Salaires pour le poste Technicien De Maintenance, Bourgogne-Franche-Comté

31 775 €

Bourgogne-Franche-Comté et environs : le salaire moyen pour des postes de type « Technicien De Maintenance » est de 31 775 € *.

• Technicien de maintenance polyvalent H/F

  Hyper U

  Champagnole (39)

  Un poste polyvalent avec une grande liberté d'action. Parce que nous revendiquons des valeurs humaines plus fortes.

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  13,50 € de l’heure

• Technicien de maintenance polyvalent H/F

  U Les Commerçants

  Champagnole (39)

  Un poste polyvalent avec une grande liberté d'action. Maintenance préventive : contrôle régulier des installations (chauffage, éclairage, plomberie, sprinklage,…

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  À partir de 13,50 € de l’heure

• Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale H/F

  Abrapa

  Champagnole (39)

  La communication entre les professionnels ainsi que la famille est primordiale pour une bonne prise en charge satisfaisante.

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  2 238,76 € par mois

• Technicien en mécanique agricole (H/F)

  SV-PRO

  Arbois (39)

  Notre technicien en mécanique agricole idéal est une personne méthodique, rigoureuse et qui a des connaissances reconnues en mécanique.

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  De 1 800 € à 2 700 € par mois

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• Technicien Service Après-vente

  33 893 €

  increased by6.7%

• Technicien De Maintenance Itinérant

  31 775 €

  decreased by0.0%

• Ouvrier De Maintenance

  31 775 €

  decreased by0.0%

• Chargé De Travaux

  31 504 €

  decreased by0.9%

• Technicien De Service

  30 682 €

  decreased by3.4%

• Technicien Aéronautique

  27 167 €

  decreased by14.5%

• Technicien En Recherche Sociale

  23 907 €

  decreased by24.8%

Highest paying cities for Technicien De Maintenance

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• Chalon-sur-Saône, BFC
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• Bourg-en-Bresse, ARA
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• Mâcon, BFC
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*  Veuillez noter que tous les salaires présentés sont des approximations envoyées à SimplyHired par de tierces personnes. Ces montants sont fournis aux utilisateurs de SimplyHired à titre de comparaison générale uniquement. Le salaire minimum peut varier en fonction du territoire. Nous vous invitons à contacter l'employeur directement pour obtenir les montants réels.