Prise de poste dès que possible.
Profil recherché : aide-soignante ou AMP/AES diplômée
L'aide-soignant devra : Assurer le bien-être physique, moral et matériel du résident de la structure ; Participer à la gestion et à l'entretien de l'environnement de la personne ; Collaborer aux soins curatifs et à la prise en charge psychologique de l'individu et assurer un rôle d'intermédiaire entre la personne, l'entourage, l'Infirmière Coordonnatrice. Il/elle accompagnera également le résident dans sa vie sociale par des activités et sorties en collaboration avec la coordinatrice de vie sociale.
Travail en binôme avec un ASH.
Surveillance nocturne :
- Evaluation du sommeil
- Accompagnement des résidents ayant le sommeil perturbé
Hygiène corporelle et soins techniques :
- Participer et faire la toilette des résidents dépendants (y compris le rasage) souhaitant se lever tôt
- Changes
- Aide à la prise des médicaments sur demande et sous la responsabilité de l'infirmier ou l'infirmière
- Surveillance de la prise de médicaments
- contrôle des paramètres vitaux si besoin
- Accompagnement des fins de vie
- Gestion des situations d'urgence
Hôtellerie :
- gestion du linge
- ménage des parties communes
Restauration :
- Distribution d'une collation si besoin
Travail relationnel :
- Etre à l'écoute des résidents et de leur famille pour recevoir leurs attentes, leurs besoins et les aider à évacuer leurs angoisses
Transmissions :
- Transmissions ciblées à réaliser auprès des infirmières, le médecin coordonnateur, l'équipe soignante et l'équipe administrative
- Etablir les transmissions via l'outil mis en place (Net Soins)
Statut : contractuel ou agent Fonction Publique Territoriale
REMUNERATION : salaire indiqué (comprend la base + CTI (=ségur) + prime grand âge) + primes de dimanches et jours fériés + prime de nuit
Type d'emploi : Temps plein, CDD
Rémunération : 2 550,00€ à 2 740,00€ par mois
Expérience:
- Gériatrie: 1 an (Optionnel)
Permis/certification:
Lieu du poste : En présentiel
