Salaires pour le poste Coordinateur Technique, Auvergne-Rhône-Alpes
40 584 €
Auvergne-Rhône-Alpes et environs : le salaire moyen pour des postes de type « Coordinateur Technique » est de 40 584 € *.
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SOLIHA Rhône et Grand Lyon
Lyon (69)
Vous rejoindrez des équipes dynamiques, engagées, dans une association reconnue et structurée autour d’un projet social qui a du sens.
À partir de 2 400 € par mois
Coordinateur technique / Documentaliste confirmé(e) (H/F)
Eowin
Lyon (69)
Vous avez une expérience significative en management et/ou pilotage d’activité. Au sein de notre client opérant dans le domaine de l'énergie, vous rejoindrez…
De 28 000 € à 37 000 € par an
Chargé d'Opérations & Coordinateur de Travaux H/F
EVALLY PROMOTION
Chaponnay (69)
Participer à la mise au point technique des programmes. Coordonner l'ensemble des intervenants. Suivre l'avancement des opérations.
Coordinateur administratif et pédagogique F/H
AJD MAURICE GOUNON SERVICE PRÉVENTION SPECIALISÉE
Caluire-et-Cuire (69)
Coordonner l’accueil du public en lien avec les différents partenaires (associations prévention spécialisée et autres établissements) ;
De 1 868 € à 2 447 € par mois
Il y a 3 jours
Technicien coordinateur (H/F)
Métropole de Lyon
Vaulx-en-Velin (69)
Vous êtes titulaire d'un Bac +2 (BTS, DUT ou diplôme équivalent) dans les domaines des travaux, du bâtiment, du génie civil, de la maintenance ou d'un domaine…
Coordinateur HSE (H/F)
Kingspan Light & Air
Saint-Priest (69)
Vous avez une formation technique ou scientifique de niveau BAC+3/ BAC+ 5 avec une specialisation en Qualite-Securite-Environnement.
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- Infirmier Coordinateur
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- Coordinateur De Travaux
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- Coordonnateur En Signalisation
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- Coordinateur D'équipe
- 33 722 €
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- Technicien De Maintenance Industrielle
- 30 183 €
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- Aide Soignant
- 27 462 €
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* Veuillez noter que tous les salaires présentés sont des approximations envoyées à SimplyHired par de tierces personnes. Ces montants sont fournis aux utilisateurs de SimplyHired à titre de comparaison générale uniquement. Le salaire minimum peut varier en fonction du territoire. Nous vous invitons à contacter l'employeur directement pour obtenir les montants réels.