreSQL
Kafka
Architecture logicielle

Description complète du poste

Chez #Peaksys, notre filiale tech, plus de 600 experts passionnés conçoivent et opèrent des solutions digitales à l’échelle pour tout l’écosystème Cdiscount.

Notre terrain de jeu ? 1 milliard de recherches moteur par an, jusqu’à 1200 commandes par minute lors du Black Friday et un déploiement en production toutes les 7 minutes.

Notre mission : accélérer le business en livrant rapidement des fonctionnalités à forte valeur ajoutée, alliant excellence produit et alignement avec les besoins métiers.

Envie de relever des défis d’envergure ? Rejoins Peaksys et prends part à une aventure humaine et technologique hors norme!

EXPLORE UN CHAMP DES POSSIBLES SANS ÉQUIVALENCE

Intégré à la direction Gouvernance Catalogue, tu interviendras en tant que Tech Lead transverse sur deux équipes avec une dizaine de développeurs : l'une dédiée au Pricing (dédiée à l'optimisation tarifaire et à la stratégie prix produits), l'autre au Crawl (chargée de la veille et de l'analyse des données marché). Un périmètre stratégique, à fort volume de données, avec de vrais enjeux de modernisation et d'architecture.

Tu seras un acteur clé de l'équipe des Tech Lead du périmètre, en lien direct avec les équipes Data Science, les équipes métiers et le Head of Engineering, pour porter la vision technique du périmètre et contribuer à l'évolution de la plateforme.

Le poste s'articule autour de trois grands piliers : accompagnement technique, gouvernance et innovation.

Tes missions :

Accélération & sécurisation du périmètre technique

Participer à garantir l'évolutivité, la robustesse et la performance des plateformes Pricing et Crawl notamment sur des flux à très forte volumétrie (70M de messages/jour)
Identifier les sujets techniques transverses majeurs, conduire les études, POC et cadrages techniques, en lien avec les équipes
Challenger les conceptions, éclairer les décisions structurantes et porter les standards de l'entreprise
Impulser et accélérer l'adoption de l'IA dans les équipes : identifier les cas d'usage, expérimenter, outiller et embarquer les développeurs dans une dynamique d'innovation concrète

Coaching & culture tech

Accompagner les équipes sur les choix d'architecture et les bonnes pratiques, en apportant une vision technique de haut niveau
Aider les Lead Dev et développeurs à prendre du recul, progresser et renforcer leurs pratiques
Développer : les compétences Craft, testing, architecture logicielle et DevOps
Mettre les mains dans le code : prototyper, défricher, débloquer les situations complexes
Diffuser une culture d'ingénierie exigeante et durable : influencer sans imposer, convaincre sans hiérarchie

Transverse & cohérence globale

Contribuer à la cohérence technique globale du périmètre Gouvernance Catalogue, en lien avec le Board Tech Lead et le Head of Engineering
Participer ou animer des initiatives transverses
Assurer le reporting montant et descendant, partager la connaissance et favoriser l'alignement inter-équipes
Contribuer aux comités techniques et animer des webinaires à destination des communautés tech de Peaksys

Stack technique :

Langages : Java (principalement) & .NET
Architecture : Microservices, architecture applicative distribuée
Messaging : Kafka (forte volumétrie)
Bases de données : SQL / NoSQL (PostgreSQL, MongoDB)
Front : React
DevOps / Monitoring : CI/CD, Grafana, Prometheus, Git

SERAS-TU “THE ONE” ?

Tu es un profil tech senior, pluraliste et curieux, qui sait prendre de la hauteur sans perdre le fil du terrain. Tu aimes autant accompagner les équipes que contribuer à des décisions d'architecture structurantes.

Tu te reconnais si :

Tu as une solide expérience en Java, avec une vraie capacité à intervenir sur des environnements polyglotes
Tu as déjà expérimenté .NET
Tu maîtrises les architectures distribuées, le messaging à forte volumétrie et les bases de données SQL/NoSQL
Tu sais communiquer avec des publics variés : vulgariser pour le métier et aller dans le détail avec les équipes tech
Tu es à l'aise pour prendre la parole : webinaires, comités techniques, communautés de pratiques
Tu portes des convictions techniques et tu sais les défendre avec pédagogie
Tu es curieux, en veille permanente, et tu n'es pas réfractaire aux sujets IA, bien au contraire
Tu aimes accompagner, fédérer et faire grandir les équipes autour d'une vision commune

Chez Cdiscount et son écosystème, nous valorisons la diversité des talents et garantissons l’égalité des chances, nous encourageons les candidats en situation de handicap à postuler et à rejoindre notre collectif.

Tu es persuadé que l’avenir appartient à celles et ceux qui osent faire bouger les lignes ? Nous aussi. Alors, Inventez-tout, Révélez-vous !

Viens développer tes compétences et ton employabilité dans un environnement de travail unique :

: Télétravail possible jusqu'à 2 jours/semaine,
: Locaux modernes au centre de Bordeaux,
: Offre de formation innovante,
: Réductions exclusives sur le site Cdiscount,
: CSE dynamique,
: Avantages soutenant la parentalité.

Et les indispensables :

carte restaurant, chèques vacances, plans d'épargnes entreprise, remboursement à hauteur de 50% des titres de transport.

Les prochaines étapes :

Entretien RH téléphonique : ce premier échange a pour objectif de s’assurer que ce que nous proposons correspond à ton projet professionnel.
Test technique : cette évaluation technique permet d’évaluer ton adéquation technique à nos besoins.
Entretien avec le manager : cette rencontre te permet de te projeter et d’explorer en détail tes futures missions, le fonctionnement de l’équipe et s’assurer du match parfait.

Notre équipe recrutement reste à tes côtés pour t’accompagner et te tenir informé à chaque étape.

Informations complémentaires

Type de contrat :CDI

Localisation: Bordeaux (33)

Statut : Cadre

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